文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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因工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《益陽(yáng)市引進(jìn)緊缺（急需）人才實(shí)施辦法》要求，湖南省益陽(yáng)市市直教育單位面向社會(huì)引進(jìn)和公開招聘編制計(jì)劃內(nèi)事業(yè)工作人員26名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在益陽(yáng)市委組織部、市委編辦、市人社局指導(dǎo)監(jiān)督下，由益陽(yáng)市教育局統(tǒng)籌負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜，益陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)；
（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件；
（二）有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；
5.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校非2025屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2025屆研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；
6.違約或者服務(wù)期限未滿的定向免費(fèi)培養(yǎng)的師范生、未滿服務(wù)期的鄉(xiāng)村特崗教師；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；
9.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、崗位計(jì)劃及要求
（一）崗位計(jì)劃
本次公開招聘（引進(jìn)）事業(yè)編制工作人員26名，具體崗位與要求詳見(jiàn)《益陽(yáng)市市直教育單位2025年緊缺（急需）人才引進(jìn)和公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。
（二）相關(guān)要求
（1）年齡計(jì)算
報(bào)考人員年齡計(jì)算以身份證上出生年月為準(zhǔn)。最高年齡30周歲是指1994年12月1日及以后出生，35周歲是指1989年12月1日及以后出生，以此類推。
（2）專業(yè)要求
報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證書所顯示的專業(yè)為準(zhǔn)。崗位所要求的專業(yè)參考《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）。
報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合招聘崗位專業(yè)要求，由招聘單位出具書面意見(jiàn)，報(bào)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局備案。
（3）學(xué)歷（學(xué)位）和資格證書要求
報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）并取得畢業(yè)證書，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位），以市（州）以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
考生的學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認(rèn)證）和崗位要求的相應(yīng)資格證書必須于2025年7月31日前取得，未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。
（4）本次招聘（引進(jìn)）面向2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)本科生和2023、2024、2025年畢業(yè)未落實(shí)編制內(nèi)工作的研究生學(xué)歷高校畢業(yè)生。
五、招聘程序及要求
本次招聘（引進(jìn)）采取到江西師范大學(xué)校園引才、招聘的方式進(jìn)行，考試環(huán)節(jié)與簽約均在江西師范大學(xué)完成。
（一）發(fā)布公告
招聘公告通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、益陽(yáng)市教育局官網(wǎng)和江西師范大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布。
（二）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，多報(bào)無(wú)效。應(yīng)聘人員所填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，涉及應(yīng)聘資格的材料、信息不實(shí)的，取消本次應(yīng)聘資格。
1.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2024年12月9日9:00-12月13日17:00。
應(yīng)聘人員填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件3）與本人近期免冠正面彩色電子照片一起發(fā)送至各招聘單位指定郵箱，郵件名稱為“崗位代碼+崗位名稱+姓名”，并關(guān)注用人單位郵件回復(fù)的信息。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)間以郵箱接收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn)。網(wǎng)上報(bào)名成功后招聘單位通過(guò)郵箱發(fā)放資格審查通知單，考生自行打印資格審查通知單，并準(zhǔn)備好現(xiàn)場(chǎng)資格審查資料。資格審查期間，考生憑資格審查通知單進(jìn)入江西師范大學(xué)（瑤湖校區(qū)）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
報(bào)名郵箱：
益陽(yáng)市教育局所屬事業(yè)單位：
yyjyrsk@163.com，聯(lián)系人：鐘老師，13361719796
益陽(yáng)市第一中學(xué)：
hnyysyz@163.com，聯(lián)系人：王老師，19373777717
益陽(yáng)市教育科學(xué)研究院：
1259883809@qq.com，聯(lián)系人：符老師，15973791968
益陽(yáng)師范高等�？茖W(xué)校附屬學(xué)校：
279396591@qq.com，聯(lián)系人:卜老師，13511130155
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考生在報(bào)名時(shí)即進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，應(yīng)聘人員本人攜帶資格審查所需材料，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)前往報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，不接受委托報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2024年12月13日（9:00-12:00、14:00-17:00）。
報(bào)名地點(diǎn)：江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)5+2就業(yè)之家（地址：江西省南昌市南昌縣紫陽(yáng)大道99號(hào)）。
（三）資格審查
網(wǎng)上報(bào)名人員需于12月13日（9:00-12：00、14:00-17:00）-12月14日（9:00-15:30），由本人攜帶資格審查相關(guān)資料，到江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)5+2就業(yè)之家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，不接受委托資格審查。
資格審查資料：
（1）《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式兩份（附件3，承諾欄需本人手寫簽名）。
（2）本人有效居民身份證原件和正反面復(fù)印件1份，應(yīng)聘人員報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（3）本人取得的學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份、“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”1份（帶二維碼，且在驗(yàn)證有效期內(nèi)），國(guó)（境）外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；2025屆高校畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的含學(xué)業(yè)成績(jī)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。
（4）教師資格證原件和復(fù)印件各1份。在資格初審之前已取得教師資格還未發(fā)證的，用《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、《師范生教師職業(yè)能力證書》或就讀高校出具的證明材料代替，進(jìn)行擬聘用人員資格審查時(shí)提供教師資格證原件或復(fù)印件。
（5）普通話水平等級(jí)證原件和復(fù)印件各1份。在資格初審之前已通過(guò)普通話等級(jí)考試還未發(fā)證的可用普通話測(cè)試點(diǎn)開具的成績(jī)證明代替，進(jìn)行擬聘用人員資格審查時(shí)提供普通話水平等級(jí)證原件和復(fù)印件；2025年應(yīng)屆畢業(yè)生不做強(qiáng)制要求，進(jìn)行擬聘用人員資格審查時(shí)提供普通話水平等級(jí)證原件和復(fù)印件即可。
（6）本人近期免冠正面1寸同底彩色照片2張。
（7）《誠(chéng)信考試承諾書》1份（附件4，需本人手寫簽名）。
（8）報(bào)考崗位要求的其他各類證書、證明材料（含師范類專業(yè)證明材料）原件和復(fù)印件1份。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)后發(fā)放準(zhǔn)考證�？忌鷳{準(zhǔn)考證參與后續(xù)環(huán)節(jié)考試。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡在招聘過(guò)程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。
（四）考試
1.人才引進(jìn)崗位（崗位代碼A01-A09）
此次人才引進(jìn)為緊缺（急需）專業(yè)人才崗位，不設(shè)置開考比例。
（1）考試方式和分?jǐn)?shù)計(jì)算
崗位代碼A01-A04：考試采取面談的方式進(jìn)行。面談?dòng)烧衅竼挝怀闪⒃u(píng)審小組，根據(jù)擬引進(jìn)人才提供的簡(jiǎn)歷和相關(guān)材料，與擬引進(jìn)人才面談后，對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行全面考核和綜合評(píng)定，并作出書面考核結(jié)論。
崗位代碼A05-A06、A08-A09：考試采取面試和試教的方式進(jìn)行，面試采取面試考評(píng)的方式進(jìn)行，試教采取無(wú)生試教片段的方式進(jìn)行。考生綜合成績(jī)=面試成績(jī)×30%＋試教成績(jī)×70%。綜合成績(jī)相同的，按試教成績(jī)從高分到低分排名，試教成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，另行加試�?/P>
崗位代碼A07：考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、情緒穩(wěn)定性、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等�？忌C合成績(jī)=面試成績(jī)，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試成績(jī)相同的，以不去掉最高分和最低分的總成績(jī)排名，仍相同的，另行加試。
各項(xiàng)考試均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。所有崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分），未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入后續(xù)現(xiàn)場(chǎng)簽約、體檢及考察程序。
（2初試
若崗位代碼A05-A09中某一崗位的資格審查合格人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)超過(guò)10:1的比例，則在面試（或試教）考試前增加初試環(huán)節(jié)。初試成績(jī)不計(jì)入考生綜合成績(jī)。
初試采取統(tǒng)一閉卷考試的形式進(jìn)行，初試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)等內(nèi)容）。
初試后，按招聘崗位計(jì)劃，根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：10的比例確定參加面試（或試教）考試的人選，如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并入圍。
（3）結(jié)構(gòu)化面試、面試、試教
結(jié)構(gòu)化面試、面試、試教考試由各招聘單位組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)另行通知。
2.公開招聘崗位（崗位代碼A10-A23）
各崗位有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低開考比例。報(bào)考崗位招聘計(jì)劃被取消的不再改報(bào)。
（1）考試方式和分?jǐn)?shù)計(jì)算
考試采取筆試和試教的方式進(jìn)行。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試教成績(jī)×60%。綜合成績(jī)相同的，按試教成績(jī)從高分到低分排名，試教成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，另行加試�?/P>
各項(xiàng)考試均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。所有崗位設(shè)置筆試、試教成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分），未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（2）筆試
筆試采取統(tǒng)一閉卷考試的形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)和相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
（3）試教
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定試教入圍人員。如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并入圍試教。招錄職位試教對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1:2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)。
試教采取無(wú)生試教片段教學(xué)方式進(jìn)行，每人備課時(shí)長(zhǎng)30分鐘，教學(xué)時(shí)長(zhǎng)10分鐘。試教范圍為相應(yīng)學(xué)科必修教材和選擇性必修教材。體育、音樂(lè)、美術(shù)教師還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。
3.相關(guān)事項(xiàng)
各項(xiàng)考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)、考生所有考試成績(jī)、各環(huán)節(jié)入圍人員名單在益陽(yáng)市教育局官方網(wǎng)站另行公布。請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，自行查看相關(guān)信息，并確保本人所留通訊方式通暢，以免貽誤考試。
（五）現(xiàn)場(chǎng)簽約
所有考試結(jié)束后，按照招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績(jī)從高分到低分確定入圍人選，并在江西師范大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)簽訂《聘用協(xié)議》（往屆生的由招聘單位提供）或《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（學(xué)生自行攜帶，協(xié)議一式三份，應(yīng)聘對(duì)象與所畢業(yè)院校各1份，招聘單位1份）。現(xiàn)場(chǎng)簽約環(huán)節(jié)因各種原因?qū)е抡衅嘎毼怀霈F(xiàn)空缺時(shí)，在應(yīng)聘同職位的人員中按綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，不再另行公示。
（六）體檢和考察
1.體檢
簽約人員即為體檢入圍人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)等文件執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�？忌氄J(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。
體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)事宜另行通知。
2.考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象。由各招聘單位對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等方面的情況進(jìn)行考察，并進(jìn)行入職前違法犯罪信息查詢。同時(shí)要核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。各招聘單位應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。
因體檢、考察不合格或本人放棄（需出具書面說(shuō)明）等情況造成招錄計(jì)劃空缺的，經(jīng)招聘單位黨委（黨組）研究決定，并報(bào)主管部門同意，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。
（七）公示
考察結(jié)束后，經(jīng)招聘單位黨委（黨組）研究，根據(jù)考生綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷（學(xué)位）證、教師資格證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交同級(jí)事業(yè)單位人事管理部門審查。審查通過(guò)的擬聘用人員名單在益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、益陽(yáng)市教育局官網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單一經(jīng)公示，出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。
（八）聘用
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，列入事業(yè)單位編制，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度（試用期包括在聘用合同期內(nèi)），最低服務(wù)年限為5年。試用期內(nèi)考核不合格者，取消聘用。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
1.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。
2.監(jiān)督單位及電話：益陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐益陽(yáng)市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0737--4224410。
七、注意事項(xiàng)及服務(wù)咨詢電話
1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消其資格。
3.報(bào)考人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，保持通信暢通，注意瀏覽益陽(yáng)市教育局官網(wǎng)相關(guān)信息，以免貽誤考試時(shí)間。
以上公告未盡事宜另行通知。
益陽(yáng)市教育局
2024年11月29日
1.益陽(yáng)市市直教育單位2025年緊缺（急需）人才引進(jìn)和公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表.xls
2.湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx
