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同心同德同舟楫,濟人濟事濟天下!
同濟大學(xué)歷史悠久、聲譽卓著,是教育部直屬并與上海市共建的世界一流大學(xué)建設(shè)高校。經(jīng)過117年的發(fā)展,同濟大學(xué)已經(jīng)成為一所特色鮮明、在海內(nèi)外有較大影響力的綜合性、研究型、國際化大學(xué),綜合實力位居國內(nèi)高校前列。
為立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,服務(wù)新發(fā)展格局,進一步加強我校管理隊伍建設(shè),優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),打造一支研究型、服務(wù)型、執(zhí)行力強、業(yè)務(wù)精湛、能干高效的管理服務(wù)隊伍,為建設(shè)中國特色世界一流大學(xué)提供有力保障,現(xiàn)啟動一般管理崗面向校外人員統(tǒng)一公開招聘工作。有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
本批次招聘崗位為一般管理崗位,以“按需招聘、公平競爭、人崗相適”為原則,實行統(tǒng)一公開招聘,并根據(jù)相關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)格考核。以強化個人業(yè)績、崗位職責(zé)和聘期考核為目標(biāo),表現(xiàn)突出者可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定擇優(yōu)納入常態(tài)化事業(yè)編制管理。
二、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘報名采用招聘系統(tǒng)網(wǎng)上報名方式,應(yīng)聘人員登錄同濟大學(xué)人才招聘網(wǎng)(zp.#edu.cn),點擊首頁右上角導(dǎo)航欄“招聘崗位”,選擇“支撐隊伍”中“黨政管理”欄目或直接點擊報名鏈接入口(https://zp.#edu.cn/info/1063/18957.htm)進行填報。應(yīng)聘人員需先注冊賬號,承諾有關(guān)事項與回避要求后有序填報,并明確是否服從調(diào)劑。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)當(dāng)簽署誠信承諾書,承諾所提供的信息真實準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實承諾相關(guān)責(zé)任。
本次招聘自發(fā)布之日起生效,報名截至2024年11月28日下午17:00。
三、基本條件
1.符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》要求;
2.具有良好的思想政治素質(zhì),政治立場堅定,遵紀(jì)守法,具有良好的道德品質(zhì);
3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷,國(境)外學(xué)位需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
4.年齡在35周歲以下(1989年1月1日及以后出生);
5.身心健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,能承受一定的工作強度與工作壓力;
6.能熟練使用辦公自動化軟件,具有文稿撰寫、PPT制作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等工作能力;
7.外語聽、說、讀、寫流利;
8.具備較強的文字寫作能力和口頭表達及溝通能力;
9.具備良好的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變和決策能力;
10.熱愛行政管理工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(擬錄用人員原則上應(yīng)于2025年4月底前到崗工作。)
四、資格審查
應(yīng)聘者須按照招聘系統(tǒng)要求如實填寫、提供相應(yīng)附件,提供的應(yīng)聘材料必須真實有效。學(xué)校嚴(yán)格按照應(yīng)聘人員基本條件和崗位招聘啟事的要求對相應(yīng)崗位應(yīng)聘人員所提交的材料進行資格審查。
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均應(yīng)取消應(yīng)聘或者聘用資格。
五、筆試面試
同濟大學(xué)一般管理崗招聘考試由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織。考試包括綜合知識筆試、心理素質(zhì)評估與綜合能力面試?荚噧(nèi)容為考察勝任招聘崗位所必需的基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。
筆試以閉卷方式開展兩輪,筆試內(nèi)容包括綜合素質(zhì)(時事政治、思維邏輯、人文素養(yǎng))以及校情校史、英語、辦公自動化應(yīng)用、崗位應(yīng)知應(yīng)會等。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測評應(yīng)聘人員崗位匹配性、應(yīng)變能力、綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力等,面試期間同步進行心理素質(zhì)測評。
具體筆試、面試安排另行通知。
六、匹配公示
學(xué)校結(jié)合應(yīng)聘人員的考試結(jié)果、個人志愿及崗位需求進行崗位匹配,經(jīng)公示后確定擬錄用人員。
七、資格復(fù)查
擬錄用人員辦理入職手續(xù)、簽訂聘用合同前須將個人檔案調(diào)至同濟大學(xué),人事處根據(jù)檔案材料以及入職材料等進行綜合復(fù)查。如有以下情形之一的,即行終止辦理聘用手續(xù),不再建立聘用關(guān)系:
1.檔案材料造假的,按照規(guī)定審核其人事檔案未獲得通過的;
2.檔案材料及入職材料與應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料不相符的;
3.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
4.應(yīng)聘人員違反招聘紀(jì)律,在考試考察過程中作弊的;
5.其他不符合應(yīng)聘基本條件及崗位應(yīng)聘條件的。
八、簽約錄用及試用期制度
經(jīng)公示無異議且通過思想政治考核、身體檢查合格、完成檔案審核的擬錄用人選經(jīng)審批并提交其他必需申請材料后與學(xué)校簽訂聘用合同,按雙軌制方式管理。
公開招聘的一般管理崗人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。工作期間,持續(xù)強化個人業(yè)績、崗位職責(zé)和聘期考核,表現(xiàn)突出者可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定擇優(yōu)納入常態(tài)化事業(yè)編制管理。
九、聯(lián)系方式
業(yè)務(wù)咨詢:吳老師、徐老師
咨詢郵箱:rszhk@#edu.cn
咨詢電話:021-65981014
系統(tǒng)咨詢:欒老師、周老師、任老師
咨詢電話:021-65985613
請持續(xù)關(guān)注同濟大學(xué)人事處官網(wǎng)(hr.#edu.cn),人事處將根據(jù)招聘進程與工作安排,發(fā)布相關(guān)公示公告。