根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)本單位2022年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院為廣西壯族自治區(qū)人民政府舉辦，廣西壯族自治區(qū)教育廳主管，委托廣西開(kāi)放大學(xué)管理的公益二類事業(yè)單位，系�？茖哟喂k高等職業(yè)學(xué)校。學(xué)院位于南寧市區(qū)“新CBD”—五象新區(qū)，交通便利。學(xué)院秉持先進(jìn)的辦學(xué)理念，按照“共融企業(yè)、共建專業(yè)、共興產(chǎn)業(yè)”的辦學(xué)模式，整合校政企優(yōu)質(zhì)資源，與國(guó)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)在專業(yè)建設(shè)、課程開(kāi)發(fā)、師資團(tuán)隊(duì)打造、就業(yè)推薦等方面開(kāi)展深度合作，為學(xué)生成長(zhǎng)、成才與就業(yè)獲得高薪待遇提供保障。
學(xué)院以現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用類專業(yè)為重點(diǎn)和特色，現(xiàn)設(shè)有北斗學(xué)院、互聯(lián)網(wǎng)科技學(xué)院和數(shù)字藝術(shù)學(xué)院3個(gè)二級(jí)學(xué)院，開(kāi)設(shè)導(dǎo)航與位置服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、智能產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與應(yīng)用、智能控制技術(shù)、工業(yè)機(jī)器人、大數(shù)據(jù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)與直播電商、大數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)、室內(nèi)藝術(shù)設(shè)計(jì)、影視多媒體技術(shù)、影視動(dòng)畫(huà)、數(shù)字媒體藝術(shù)設(shè)計(jì)等12個(gè)專業(yè)，以“現(xiàn)代信息技術(shù)+傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)”的方式培養(yǎng)新興行業(yè)人才。
致廣大而盡精微，存信德而至高遠(yuǎn)。未來(lái)，廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院將朝著建成全國(guó)一流的信息技術(shù)大學(xué)、中國(guó)—東盟信息產(chǎn)業(yè)職業(yè)教育基地、中國(guó)—東盟信息技術(shù)應(yīng)用人才高地、中國(guó)—東盟信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新研發(fā)中心而奮力前行，走出一條高質(zhì)量發(fā)展的特色辦學(xué)之路。
二、招聘崗位
本次公開(kāi)招聘事業(yè)編制、非實(shí)名人員控制數(shù)共84名，具體崗位見(jiàn)《廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度公開(kāi)招聘崗位信息表》附件1，崗位專業(yè)參考《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》。
三、報(bào)名基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)本科35周歲及以下(截止至報(bào)名首日，下同)，碩士、中級(jí)職稱年齡在40周歲及以下，博士、副高職稱年齡在45周歲及以下，正高職稱年齡在50周歲及以下;
(七)2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件的截止時(shí)間為2022年7月1日;
(八)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的;
2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的;
3.現(xiàn)役軍人;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開(kāi)除未滿5年的人員;
5.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的人員;
6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
8.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示：在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.gxuie.cn)、廣西開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站(www.gxou.com.cn)發(fā)布。
(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整在廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.gxuie.cn)、廣西開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站(www.gxou.com.cn)發(fā)布;成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.gxuie.cn)發(fā)布。
五、招聘流程
(一)報(bào)名應(yīng)聘
1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月29日至2022年5月11日18:00，逾期不再受理。
2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址：(http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1935)。應(yīng)聘人員可在2022年5月11日18:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料，上傳證明材料，提交報(bào)考申請(qǐng)。
3.報(bào)名要求：每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)名一個(gè)崗位，多報(bào)崗位或不按要求填報(bào)信息表者，均視為報(bào)名無(wú)效。應(yīng)聘人員需認(rèn)真填寫(xiě)誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)并在報(bào)名系統(tǒng)上傳身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、工作經(jīng)歷證明材料(須加蓋單位組織人事部門(mén)公章)等報(bào)考崗位所需相關(guān)證明材料掃描件，持境外<含港、澳、臺(tái)>學(xué)歷的還需提供教育部認(rèn)證服務(wù)中心認(rèn)證材料)，要求中共黨員身份的須提供黨員身份證明材料，以用于資格審核。報(bào)名材料與要求不符的，不予受理。應(yīng)聘人員年齡計(jì)算截止報(bào)名首日。應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格。
4.身份證號(hào)是登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，請(qǐng)牢記并妥善保管。
5.繳納報(bào)名考試費(fèi)及時(shí)間：通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，須在2022年5月13日18:00前按每人每科50元的標(biāo)準(zhǔn)繳納考試費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考。繳費(fèi)后未參加考試或缺考的，視為自愿，一律不予退費(fèi)。
(二)資格審查
1.資格審查時(shí)間為2022年4月29日至2022年5月13日(在提交報(bào)名申請(qǐng)次日起2個(gè)工作日內(nèi)，學(xué)校將提出審查意見(jiàn))。在資格審查期內(nèi)未通過(guò)資格審查的，可以改報(bào)其他崗位;已通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位。
2.資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)報(bào)名者登記表填寫(xiě)不實(shí)的，立即取消報(bào)考資格。
