中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校公開招聘工作人員工作方案

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）規(guī)定，為了彌補人員不足，確保人員素質(zhì)，保證公開招聘工作順利開展，制定公開招聘工作方案如下：

一、招聘單位基本情況

（一）招聘單位名稱：中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校

（二）招聘單位地址：天津市西青區(qū)西青道269號

（三）招聘單位性質(zhì)：全額撥款事業(yè)單位。

（四）主要職能：學(xué)習(xí)、研究、宣傳馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀等中國特色主義理論重大戰(zhàn)略思想。為在職黨政干部提供短期培訓(xùn)輪訓(xùn)服務(wù)。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位名稱：專業(yè)技術(shù)人員和工勤人員

招聘數(shù)量：（見附件招聘計劃表）

三、招聘人員條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.遵守憲法和法律；具有良好的品行；

2.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；適應(yīng)崗位要求的身體條件；

3.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

4.遵守紀(jì)律、品行端正，熱愛黨的教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德；

5.有較強的語言表達(dá)能力，口齒清晰，五官端；

6.身體健康，體檢合格，無重大疾病或傳染��；

7.碩士研究生以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，且有碩士學(xué)位，本市戶口；

8.年齡在40歲以下的非應(yīng)屆畢業(yè)生的本科學(xué)歷人員，必須具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱，本市戶口。

四、招聘信息發(fā)布

根據(jù)批準(zhǔn)的招聘方案，統(tǒng)一制定招聘簡章，于2015年1月27日至2月4日（不少于7個工作日）在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）網(wǎng)站發(fā)布。

五、報名與資格審查

（一）報名時間、方式、地點

報名時間：2015年2月5日至2月16日

報名方式：報考人員可下載填寫《中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校應(yīng)聘人員登記表》（見附件2），并將填寫完整的應(yīng)聘人員登記表及本人電子簡歷以“姓名+應(yīng)聘崗位”為題發(fā)至郵箱jtjgx2005@163.com。

聯(lián)系電話：022-24215125

（二）資格審查:

學(xué)校人力資源部將以電話形式或郵箱通知通過網(wǎng)上初審的應(yīng)聘人員提交資料進(jìn)行資格審查。

報考人員需提交材料：中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校應(yīng)聘人員登記表1份；本人身份證、學(xué)歷證書及學(xué)位證書、崗位相關(guān)的其他證書的復(fù)印件及原件、近期免冠1寸照片5張。

報考人員所提供的全部材料必須真實有效，如弄虛作假，取消資格。

招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。

六、考試或考核

通過資格審查的應(yīng)聘人員，即可參加考試（筆試、面試），按照應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低按1:3比例確定面試人選，招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時，按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高到低依次遞補。面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面談，面試成績低于60分的取消應(yīng)聘資格。

總成績將按照筆試、面試各占50%的方法計算，筆試成績、面試成績、總成績將在天津交通集團(tuán)網(wǎng)（www.tjjtjt.net）網(wǎng)站公布。

（筆試、面試的時間、地點另行通知）

七、體檢、考察

（一）體檢

面試結(jié)束后，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，（依據(jù)報考人員考試總成績由高分到低分），依次遞補參加體檢。

（二）考察

考察在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下由招聘單位進(jìn)行組織實施�？疾靸�(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾鞈�(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，準(zhǔn)確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，（依據(jù)報考人員考試總成績由高分到低分），依次遞補履行體檢、考察程序。

八、公示

擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、報名序號、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個工作日。

公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

九、招聘人員待遇

（一）新聘用人員按照國家和本市《事業(yè)單位人事管理條例》及《關(guān)于事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實施辦法》等有關(guān)規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用合同制管理，享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

（二）新聘用人員試用期按《事業(yè)單位人事管理條例》及《關(guān)于事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實施辦法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)綜合考核合格者予以正式聘用，不合格者，解除聘用關(guān)系。

十、咨詢電話、舉報或投訴電話

（022）24215125

附：中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校公開招聘專技崗位計劃表

中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校公開招聘人員登記表

中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校

2015年1月13日

附：中共天津市交通（集團(tuán)）有限公司委員會黨校公開招聘專技崗位計劃表.rar

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