遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校2015年公開(kāi)招聘人員簡(jiǎn)章

 

為加強(qiáng)我校人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，保證學(xué)校新增人員素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》、《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究并報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，特制定遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校2015年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招考簡(jiǎn)章》）。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察（政審）相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察（政審）、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

此次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員26名，其中管理崗位人員5名，專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員21名。具體招聘職位見(jiàn)《遵義醫(yī)專(zhuān)2015年公開(kāi)招聘人員職位表》（見(jiàn)附件）。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

2015年及以前畢業(yè)的專(zhuān)科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)，戶(hù)籍不限。

（二）報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

4、年齡在18周歲以上35周歲以下（1979年8月18日－1997年8月17日出生）；獲得博士研究生人員年齡可放寬到40周歲（1974年8月18日及以后出生）；

5、身體條件符合事業(yè)單位工作人員要求，具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行；

6、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的；

2、2012年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）招錄的公務(wù)員；

3、截止2015年8月17日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿(mǎn)一屆（三年）的；

4、截止2015年8月17日在讀的全日制非2015屆畢業(yè)生；

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

6、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的；

7、在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

9、報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等原件的；

10、新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以?xún)?nèi)的；

11、不符合招錄對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；

12、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的。

四、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

本次招考的報(bào)名組織工作在市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)下由遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校具體負(fù)責(zé)進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2015年8月17日—2015年8月19日

上午：9：00-12：00，下午：14：00-16：00 。

2、報(bào)名地點(diǎn)：遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校組織人事處（遵義市新蒲新區(qū)平安大道遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校青教公寓405室），

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

咨詢(xún)電話(huà)：0851-28776262、0851-28776219、0851—28776224

4、材料要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供下列材料：

（1）填寫(xiě)《遵義醫(yī)專(zhuān)2015年公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）；

應(yīng)聘人員先在《招聘簡(jiǎn)章》附件上下載并填寫(xiě)完善和打印《遵義醫(yī)專(zhuān)2015年公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）。

（2）持有效《居民身份證》、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、招聘職位所需的資格證書(shū)（驗(yàn)原件，交復(fù)印件1份）。

（3）本人近期一寸正面免冠同底照片3張。

（4）在職人員報(bào)考需提供單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明，并且提供年度考核合格及以上的證明材料。

5、報(bào)名要求：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，對(duì)該崗位調(diào)減或取消，取消的職位在遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校校園網(wǎng)進(jìn)行公布。

原則上要求本人親自報(bào)名和填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

6、每人交報(bào)名費(fèi)100元。

考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留聯(lián)系方法的通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系，通知相關(guān)事項(xiàng),如因考生電話(huà)關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無(wú)法聯(lián)系考生，責(zé)任由考生自負(fù)。

（二）資格審查

由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名，若報(bào)考人員提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

五、考試

（一）筆試

筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)及報(bào)考崗位的相關(guān)知識(shí)（不指定考試用書(shū)、不舉辦任何培訓(xùn)班）。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2015年8月22日下午15：00—17：30（星期六），地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單于考試后3日內(nèi)在遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校校園網(wǎng)公布。

（二）面試

1、時(shí)間地點(diǎn)

面試在筆試成績(jī)公布后一周內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校校園網(wǎng)（網(wǎng)址：www.zunyiyizhuan.com）。

參加面試人員范圍：根據(jù)招聘職位計(jì)劃和考生筆試成績(jī)，按從高到低順序以1：3的比例確定進(jìn)入面試人員，同一職位進(jìn)入面試人員末位成績(jī)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。同一職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘職位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按考試總成績(jī)從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選；實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、面試內(nèi)容：

教師崗位面試：試講、綜合素質(zhì)考核。

其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位面試：應(yīng)聘崗位相關(guān)知識(shí)及綜合素質(zhì)考核。

面試結(jié)束后，同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，以筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于面試后2個(gè)工作日內(nèi)在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校校園網(wǎng)進(jìn)行公布。

