集團簡介
浙江省二輕集團有限責任公司由原省第二輕工業(yè)廳改革轉(zhuǎn)制而來，是以先進制造和工美文化為主業(yè)的浙江省屬企業(yè)。集團所屬有創(chuàng)業(yè)板上市的常熟市國瑞科技股份有限公司及浙江申達機器制造股份有限公司、浙江省智能船舶研究院有限公司、浙江省工藝品進出口有限公司、浙江省工藝美術(shù)研究院有限公司等40多家全資及控股企業(yè)，參股杭州松下馬達有限公司、浙江中控技術(shù)股份有限公司等20多家企業(yè)。
集團所屬浙江省智能船舶研究院有限公司成立于2023年，是經(jīng)浙江省人民政府批準設(shè)立的專業(yè)從事智能船舶技術(shù)研究的研究型企業(yè)，擁有浙江省省級研發(fā)中心，承擔省“尖兵”研發(fā)計劃攻關(guān)項目，公司智能遠程控制項目在首屆“領(lǐng)航者杯”浙江國資國企創(chuàng)新大賽中獲得一等獎。
集團所屬浙江省工藝美術(shù)研究院有限公司由浙江省工藝美術(shù)研究所改制而來，已有六十余年歷史，創(chuàng)辦有浙江省內(nèi)工藝美術(shù)理論研究權(quán)威刊物《浙江工藝美術(shù)》雜志，致力于推動浙江工藝美術(shù)傳承創(chuàng)新發(fā)展。
招聘崗位及要求
1浙江省智能船舶研究院有限公司
招聘崗位
副總經(jīng)理(1名)
崗位職責
研究國家智能船舶發(fā)展戰(zhàn)略和政策要求，協(xié)助總經(jīng)理完善研發(fā)管理體系，確定公司智能船舶系統(tǒng)業(yè)務(wù)、技術(shù)和產(chǎn)品策略，制定研發(fā)計劃并規(guī)范科技研發(fā)業(yè)務(wù)流程，組織推進立項、攻關(guān)、論文研究等工作，根據(jù)工作需要承擔技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和相關(guān)項目工作。
任職資格
1.全日制碩士研究生及以上學歷，45周歲以下;2.具備10年以上船舶及相關(guān)領(lǐng)域的研發(fā)、設(shè)計、制造等工作經(jīng)歷，具有相關(guān)領(lǐng)域高級以上職稱或相應(yīng)的注冊資格;3.有豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗，有一定的科技成果轉(zhuǎn)化經(jīng)驗，具備市場營銷經(jīng)驗的優(yōu)先;4.有較強的組織領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的事業(yè)心、責任心與職業(yè)操守。
薪酬水平
待遇面議
2浙江省工藝美術(shù)研究院有限公司
招聘崗位
副總經(jīng)理(1名)
崗位職責
制訂和執(zhí)行研究院戰(zhàn)略規(guī)劃，負責日常運營管理，完成年度經(jīng)營考核指標，加強人才培養(yǎng)和團隊建設(shè);帶領(lǐng)團隊開展工藝美術(shù)相關(guān)領(lǐng)域的課題研究，審核刊物和新媒體發(fā)布內(nèi)容，組織或參加各類工藝美術(shù)相關(guān)領(lǐng)域的論壇、活動;對接協(xié)調(diào)政府監(jiān)管部門相關(guān)工作，落實對外合作事宜。
任職資格
1.全日制大學本科及以上學歷，45周歲以下;2.具有工藝美術(shù)相關(guān)領(lǐng)域高級職稱或者在工藝美術(shù)領(lǐng)域獲得杭州市高層次人才;3.10年以上工藝美術(shù)學術(shù)研究、技藝交流、產(chǎn)業(yè)協(xié)同等方面工作經(jīng)驗，具備在推進產(chǎn)學研一體化建設(shè)、鏈接產(chǎn)業(yè)相關(guān)資源、項目承接、課題研究及創(chuàng)新攻關(guān)能力;4.有較強的組織領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的事業(yè)心、責任心與職業(yè)操守。
薪酬水平
待遇面議
3集團總部
招聘崗位
投資管理崗(1名)
崗位職責
圍繞集團先進制造、工美文化、戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)，規(guī)劃投資方向和策略，開展投資項目盡調(diào)、談判、投后管理等全周期投資體系工作。
任職資格
1.全日制大學本科及以上學歷，35周歲以下;2.熟悉企業(yè)并購、重組、投融資、IPO等業(yè)務(wù)流程，有5年以上券商、投資公司、上市公司等并購投資、PE投資從業(yè)經(jīng)驗;3.熟悉先進制造、工美文化行業(yè)，能夠獨立分析研判項目;4.責任心強，具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，文字功底扎實。
薪酬水平
20-30萬元
招聘崗位
審計管理崗(1名)
崗位職責
參與公司審計工作體系建設(shè)，制定審計工作計劃并組織開展各項審計工作，組織開展審計整改以及各類審計成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，協(xié)助開展全面風險管理和綜合監(jiān)督。
任職資格
1.全日制大學本科及以上學歷，40周歲以下;2.具備5年以上會計師事務(wù)所或大中型國有企業(yè)內(nèi)審、財務(wù)綜合管理、風險控制等崗位工作經(jīng)歷;3.責任心強，具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，文字功底扎實。
薪酬水平
20-30萬元
招聘崗位
法務(wù)管理崗(1名)
崗位職責
審查公司重大決策、重要文本的法律風險，組織處理公司訴訟、仲裁等糾紛，做好外聘律師聯(lián)絡(luò)管理工作，參與法治建設(shè)、合規(guī)管理、風險管控、普法宣傳等各項工作。
任職資格
1.全日制大學本科及以上學歷，40周歲以下;2.具備5年以上律所、司法機構(gòu)、大中型企業(yè)法務(wù)或風控崗位工作經(jīng)歷;3.責任心強，具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，文字功底扎實。
薪酬水平
20-30萬元
具有下列情形之一的，不予招錄：
1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
招聘程序
本次招聘將按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報名、資格審核、測評、考察、體檢、錄用等方式進行，全程接受公司紀檢部門監(jiān)督。
報名方式
(一)報名時間本次招聘自公告發(fā)布之日起，招滿為止。(二)報名材料及方式應(yīng)聘者填寫《應(yīng)聘人員登記表》，并將相關(guān)材料掃描件〔身份證、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證、相關(guān)資格證書、工作證明材料(社保證明等)等掃描件打包成一個壓縮包〕電子版發(fā)至zjeqrlzyb@163.com，文件統(tǒng)一以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名，以上所提供材料，恕不退還。(三)招聘咨詢電話何女士0571-87802534。
其他說明
1.招聘相關(guān)事項均以電話或短信形式告知，應(yīng)聘者須在簡歷中填寫正確的聯(lián)系方式，以便及時查收和回復。未通過面試人員不再另行通知。
2.應(yīng)聘者提供的各種資料、信息均須真實有效，否則將取消報名、錄用資格，并承擔相應(yīng)的法律責任。
3.我公司將對所有應(yīng)聘人員信息予以保密。
4.本公告由浙江省二輕集團有限責任公司組織部(人力資源部)負責解釋。