2014年三亞市赴南京公開招聘 特殊教育學(xué)校教師公告
為做好我市特殊教育學(xué)校教師隊伍配備工作,三亞市將在南京特殊教育職業(yè)技術(shù)學(xué)院設(shè)點,公開招聘特殊教育學(xué)校教師,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:
一、崗位設(shè)置
2014年三亞市赴南京公開招聘特殊教育學(xué)校教師崗位情況表
序號 |
崗位名稱 |
招考人數(shù) |
崗位職數(shù)分配 |
報考資格條件 |
備注 | |||
學(xué)歷要求 |
專業(yè) |
資質(zhì)要求 |
戶籍 | |||||
1 |
特殊教育聽障類 |
3 |
語文2名 數(shù)學(xué)1名 |
統(tǒng)招全日制大專及以上 |
特殊教育聽障類專業(yè) |
任意學(xué)科教師資格證 |
全國 |
具體任教學(xué)科由學(xué)校根據(jù)實際情況安排 |
2 |
特殊教育智障類 |
5 |
語文2名 數(shù)學(xué)3名 |
統(tǒng)招全日制大專及以上 |
特殊教育智障類專業(yè) |
任意學(xué)科教師資格證 |
全國 |
具體任教學(xué)科由學(xué)校根據(jù)實際情況安排 |
本次招聘的所有崗位均為我市事業(yè)編制崗位,聘用人員按規(guī)定享受相應(yīng)工資福利待遇。
已獲得中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次教師招聘考試須遵守主管部門和錄用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定,如聘用學(xué)校無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺,須接受高職低聘。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,不違反國家政策法規(guī);
3.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規(guī)范;
4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);
5.符合《2014年三亞市赴南京公開招聘特殊教育學(xué)校教師崗位情況表》所規(guī)定的各項條件;
6.行政、事業(yè)編制在編人員和在職特崗教師報考須經(jīng)所在工作單位及其主管部門同意,并出具同意報考的意見;定向委培生需出具原定向委培單位及工作單位同意報考意見;
7.以下幾類人員不得報考:①現(xiàn)役軍人;②在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;③2014年5月31日之前已被正式錄用為海南省農(nóng)村特崗教師或海南省其他市縣編制內(nèi)教師,未辦理報到上崗手續(xù)也未辦理離職手續(xù)的人員;④曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;⑤有法律規(guī)定不得錄用為公職人員其他情形的人員;
8.報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在《三亞日報》、三亞人民政府網(wǎng)、三亞市教育局網(wǎng)站、三亞市考試中心網(wǎng)站、南京特殊教育職業(yè)技術(shù)學(xué)院以及南京其他高校就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)站等媒體上發(fā)布招聘公告。
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1.報名時間、地點
時間:6月18日9:00-12:00,14:00-17:00;
地點:南京特殊教育職業(yè)技術(shù)學(xué)院博雅樓。
2.報名提供材料
。1)應(yīng)聘者填寫《2014年三亞市教育系統(tǒng)公開招聘報名表》(附件1)、照片2張、行政,事業(yè)編制在編人員需有所在單位及主管部門同意報考的意見,2014年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證和教師資格證的由學(xué)校出具相關(guān)證明意見;
。2)身份證(原件和正反兩面復(fù)印件);
。3)畢業(yè)證(原件、復(fù)印件);
(4)教師資格證(原件、復(fù)印件);
3.報名方式
本次公開招聘只有現(xiàn)場報名一種方式,需由報考者本人備齊所有報名材料后帶至現(xiàn)場進行報名及資格審查。
4.報名注意事項
(1)每人限報考1個職位。
。2)嚴(yán)格按照職位要求報名。個人條件與報考崗位要求不符的,考試成績無效,一切后果由報考者本人承擔(dān)。
。3)報考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔(dān)。
。ㄈ┵Y格審查
1.資格審查辦法
組織有關(guān)專家對報考者材料和崗位要求進行資格審查。
崗位招聘人數(shù)與符合條件的報考人數(shù)比例未達到1∶3的,相應(yīng)減少該學(xué)科崗位招聘人數(shù)。特殊崗位或緊缺專業(yè)應(yīng)聘人員未達到1∶3比例的,須經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)方可進行筆試。
2.有下列情形的,均須按要求提供相應(yīng)材料
、倭魧W(xué)歸國人員資格審查時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的,可以憑各省、市外國專家局出具的《出國留學(xué)人員資格臨時證明》接受資格審查;未畢業(yè)的,資格審查時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認(rèn)書;所有留學(xué)歸國人員通過考試、考察和體檢后,必須憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用手續(xù)。
、趪鴥(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的,按國內(nèi)院校畢業(yè)生報考,資格審查時須提供國內(nèi)院校出具的相應(yīng)證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的,辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》。
、圮婈犜盒5胤桨喈厴I(yè)生報考的,需提供就讀院校出具的地方生證明。
3.其他要求
(1)報考人員所提供的審查材料必須齊全且保證真實,如材料不齊,不予參加考試,弄虛作假者取消報名資格。
。2)資格審查只是對報考人員提供材料的初步審查,最終審查結(jié)果辦理聘用手續(xù)時為準(zhǔn)。
(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
6月19日8:00-12:00,符合報考要求的考生報名資格審查結(jié)果及筆試有關(guān)事項的通知在報名現(xiàn)場發(fā)布?忌鷳{本人身份證到報名現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
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考試分為筆試、面試兩部分,兩個項目占綜合成績的權(quán)重分別為60%、40%,兩項權(quán)重分合計為綜合成績。
1.筆試
。1)時間地點
筆試的時間、地點以《準(zhǔn)考證》通知為準(zhǔn)。
。2)形式
筆試采取閉卷考試的形式,筆試時間2小時。
。3)內(nèi)容
筆試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)知識和特殊教育專業(yè)知識。
(4)評分辦法
筆試滿分為100分,教育公共基礎(chǔ)知識成績占筆試成績30%,特殊教育專業(yè)知識成績占筆試成績70%。
。5)筆試成績發(fā)布和面試通知
根據(jù)筆試成績的整體情況,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,達不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進入面試。
筆試成績和面試通知在準(zhǔn)考證規(guī)定的地點公布。
2.面試
。1)人員確定
面試考生從筆試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的人員中產(chǎn)生。具體人選根據(jù)筆試成績由高分至低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定;達不到規(guī)定比例的,按實有達到合格分?jǐn)?shù)線的考生確定。
因考生放棄面試產(chǎn)生的空額,從筆試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績由高至低依次遞補。等候遞補面試的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定,未到場等候遞補面試的人員視為放棄遞補資格。達到合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)不足則按實有筆試合格考生確定。
(2)時間和地點
面試時間和地點以面試通知為準(zhǔn)。
(3)評委及評分方法
面試評委每組5人,由有關(guān)專家組成。面試滿分為100分,評委根據(jù)應(yīng)聘者表現(xiàn)分別進行評分,去掉一個最高分和一個最低分后,取其余考官打分的平均分(即:考生的面試得分=其余考官的打分合計總分÷其余考官數(shù)),計算結(jié)果(四舍五入保留小數(shù)點后兩位)為考生的最后得分。
。5)面試合格分?jǐn)?shù)線
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績達不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
3.成績公示
筆試成績、面試成績和綜合成績在考試報名地點和三亞市教育局、三亞市考試中心網(wǎng)站上公布。
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以考生筆試和面試綜合成績從高分到低分確定排名,出現(xiàn)綜合成績相同者,以筆試成績高低順序排列;如筆試成績相同,須進行加試決定最終排名。
(七)考核與體檢
根據(jù)考生考試成績排名按擬聘人數(shù)1:1的比例通知考生進行考核和體檢,考試成績排名在擬招錄名額范圍之內(nèi)的考生作為正選,考試成績排名靠后的考生為等候遞補對象,考生如不按要求參加考核和體檢則視為放棄錄用和遞補資格。
招聘工作小組對擬聘人選進行考核,主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、計劃生育和是否有違法違紀(jì)記錄等方面的情況。未能按時提供考核材料或考核不合格的考生,取消聘用資格,按綜合成績從高分至低分的順序從等候遞補對象中遞補。
考核合格后,由市教育局具體負(fù)責(zé)組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定參加體檢或體檢復(fù)查后仍不合格的考生,取消聘用資格,按綜合成績從高分至低分的順序從等候遞補對象中遞補。
(八)公示和聘用
考核和體檢結(jié)束后,將擬聘用人員名單在三亞市人民政府網(wǎng)、三亞市教育局、三亞市考試中心網(wǎng)站上公示,公示時間不少于7個工作日。
公示無異議后,由市人社部門報市政府批準(zhǔn)錄用,市教育局、市編辦、市人社局、市財政局、市公安局等有關(guān)部門給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶等有關(guān)手續(xù)。
四、紀(jì)律要求
本次公開招聘工作認(rèn)真落實人事部門關(guān)于事業(yè)單位新進人員管理的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露考試試題、考核情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況。
應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得作弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試和錄用資格。已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實,立即解除聘用合同,予以清退。
五、其他事宜
1.聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關(guān)系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。
2.本公告由三亞市公開招聘特殊教育學(xué)校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件:2014年三亞市教育系統(tǒng)公開招聘報名表.rar