（三）總成績(jī)計(jì)算

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%計(jì)算；管理崗位總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)實(shí)行百分制，均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

六、體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。報(bào)考同一職位考生末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。

體檢的具體時(shí)間另行通知。

體檢在指定縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，在參照國(guó)家關(guān)于公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi)，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)書(shū)面向我單位提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)及復(fù)查費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的，空缺職位不予遞補(bǔ)；體檢以后考生主動(dòng)放棄的，空缺職位不予遞補(bǔ)。

七、考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件者，考察不合格，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

八、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于7天，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

九、聘用

公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

十、紀(jì)律監(jiān)督

學(xué)校公開(kāi)招聘工作，接受學(xué)校紀(jì)委的監(jiān)督，歡迎新聞單位和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度，保證公開(kāi)招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。凡違反聘用紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定的，按人事部令〔2005〕第6號(hào)和有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話(huà)：0851-28776256、28776258（校紀(jì)委）

0851-28662655（市人力資源和社會(huì)保障局）

遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)網(wǎng)址：www.zyrs.gov.cn

遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校校園網(wǎng)：www.zunyiyizhuan.com

遵義醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校

2015年7月30日

 

   

遵義醫(yī)專(zhuān)2015年公開(kāi)招聘人員職位表

職位名稱(chēng)	職位 代碼	職位 類(lèi)別	招聘人數(shù)	專(zhuān)業(yè)	學(xué)歷
臨床系內(nèi)科教師	C01	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	臨床醫(yī)學(xué)	普通高校本科及以上學(xué)歷,且有學(xué)士及以上學(xué)位。
臨床系外科教師	C02	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	臨床醫(yī)學(xué)
護(hù)理系臨床護(hù)理教師	C03	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	4	臨床醫(yī)學(xué)
護(hù)理系基礎(chǔ)護(hù)理教師	C04	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	護(hù)理學(xué)類(lèi)	本科及以上學(xué)歷。
基礎(chǔ)教學(xué)部微生物檢驗(yàn)教師	C05	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)	普通高校本科及以上學(xué)歷，且有學(xué)士及以上學(xué)位。具有兩年及以上臨床工作經(jīng)歷及相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格。
基礎(chǔ)教學(xué)部解剖教師	C06	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	臨床醫(yī)學(xué)	普通高校本科及以上學(xué)歷，且有學(xué)士及以上學(xué)位。
中醫(yī)系中醫(yī)康復(fù)教師	C07	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	針灸推拿學(xué)、康復(fù)治療學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
圖書(shū)館工作人員	C08	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	2	圖書(shū)情報(bào)與檔案管理類(lèi)、漢語(yǔ)言文學(xué)	本科及以上學(xué)歷。
圖書(shū)館工作人員	C09	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
計(jì)財(cái)處會(huì)計(jì)	C10	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)、金融學(xué)
計(jì)財(cái)處會(huì)計(jì)	C11	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)、金融學(xué)	本科及以上學(xué)歷，具有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
基礎(chǔ)教學(xué)部解剖實(shí)驗(yàn)員	C12	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	臨床醫(yī)學(xué)	專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
中醫(yī)系康復(fù)實(shí)驗(yàn)員	C13	專(zhuān)業(yè)技術(shù)	1	康復(fù)治療技術(shù)、康復(fù)治療學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)	專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
女生宿舍管理人員	C14	管理	1	法學(xué)	本科及以上學(xué)歷，限女性報(bào)考。
招就辦工作人員	C15	管理	1	不限	本科及以上學(xué)歷，具有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
紀(jì)委審計(jì)人員	C16	管理	1	會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
后勤處基建工作人員	C17	管理	1	不限
后勤處資產(chǎn)管理工作人員	C18	管理	1	不限	專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有兩年及以上后勤資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)歷。
合計(jì)			26

 

 

附件：
遵義醫(yī)專(zhuān)2015年公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc