微山縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知
1、哪些人員可以應(yīng)聘？
按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定，凡符合《微山縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應(yīng)聘。
2、哪些人員不能應(yīng)聘？
（1）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；
（2）現(xiàn)役軍人；
（3）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
（4）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
3、留學(xué)回國人員應(yīng)聘需要提供哪些材料？
留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供崗位要求的相關(guān)材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等，必須在2016年4月9日前取得，并能在報(bào)名時(shí)出具。
4、“應(yīng)屆畢業(yè)生”如何界定？
《簡章》及本須知中提到的“應(yīng)屆畢業(yè)生”，系指納入全國統(tǒng)一招生、國內(nèi)全日制普通高等院校（含科研院所）2016年應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生。
5、對學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書取得時(shí)間有什么要求？
2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2016年7月31日前取得；其他人員應(yīng)聘的，須在2016年4月9日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書。
6、學(xué)歷學(xué)位高于崗位要求的人員能否應(yīng)聘？
學(xué)歷學(xué)位高于崗位要求，專業(yè)條件符合崗位規(guī)定的可以應(yīng)聘。
7、如何界定應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)？
以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。
8、報(bào)考人員在網(wǎng)上提供的照片有什么要求？
報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片，必須是近期1寸同底版免冠照片，并且與進(jìn)入面試后資格審查所提供的照片同一底版。
9、哪些人員可以報(bào)考定向招聘崗位？
根據(jù)國家和省里有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學(xué)生村官）報(bào)考的，以及微山籍服役期滿退出現(xiàn)役的全日制普通高等院校大學(xué)畢業(yè)生士兵（不含已安置工作或領(lǐng)取自謀職業(yè)金人員，以下簡稱退役大學(xué)畢業(yè)生士兵）報(bào)考的，實(shí)行定向招聘，符合條件的人員可以報(bào)考相應(yīng)的定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員須是微山縣生源（戶籍）或在微山縣從事基層服務(wù)的人員。
10、進(jìn)入面試的報(bào)考人員需提交哪些證明材料？
進(jìn)入面試的報(bào)考人員，需在招聘單位規(guī)定的時(shí)間，按招聘崗位要求，向招聘單位提交相關(guān)證明材料（原件及復(fù)印件，復(fù)印件由審核部門留存）及近期1寸同底版免冠照片3張（須與網(wǎng)上報(bào)名的照片同一底版）。相關(guān)證明材料主要包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；其他人員應(yīng)聘的，提交2016年4月9日之前取得的學(xué)歷學(xué)位證書）、報(bào)到證、身份證、戶口簿或戶口遷移證、《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、崗位條件需要的有關(guān)材料等。在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》。
報(bào)考定向招聘崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，除出具國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目人員出具縣以上組織人社部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。
報(bào)考定向招聘崗位的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵，除出具國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，還需出具入伍通知書、退伍證。
11、服務(wù)基層項(xiàng)目人員可以報(bào)考非定向招聘崗位嗎？
服務(wù)基層項(xiàng)目人員、退役大學(xué)畢業(yè)生士兵可以報(bào)考非定向招聘崗位，但必須符合招聘崗位所要求的資格條件。
12、享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員怎樣辦理減免手續(xù)？
擬享受減免考務(wù)費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，報(bào)名時(shí)須憑有關(guān)證明材料辦理減免手續(xù)。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。
13、應(yīng)聘人員是否可以改報(bào)其他崗位？
應(yīng)聘人員在待審核期內(nèi)可以更改報(bào)考崗位。
沒有通過招聘單位資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他單位或該單位的其他崗位；提交資料不全的，應(yīng)聘人員補(bǔ)充信息后可再次報(bào)考該崗位。
通過資格初審的應(yīng)聘人員，不能改報(bào)其他崗位。
14、對崗位資格條件有疑問如何咨詢？
微山縣教育體育局所屬事業(yè)單位崗位，咨詢電話：0537-
8220710；其他崗位，咨詢電話：0537-8222226。
15、填寫相關(guān)表格、信息時(shí)需注意什么？
報(bào)名時(shí)填寫的表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
16、違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員如何處理？
應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)和招聘單位的統(tǒng)一安排，其在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。對違紀(jì)違規(guī)的應(yīng)聘人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號）的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。對招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
17、合并崗位如何選崗？
擬聘用人員名單公示后，按照總成績由高分到低分依次選擇崗位，選擇后簽字確認(rèn)。考生挑選確定招聘單位并簽字確認(rèn)后，不得更改。確定單位時(shí)，考生應(yīng)按照事業(yè)單位公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。確定招聘單位必須由考生本人進(jìn)行挑選，時(shí)間另行通知，屆時(shí)不到場挑選的視為棄權(quán)，取消聘用資格。不按要求挑選的視為棄權(quán)，不得再挑選其他招聘單位。
同一合并崗位總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定；筆試成績再相同的，組織加試，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定選崗順序。
18、擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？
對公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)上報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)，記入全市事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
19、應(yīng)聘人員考試時(shí)能否使用戶籍證明？
應(yīng)聘人員筆試和面試時(shí)只能憑二代身份證和臨時(shí)身份證參加考試。
20、是否有指定的考試輔導(dǎo)用書和培訓(xùn)班？
微山縣事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
21、其他需要說明的情況。
因?qū)W校撤并，招聘到微山縣昭陽街道第一中學(xué)的工作人員，招聘后到微山縣清華實(shí)驗(yàn)學(xué)校工作。