(三)打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格審查的考生可于考試前一個(gè)星期，登錄報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
(四)考試
招聘博士和副高級(jí)職稱及以上的崗位按1:1比例直接考核。各崗位考試方式在招聘崗位信息中明示。
招聘崗位人數(shù)與符合應(yīng)聘條件人數(shù)原則上達(dá)到1:3方可開(kāi)考。進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員如不按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核及考試的，取消考試資格。
考試形式分為筆試、面試，根據(jù)不同招聘崗位需要確定具體考試方式。
無(wú)需筆試的崗位在報(bào)考人數(shù)比例超過(guò)1:8時(shí)，增加“筆試”環(huán)節(jié)。筆試采取閉卷形式，總分為100分，筆試成績(jī)不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，僅作為進(jìn)入面試的排名依據(jù)，依筆試成績(jī)從高到低排名按崗位招聘數(shù)1:8的比例確定進(jìn)入面試人選，筆試成績(jī)相同則并列進(jìn)入面試�？忌殧y帶《準(zhǔn)考證》和身份證原件(身份證、臨時(shí)身份證或派出所出具帶有影像的戶籍證明)參加筆試，兩證不全者不得參加。筆試科目及時(shí)間根據(jù)招聘工作安排及地方疫情防控有關(guān)要求另行通知，請(qǐng)考生關(guān)注本招聘簡(jiǎn)章發(fā)布平臺(tái)有關(guān)通知，筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績(jī)于筆試一周后可以在考試報(bào)名系統(tǒng)查詢。
面試(含實(shí)際操作能力測(cè)試、試講、結(jié)構(gòu)化面試)工作按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試規(guī)則(試行)>的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào))執(zhí)行，滿分為100分。具體考試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試成績(jī)計(jì)算規(guī)則：本次公開(kāi)招聘的考試成績(jī)滿分為100分，考試方式為“實(shí)操+面試”的崗位，實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%;其余崗位面試或試講成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。
(五)考核
確定擬考核人選：根據(jù)考試成績(jī)排序，結(jié)合招聘崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，以招聘崗位數(shù)1:1比例確定�？荚嚦煽�(jī)滿分100分，考生考試成績(jī)需達(dá)60分方可進(jìn)入考核。經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例的或因考生缺考面試達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生考試成績(jī)須達(dá)到70分以上(含70分)方可進(jìn)入考核;無(wú)考生考試成績(jī)達(dá)到70分以上的，取消該崗位的招聘計(jì)劃�？己瞬缓细裾卟坏么_定為體檢人選。
組織考核：考核采取資格復(fù)核、檔案核查、政治審查、與所在單位相關(guān)人員談話等方式進(jìn)行，由學(xué)校組成考核組對(duì)人選的思想政治、能力素質(zhì)和適崗性等進(jìn)行綜合考核。
(六)學(xué)校研究審定擬聘用人員。
(七)體檢。按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)(2019)11號(hào))相關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一組織到學(xué)校指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢結(jié)果出現(xiàn)不合格的應(yīng)聘人員一律不予聘用，按考試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢或取消崗位招聘，體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。
(八)公示。體檢合格者在廣西人才網(wǎng)和廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)“通知公告”欄上公示7個(gè)工作日。
(九)聘用。
經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
(十)紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。
六、其他
1.提供《單位同意報(bào)考證明》截止時(shí)間為被確定為考核人員第10個(gè)工作日(時(shí)間以學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布日期起算)，紙質(zhì)掃描版發(fā)送至郵箱(xxzyrsc001@163.com)，未能按時(shí)提供的，取消考核資格。
2.如擬聘人員公示不合格，或個(gè)人主動(dòng)放棄聘用的，可按考試總成績(jī)排序順位遞補(bǔ)聘用人選或取消崗位招聘。
3.本次招聘各環(huán)節(jié)信息均通過(guò)廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)及廣西開(kāi)放大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布，不安排電話通知，請(qǐng)各應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)通知。
4.此次公開(kāi)招聘的擬聘人員，須在公示結(jié)束后三個(gè)月內(nèi)到校報(bào)到。超過(guò)期限視為個(gè)人主動(dòng)放棄聘用。
5.已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)到時(shí)要提供原單位的離職證明材料。不能在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù)的，視為個(gè)人主動(dòng)放棄聘用。
6.有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，則解除聘用合同并予以清退：
(1)偽造、涂改證件、證明，不守誠(chéng)信，隱瞞相關(guān)事實(shí)，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格及聘用資格的;
(2)應(yīng)聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的;
(3)查閱檔案發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為、師德師風(fēng)等問(wèn)題影響聘用的。
7.按照自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部編制的《各類現(xiàn)場(chǎng)筆試面試新冠肺炎疫情防控指引》，考生須在考前14天申領(lǐng)健康綠碼，自覺(jué)做好健康防護(hù)措施。應(yīng)聘人員入校需提供48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性報(bào)告，來(lái)校要求積極配合做好疫情防控相關(guān)工作，對(duì)于瞞報(bào)疫情、不配合采取應(yīng)急處置措施、違反學(xué)校疫情防控規(guī)定的應(yīng)聘者，將取消考試資格或考試成績(jī)，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究其法律責(zé)任。
七、報(bào)名聯(lián)系方式
聯(lián)系人：譚老師、韋老師
咨詢電話：0771-5851767
地址：南寧市青秀區(qū)東寶路1-1號(hào)
郵編：530022
郵箱：xxzyrsc001@163.com
八、本次招聘監(jiān)督舉報(bào)方式為
舉報(bào)電話：0771-5853532
舉報(bào)郵箱：jjsj@gxou.com.cn
附件1：廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度公開(kāi)招聘崗位信息表.xls
廣西信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年4月27日