米易縣2013年到高校公開考試招聘教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教師隊伍建設(shè)，為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展提供持續(xù)、堅強(qiáng)的人才支撐和智力保障，擬在師范類高校公開考試招聘22名教師。
一、考聘名額及崗位
(一)考聘名額
公開考試招聘教師22名。其中語文4名，數(shù)學(xué)5名，英語3名，化學(xué)2名，生物2名、政治1名、地理2名、歷史2名，信息技術(shù)1名。
（二）考聘崗位
1.高中教師崗位：四川省米易中學(xué)校。
2.初中教師崗位：米易縣各初級中學(xué)校。
二、考聘原則
堅持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、考聘范圍
2013年應(yīng)屆畢業(yè)生。
四、考聘條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上與上級黨組織保持一致；
2.熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛祖國，熱愛社會主義，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，有積極進(jìn)取、奮力拼搏的良好精神風(fēng)貌；
3.學(xué)習(xí)刻苦，專業(yè)成績優(yōu)良，有較高的文字水平、語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力；
4.遵紀(jì)守法，組織觀念較強(qiáng)，有吃苦奉獻(xiàn)精神，志愿到基層工作；
5.身體健康，能適應(yīng)基層工作需要。
（二）資格條件
1.教育部直屬師范大學(xué)、四川師范大學(xué)和西華師范大學(xué)及省外省屬重點師范大學(xué)全日制普通高等教育師范專業(yè)本科及以上畢業(yè)生，且具有相應(yīng)的教師資格證，所持教師資格證與所學(xué)專業(yè)一致。
2.所有招聘專業(yè)具有研究生及以上學(xué)歷者，在同等條件下優(yōu)先簽訂就業(yè)協(xié)議。
五、報名時間及地點
報名時間：2013年5月20日9：00-18：00。
報名地點：四川師范大學(xué)本部（獅子山校區(qū)）招生就業(yè)處201室
六、考聘方式
采取筆試和面試相結(jié)合的方式，總成績按100分計算，其中筆試成績占40％，面試成績占60％。
七、考聘步驟
（一）發(fā)布招聘公告。由米易縣2013年公開考試招聘高校畢業(yè)生工作小組（以下簡稱“考聘工作小組”）在到達(dá)本次考聘地點前與省內(nèi)外各高校就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，請各高校代為發(fā)布招聘公告。
（二）情況介紹。2013年5月20日上午9時在招聘現(xiàn)場由考聘工作小組組長向應(yīng)聘人員介紹招聘相關(guān)情況（主要介紹米易縣情、聘用單位情況、聘用崗位數(shù)、聘用專業(yè)要求、聘后管理等相關(guān)內(nèi)容）。
（三）報名。在聽取情況介紹后愿意參加應(yīng)聘的高校畢業(yè)生請于當(dāng)日18:00前向考聘工作小組投送就業(yè)推薦資料及填報相關(guān)報名表。
報名所需材料：
1.本人就業(yè)推薦材料一套；
2.本人有效居民身份證原件；
3.報名表一份；
4.本人近期2寸免冠彩照兩張。
（四）資格審查�？计腹ぷ餍〗M對參加應(yīng)聘的畢業(yè)生進(jìn)行初審，主要審查應(yīng)聘人員學(xué)歷、專業(yè)、基本條件和資格條件是否符合此次招聘條件。
（五）考試。由考聘工作小組成立筆試和面試考核組，組織資格審查通過的應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試和面試考核（筆試、面試時間另行通知），面試人員的確定按筆試成績從高到低，與相應(yīng)學(xué)科的擬聘崗位數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試，若考聘筆試人數(shù)不足1：3的比例時則按實有人數(shù)進(jìn)入面試。最終根據(jù)筆試和面試考核成績確定擬簽訂就業(yè)協(xié)議人員。
（六）簽訂就業(yè)協(xié)議。通過筆試和面試考核合格的人員由縣教育局、縣人力資源和社會保障局與其簽訂就業(yè)協(xié)議。
（七）體檢。
1.體檢由縣教育局統(tǒng)一組織。
2.體檢項目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
3.體檢時間及地點。體檢時間初步定在8月中下旬（具體時間另行通知），體檢地點設(shè)在具有二甲及以上資格的綜合性醫(yī)院。
（八）聘用。經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律，按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消聘用資格；對違反面試招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予行政處分。
本公告由米易縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
二〇一三年五月十五日
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