2015年暑期興寧市城區(qū)部分學校選聘教師公告

根據(jù)城區(qū)學校教學工作需要，按照《興寧市城區(qū)部分中小學校選聘教師的有關規(guī)定》（興教[2014]49號），現(xiàn)將2015年暑期城區(qū)部分學校選聘教師的相關事宜公告如下：

一、選聘原則

1.堅持“凡進必考”的原則；

2.堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、選聘崗位及名額

三、選聘對象

在本市教育系統(tǒng)工作，符合報考條件的在編在職教師。

四、選聘條件

1.遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，為人師表，具有良好的政治素質和職業(yè)道德，身體健康，年齡在45周歲以下。

2.報考人員具有相應的教師資格，所學專業(yè)或教師資格證或專業(yè)技術資格證與應聘職位的學科相一致；應聘中學教師應具有本科以上學歷和中學一級以上專業(yè)技術資格；應聘小學教師應具有�？埔陨蠈W歷和小學高級以上專業(yè)技術資格。

3.任教協(xié)議服務期滿，或在現(xiàn)單位工作滿五年以上。

五、選聘程序

（一）報名

1.報名時間：2015年8月4日至5日

2.報名地點：興寧市教育局一樓

3.報名手續(xù)及程序：

報考人員持《興寧市2015年城區(qū)部分學校選聘教師報名表》、本人畢業(yè)證、身份證、教師資格證、專業(yè)技術資格證的原件和復印件及一寸彩色免冠照3張（免試人員提供相關證書原件、復印件），到報名地點進行報名。

（二）資格審查

教育局根據(jù)本公告規(guī)定的條件，對申請人提供的證件、材料的真?zhèn)芜M行審查，審查結果向社會公示。

（三）考試

1.選聘采取筆試和面試相結合的形式。

（1）筆試采取閉卷的方式，主要考查應試者的學科專業(yè)知識，該項占總成績的60%。

（2）面試分初選面試和綜合面試。

筆試合格者按分數(shù)高低順序以1：5的比例進入初選面試，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選。

初選面試由用人單位組織實施，用人單位根據(jù)初選面試情況，按1：3的比例擬定進入綜合面試人員名單，初選面試不計入總成績。

綜合面試采取說課的方式，主要考查應試者的專業(yè)素養(yǎng)、教育教學理念、思維和表達能力，該項占總成績的40%。

2.根據(jù)筆試和面試的成績，按分數(shù)高低順序擇優(yōu)確定選聘對象，由相關部門辦理調動手續(xù)。

3.報考人員在從事教育教學工作期間獲得下列榮譽的，根據(jù)學校需要免試選聘：

（1）全國勞模、享受國務院特殊津貼的人員、全國模范教師（全國教育系統(tǒng)先進工作者）、全國優(yōu)秀教師（全國優(yōu)秀教育工作者）；

（2）廣東省勞模、廣東省中小學特級教師。

六、其它

1.選聘到城區(qū)學校的教職工，原單位的職務（職稱）聘任關系自行解除，由調入學校根據(jù)崗位實際重新聘任。

2.凡提交的材料出現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消調動資格，并給予通報批評。

3.經(jīng)辦人員在調配過程中應嚴格執(zhí)行組織人事紀律，凡弄虛作假、借機謀取私利、收受賄賂等，將嚴肅查處。

興寧市教育局

興寧市人社局

興寧市編辦

2015年7月30日

興寧市2015年城區(qū)部分學校選聘教師報名表