根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《湘潭市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，湘潭（九華）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2015年面向社會(huì)公開招聘教師12名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位情況簡介
湘潭（九華）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)始建于2003年底，2011年9月獲批為國家級經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。經(jīng)開區(qū)始終堅(jiān)持“科教興區(qū)”戰(zhàn)略，把教育擺在優(yōu)先發(fā)展地位，積極加大資金投入，高標(biāo)準(zhǔn)新建了九華第一中學(xué)及九華和平小學(xué)，現(xiàn)誠邀各類優(yōu)秀在職教師和畢業(yè)生加入我們的團(tuán)隊(duì)。
二、招聘原則
1、堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則；
2、堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則；
3、堅(jiān)持業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的人才優(yōu)先錄用原則。
三、公開招聘教師計(jì)劃
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學(xué)段 |
序號 |
崗位 |
招聘計(jì)劃 |
備注 |
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小學(xué) |
1 |
語文 |
6 |
招聘教師安排至九華和平小學(xué)或經(jīng)開區(qū)其他小學(xué) |
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2 |
數(shù)學(xué) |
4 | ||
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3 |
英語 |
2 | ||
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合計(jì) |
12 | |||
四、招聘條件及要求
（一）具體資格及條件
1、年齡要求：35周歲以下（以報(bào)名第1日未滿36周歲計(jì)算，其他依此類推），全日制碩士、博士研究生年齡可放寬至40周歲；
2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷；
3、資格證書要求：普通話達(dá)到二級乙等以上（其中語文教師要求二級甲等以上），計(jì)算機(jī)有相應(yīng)等級證書；具有小學(xué)及以上教師資格證；
4、政治思想端正、遵紀(jì)守法，無違法犯罪記錄；
5、熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感；
6、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，儀表端正、口齒清楚；
7、具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)，良好的語言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力，勝任教學(xué)工作；
8、戶籍不限。
（二）不得報(bào)考的情形
屬于下列情況的人員不能報(bào)名：
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
2、涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
3、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職等影響聘用的情形。
五、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間（2015年7月6日—2015年7月15日8:30-17:30）
報(bào)名地點(diǎn)：湘潭（九華）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公大樓二樓東頭人力資源服務(wù)中心（湘潭市雨湖區(qū)蓮城大道98號）
報(bào)名時(shí)需提供資料：
相關(guān)證件原件及復(fù)印件：身份證、普通話水平測試等級證、計(jì)算機(jī)等級證、畢業(yè)證書、教師資格證；近期同底免冠一寸彩照3張。（報(bào)名表見附件）
注意事項(xiàng)。報(bào)名時(shí)不組織全面資格審查，在筆試后、面試前進(jìn)行現(xiàn)場全面資格審查。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位計(jì)劃表，如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息，所學(xué)專業(yè)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫,誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)任。報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定給予取消本次報(bào)考資格�？忌缫騻�(gè)人錯(cuò)報(bào)、信息填寫失實(shí)或有誤，造成的一切后果自負(fù)。
筆試最低開考比例為1：5，達(dá)不到比例的,由經(jīng)開區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)市人社局批準(zhǔn)，最低可降低至1：2或相應(yīng)核減崗位招聘計(jì)劃。
六、筆試
筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容：公共知識(shí)及招聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。
由招聘辦統(tǒng)一組織筆試。筆試成績在湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站和湘潭經(jīng)開區(qū)管委會(huì)一樓大廳公布，筆試成績按50%的權(quán)重計(jì)入綜合得分。
七、資格審查
1、資格審查對象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶3的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。筆試成績相同時(shí)，同時(shí)進(jìn)入資格審查。
2、資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等。未按規(guī)定時(shí)間及要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招考職位條件的，資格審查不合格。
3、資格審查對象遞補(bǔ)。因報(bào)考人員放棄資格審查和資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶3比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過兩次。
4、在湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站和湘潭經(jīng)開區(qū)管委會(huì)一樓大廳公布資格審查合格人員名單。
八、面試
面試對象：資格審查合格人員。面試開考比例為1：3，達(dá)不到比例的，由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)市人社局批準(zhǔn)，最低可降低至1：2或相應(yīng)核減崗位招聘計(jì)劃。
面試內(nèi)容：說課。其中備課占30分，說課占70分。
備課時(shí)間限時(shí)45分鐘，說課時(shí)間限時(shí)25分鐘。
由招聘辦統(tǒng)一組織面試，面試成績在湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站和湘潭經(jīng)開區(qū)管委會(huì)一樓大廳公布。
面試成績按50%的權(quán)重計(jì)入綜合得分。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合得分從高分到低分的順序確定體檢對象名單并公布，綜合得分相同的，按筆試成績進(jìn)行排名。
九、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，并參照師范院校招生體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。放棄體檢或者體檢不合格的，在報(bào)考同一崗位人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
十、考察
由湘潭經(jīng)開區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織考察，考察不合格者不補(bǔ)錄。
十一、公示
考察合格后，在湘潭人事考試網(wǎng)、湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站公示錄用人員名單。公示期七天，設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，接受群眾舉報(bào)和監(jiān)督。
十二、錄用管理
公示期滿，提請經(jīng)開區(qū)黨工委會(huì)審議通過后，辦理錄聘和合同簽訂手續(xù)，試用期一年，試用期滿，由經(jīng)開區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、社會(huì)事業(yè)局和所在學(xué)校對招聘的教師進(jìn)行考核，對勝任工作的，辦理正式列編聘用手續(xù)，不勝任工作的，予以辭退。
十三、筆試、資格審查、面試時(shí)間和地點(diǎn)以及公告中未盡事宜再另行通知，請密切關(guān)注湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站。
十四、咨詢監(jiān)督電話
經(jīng)開區(qū)人社局：0731-52379311
經(jīng)開區(qū)監(jiān)察局：0731-52379327（舉報(bào)電話）
十五、本方案解釋權(quán)歸湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
附件：湘潭（九華）經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘教師報(bào)名表.rar