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為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，改善師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，補(bǔ)齊補(bǔ)足緊缺學(xué)段、學(xué)科教師，根據(jù)《龍游縣提前招錄教育、衛(wèi)生優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才工作實(shí)施意見(jiàn)（試行）》精神和龍游縣教育事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)研究，決定面向2025屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘事業(yè)編制教師8名。具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見(jiàn)附件3。
二、主要待遇
（一）正式聘用后為全額撥款事業(yè)編制人員。
（二）實(shí)施績(jī)效工資，福利待遇按照事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。享受住房公積金、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金、醫(yī)療保險(xiǎn)、免費(fèi)療休養(yǎng)、免費(fèi)體檢等待遇。
（三）對(duì)全職引進(jìn)來(lái)龍，與縣內(nèi)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位簽訂服務(wù)協(xié)議并從事教師一線(xiàn)崗位工作滿(mǎn)一年的人才，五年內(nèi)首次購(gòu)買(mǎi)政府指定范圍內(nèi)人才住房房源的，按購(gòu)房時(shí)縣內(nèi)新建商品住宅區(qū)域均價(jià)，給予一定面積的“人才金房券”購(gòu)房補(bǔ)助。全日制博士研究生及相應(yīng)層次人才按72平方米給予補(bǔ)助,“雙一流”高校全日制碩士研究生及相應(yīng)層次人才按36平方米給予補(bǔ)助，其他高校全日制碩士研究生或急需緊缺專(zhuān)業(yè)的“雙一流”高校本科畢業(yè)生按18平方米給予補(bǔ)助。全日制本科畢業(yè)生給予一次性5萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)助。對(duì)全職在龍游工作的全日制博士研究生給予每人每年2萬(wàn)元的人才津貼。
生源地為龍游的“雙一流”師范類(lèi)院校及浙江師范大學(xué)應(yīng)屆師范畢業(yè)生經(jīng)招錄回龍任教的，在龍游工作滿(mǎn)五年后給予一定的獎(jiǎng)補(bǔ)(從本科階段開(kāi)始計(jì)算），博士研究生1萬(wàn)/學(xué)年，碩士研究生0.8萬(wàn)/學(xué)年，本科生0.5萬(wàn)/學(xué)年。
三、招聘條件
報(bào)考對(duì)象應(yīng)具備熱愛(ài)教育事業(yè)、思想政治素質(zhì)好、身心健康等基本條件，同時(shí)還應(yīng)具備以下具體條件：
（一）招聘范圍
1.高中數(shù)學(xué)、高中英語(yǔ)、中小學(xué)體育、中職化工學(xué)科招聘面向2025年普通高校師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.中職電子商務(wù)、中職機(jī)電、中職藥學(xué)學(xué)科面向2025年普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。
（二）年齡和戶(hù)籍要求
1995年1月1日及以后出生，碩士研究生及以上學(xué)歷于1990年1月1日及以后出生(碩士研究生有支教經(jīng)歷的，可根據(jù)支教年限適當(dāng)放寬)。具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，可放寬2周歲。報(bào)名對(duì)象戶(hù)籍不限。
（三）教師資格及專(zhuān)業(yè)要求
1.報(bào)名對(duì)象應(yīng)具有相應(yīng)教師資格，普通話(huà)等級(jí)達(dá)到二級(jí)乙等及以上；碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生、中職電子商務(wù)、中職機(jī)電、中職藥學(xué)學(xué)科普通話(huà)、教師資格證暫不作要求，但入選對(duì)象必須在錄用后1年內(nèi)取得相應(yīng)普通話(huà)與教師資格；其它報(bào)考對(duì)象須在2025年7月資格復(fù)審時(shí)取得教師資格證書(shū)或教師資格考試合格證書(shū)，否則取消簽約、聘用資格。
2.報(bào)考學(xué)段要求不得高于所取得教師資格規(guī)定的學(xué)段，其中中小學(xué)體育學(xué)科要求為乒乓球?qū)ｍ?xiàng)，需國(guó)家二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員，持有初中的教師資格證。
3.報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相符（參考招聘計(jì)劃附件3）。
4.每人限報(bào)1個(gè)崗位。
四、招聘程序及辦法
（一）報(bào)名時(shí)間和要求
本次招聘采用網(wǎng)上預(yù)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。
1.網(wǎng)上預(yù)報(bào)名
時(shí)間:2024年11月21日—2024年11月28日下午5點(diǎn)。
報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考人員將報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名材料電子稿發(fā)送到52491075@qq.com；并于2024年11月29日攜帶紙質(zhì)報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名材料（詳見(jiàn)材料要求）在報(bào)名時(shí)間到云南師范大學(xué)、云南大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)，未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)視為自動(dòng)放棄。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：
2024年11月29日（周五）10:30-12:30；云南師范大學(xué)（大學(xué)生活動(dòng)中心101）。
2024年11月29日（周五）14:00-17:00；云南大學(xué)（呈貢校區(qū)格物樓2101報(bào)告廳）。
3.報(bào)名材料：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶報(bào)名表、報(bào)名材料原件及復(fù)印件（材料清單參照附件2）到指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名和資料審核（預(yù)報(bào)名人員也需到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資料審核）。
4.報(bào)名要求：因報(bào)考對(duì)象延誤報(bào)名時(shí)間、材料證書(shū)未按時(shí)完整提供等造成后果的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。對(duì)提供虛假證明材料的，查實(shí)后一律取消報(bào)考、聘用資格并通報(bào)所在學(xué)校。
5.資格審查：縣教育局、縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位對(duì)報(bào)考者的資格條件進(jìn)行審查，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。
（二）招聘形式和辦法
1.筆試。完成報(bào)名的考生進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取筆試通知單，筆試時(shí)間及地點(diǎn)以筆試通知單為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的考生視為放棄，不再進(jìn)入之后的程序。筆試不設(shè)開(kāi)考比例，滿(mǎn)分為100分。
2.綜合素質(zhì)考核。根據(jù)符合條件報(bào)考對(duì)象的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(jī)、技能特長(zhǎng)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)以及在校綜合表現(xiàn)等方面進(jìn)行綜合素質(zhì)量化計(jì)分。
3.組織面試。按照“筆試成績(jī)×50%+綜合素質(zhì)考核分×50%”的合計(jì)分從高分到低分按照一定比例確定面試對(duì)象。
面試時(shí)間和面試地點(diǎn)以電話(huà)通知為準(zhǔn)。請(qǐng)考生保持電話(huà)暢通，因考生個(gè)人原因未能及時(shí)聯(lián)系成功、未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，均視為自動(dòng)放棄面試資格。
面試主要采取現(xiàn)場(chǎng)面談、技能展示或模擬上課等形式，進(jìn)一步了解學(xué)生專(zhuān)業(yè)水平、職業(yè)能力、口頭表達(dá)、交際禮儀、性格特質(zhì)、素質(zhì)潛能等方面的表現(xiàn)，由評(píng)委組予以量化記分。
面試滿(mǎn)分100分，合格分70分。
（三）確定簽約
面試合格的，計(jì)算總成績(jī)�？偝煽�(jī)=合計(jì)分（筆試成績(jī)×50%+綜合素質(zhì)考核分×50%）×40%+面試成績(jī)×60%，按照總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1擇優(yōu)確定簽約對(duì)象，并簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
（四）體檢、考察
簽訂就業(yè)協(xié)議的考生正常畢業(yè)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后，經(jīng)資格復(fù)審合格后入圍體檢。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）政策執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。
體檢合格人員入圍考察�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行�？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
（五）公示、聘用
經(jīng)考試、體檢、考察擇優(yōu)確定的擬聘用對(duì)象，公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
報(bào)考人員放棄聘用、放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料，取消聘用資格。
截止2025年9月30日，2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生仍未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的、國(guó)（境）外高校畢業(yè)生仍未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的，取消聘用資格。
聘(錄)用后執(zhí)行服務(wù)期制度，在龍游縣教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年。
五、校外學(xué)生進(jìn)校方式：預(yù)約后憑身份證進(jìn)校。
六、其它事項(xiàng)
1.本次招聘各崗位“專(zhuān)業(yè)要求”根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，參照教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄（2008頒）》設(shè)定。部分專(zhuān)業(yè)涉及名稱(chēng)更改的，新舊專(zhuān)業(yè)可認(rèn)定為同一專(zhuān)業(yè)；專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致，但所學(xué)內(nèi)容相同相近且符合崗位用人要求的，經(jīng)審核后可以報(bào)考。
2.為保證引才質(zhì)量，根據(jù)報(bào)名情況、生源質(zhì)量等情況，將調(diào)整或取消招聘計(jì)劃。
3.報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。
七、有下列情況之一，取消聘用資格或解除聘用合同
1.弄虛作假，提供虛假材料或不符合招聘資格條件的；
2.聘用人員由縣教育局統(tǒng)一分配，不服從分配或逾期不報(bào)到的；
3.不能按時(shí)取得畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)等的；
4.其他不符合聘用要求的。
本辦法解釋權(quán)歸龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會(huì)保障局。
咨詢(xún)電話(huà)：0570—7024220
龍游縣教育局
龍游縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年11月21日
附件1：龍游縣2025學(xué)年提前批新教師招聘報(bào)名表.docx
