2015年蘇州高新區(qū)公開招聘教研員簡章
為進一步優(yōu)化教研員隊伍，以適應(yīng)區(qū)域教育現(xiàn)代化的需要，根據(jù)《蘇州高新區(qū)、虎丘區(qū)機關(guān)事業(yè)單位高層次人才引進實施辦法》（[2014]108號）文件精神，決定面向蘇州大市公開招聘蘇州高新區(qū)教學(xué)研究室教研員。現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
幼教教研員1名。
二、招聘條件
1.具有蘇州大市戶籍；
2.熱愛教育事業(yè)，德才兼?zhèn)洌眢w健康；
3.年齡40周歲以下（1974年6月11日以后出生），具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷和高級教師及以上職稱，從事幼兒教學(xué)工作滿10年以上；
4.獲得蘇州市學(xué)科帶頭人稱號，目前在幼兒教育崗位，業(yè)務(wù)水平高，有豐富的教學(xué)教研實踐及較強的組織管理、合作協(xié)調(diào)和語言文字表達能力；
5.江蘇省特級教師、蘇州市名教師年齡可放寬至45周歲（1969年6月11日以后出生）。
有下列情況之一者，不能參加招聘上崗：
1.有違反黨的路線、方針、政策和四項基本原則行為的；
2.受黨內(nèi)警告、嚴重警告處分不滿一年，受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分不滿兩年，受到留黨察看處分恢復(fù)黨員權(quán)利不滿兩年和受到開除黨籍處分的；
3.受到除開除以外的行政處分且處分未被解除的；
4.正在接受組織審查或近兩年因個人行為受到行政處罰的；
5.其他原因不適宜參加公開招聘的。
三、報名方式和注意事項
（一）報名時間和地點
1.報名時間：即日起至2015年6月11日（僅限工作日），每天上午9：00～11：00；下午1：00～5：00。逾期不予受理。
2.報名地點：蘇州高新區(qū)教育文體局人事處（蘇州高新區(qū)科普路58號科技大廈16樓1609室）；咨詢電話：68751657；聯(lián)系人：馮鈺芳。
（二）報名注意事項
現(xiàn)場報名時請帶好以下證明材料的原件和復(fù)印件：
需提供材料（按如下順序排列并裝訂成冊）：
①《報名表》；②身份證；③戶籍證明（戶口簿）；④學(xué)歷（學(xué)位）證書（前后學(xué)歷）；⑤應(yīng)聘崗位所需的職稱證書、教師資格證書、普通話證書等各類相關(guān)資格證書；⑥各類獲獎證書；⑦個人近期同底免冠1寸證件照2張（一張貼在《報名表》上，另一張在背面寫上姓名）。
所有報名者須對本人所提供的各類材料的真實性負責(zé)，弄虛作假者，取消錄用資格。
四、考核
（一）考核形式
根據(jù)《蘇州高新區(qū)、虎丘區(qū)機關(guān)事業(yè)單位高層次人才引進實施辦法》（蘇高新管[2014]108號），本次考核采取評課和面試相結(jié)合的方式，擇優(yōu)錄用。
1.評課：評課成績滿分為100分，設(shè)60分為合格分數(shù)線，在合格分數(shù)線以上者根據(jù)成績從高分到低分確定進入面試人選，評課成績占考核總成績的40%。
2.面試：面試成績滿分為100分，保留小數(shù)點后一位小數(shù)，第二位四舍五入。設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占考核總成績的60%，面試成績當場公布。如考核總成績相同的以面試成績高者在前，如評課成績和面試成績均相同的，則由教育部門另行安排加試。加試時間、地點另行通知。
考核總成績公示3個工作日，公示網(wǎng)址：蘇州高新區(qū)教育信息網(wǎng)http://www.snd.gov.cn/wjj/。
五、體檢
根據(jù)考核總成績由高到低的順序，按照報名人數(shù)1：1比例確定進入體檢人選。體檢標準參照《公務(wù)員體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。本次招聘實行一次性體檢，具體時間、地點另行通知，報名者需在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)到指定醫(yī)院參加體檢，逾期不參加體檢的，取消其擬錄用資格。體檢費用由報名者自理。
六、資格復(fù)查和政審
招聘單位對通過考試并且體檢合格的報名者進行政審和資格條件復(fù)查。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘基本條件的人員，取消錄取資格。
七、錄取和聘用
擬錄取人員名單在蘇州高新區(qū)教育信息網(wǎng)上公示，時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次招聘條件的人員，取消錄取資格。
八、待遇
根據(jù)《蘇州高新區(qū)、虎丘區(qū)優(yōu)秀骨干教師獎勵辦法(修訂稿)》（蘇高新管〔2013〕164號）文件精神，錄用人員可享受蘇州高新區(qū)優(yōu)秀骨干教師獎勵。
九、紀律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：68750711。
十、本《簡章》由蘇州高新區(qū)教育文體局負責(zé)解釋。咨詢電話：68751657。
蘇州高新區(qū)教育文體局
二O一五年五月二十八日