2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告（1號(hào)）
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見》的通知（吉廳字[2012]3號(hào)）、吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》（吉政辦發(fā)[2010]16號(hào)）文件精神，經(jīng)松原市人力資源和社會(huì)保障局、松原市教育局、松原市油區(qū)教育處、寧江區(qū)人民政府、前郭縣人民政府研究決定，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次公開招聘的松原市市直和寧江區(qū)、前郭縣37家事業(yè)單位共招聘工作人員156名。具體招聘崗位及其資格條件詳見附件1。
二、招聘條件
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1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律；
3．遵守紀(jì)律，品行端正；
4．身體健康；
5．年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1979年5月27日—1997年5月27日期間出生），獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2015年5月27日為準(zhǔn)（以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）。符合崗位資格條件的2015年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。
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符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其它條件（詳見附件1）。
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1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2．被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
3．在讀的非2015年畢業(yè)生(含在讀非2015年畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生。2016年1月1日以后取得畢業(yè)證的考生不視為2015年畢業(yè)生)；
4．現(xiàn)役軍人；
5. 按政策規(guī)定在服務(wù)期內(nèi)的人員（如特崗教師、“三支一扶”人員等）；
6. 按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
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應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名辦法
2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間：2015年6月2日8:30至6月5日11:30。
具備資格條件的考生（務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE6或IE8瀏覽器）通過登陸http://www.jlsyrc.com.cn/ms，按系統(tǒng)提示，填寫承諾書及個(gè)人報(bào)名信息，選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名�？忌W(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（上傳照片前，請(qǐng)使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，不大于20k，以保證格式的正確）。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其它崗位�？忌e(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
（二）資格審查及查詢審查結(jié)果
時(shí)間：2015年6月2日8:30至6月5日15:30。
招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對(duì)考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查，考生須及時(shí)登陸http://www.jlsyrc.com.cn/ms查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位�？忌鷮�(duì)資格審查結(jié)果存在爭議的，考生可按網(wǎng)上報(bào)名流程提起仲裁，由松原市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)裁決。審查和仲裁截止時(shí)間均為6月5日15:30，未改報(bào)、雖然改報(bào)但仍未通過審查或仲裁、因時(shí)間原因不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。審查結(jié)果查詢截止時(shí)間為6月5日17:00。通過資格審查的考生，務(wù)必及時(shí)網(wǎng)上繳費(fèi)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。
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時(shí)間：2015年6月2日8:30至6月6日15:30。
考生通過資格審查后，請(qǐng)登陸http://www.jlsyrc.com.cn/ms進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)，考試所收費(fèi)用用于各項(xiàng)考試支出。
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：60元/人（報(bào)名費(fèi)25元/人、筆試考務(wù)費(fèi)35元/人）。
報(bào)考碩士研究生崗位（免筆試）繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。
（四）開考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。
�。ㄎ澹┫螺d打印《準(zhǔn)考證》
時(shí)間：2015年6月13日8:30至6月17日14:30。
考生登陸http://www.jlsyrc.com.cn/ms，用A4紙自行下載打印。
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1．考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證考試的視為無效。
2．考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，或與公告規(guī)定的招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校，5年內(nèi)不得報(bào)考全市事業(yè)單位�？忌鷳�(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。在資格審查過程中，資格審查員對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。
3．考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。
4．請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
四、招聘考試
2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，由松原市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
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筆試成績實(shí)行百分制，卷面分值為100分，筆試成績不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試內(nèi)容為教育綜合知識(shí)和通用知識(shí)。其中，教育綜合知識(shí)占70%，通用知識(shí)占30%。
筆試考試時(shí)間：2015年6月21日上午9:00—10:30。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見《2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱》（附件2）。
招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選（實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；筆試成績?cè)?：3比例范圍內(nèi)，有多人成績相同的，一并進(jìn)入面試）。
碩士研究生崗位（免筆試）招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過1：30（不含1：30）的，與筆試崗位一同加試筆試，按筆試成績從高分到低分排序，前30名進(jìn)入面試。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過1：30（含1：30）的，直接進(jìn)入面試。
（二）資格條件復(fù)審
面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間：6月24日-26日。
請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
市直事業(yè)單位由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審，縣（市、區(qū)）事業(yè)單位由縣（市、區(qū)）人社部門會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審。面試人員資格條件復(fù)審合格后，由松原市人社部門另行發(fā)放《2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試通知書》。申請(qǐng)復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求向招聘單位主管部門提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證、工作經(jīng)歷等相關(guān)證明材料的原件，必要時(shí)資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
2015年應(yīng)屆畢業(yè)生在沒有拿到畢業(yè)證之前，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表到招聘單位主管部門進(jìn)行面試資格條件復(fù)審。
在職人員進(jìn)入面試的，復(fù)審時(shí)應(yīng)一并提供原單位（按人事關(guān)系）同意報(bào)考的證明。
進(jìn)入面試人員在復(fù)審?fù)ㄟ^后填寫《面試人員基本情況備案表》，并繳納面試費(fèi)用80元/人。
經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中從筆試成績高分到低分依次遞補(bǔ)。
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面試采用結(jié)構(gòu)化面談方式。
面試成績滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績當(dāng)場公布。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)，將在《2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試通知書》中注明。
面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分折算考試總成績，滿分為100分。筆試成績、面試成績分別占考試總成績的50%。碩士研究生崗位（免筆試）在招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過1：30（含1：30）而直接進(jìn)入面試的情況下，面試成績即為考試總成績，滿分100分�？荚嚳偝煽兗案窬�為60分。
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筆試成績?cè)趆ttp://www.jlsyrc.com.cn/ms上公布，請(qǐng)考生及時(shí)查詢筆試成績，未及時(shí)查詢筆試成績的考生后果自負(fù)。進(jìn)入面試人員名單、擬聘用人員考試總成績及擬聘用人員公示名單在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
五、體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績（及格線以上），按照招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。若總成績相同，以面試成績高者確定體檢人選，若面試成績亦相同，需進(jìn)行第二輪面試確定。體檢工作由松原市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位主管部門根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范（試行）》規(guī)定進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績（及格線以上）從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.jlsy.hrss.gov.cn/）、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站（http://www.jlsyrc.com.cn/ms）公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（ttp://hrss.jl.gov.cn）、吉林省人事考試中心網(wǎng)站（http://www.jlzkb.com）、吉林人才網(wǎng) （http://www.jlrc.com.cn）、松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.jlsy.hrss.gov.cn/）、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站（http://www.jlsyrc.com.cn/ms）為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站。松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.jlsy.hrss.gov.cn/）、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站（http://www.jlsyrc.com.cn/ms）為本次公開招聘的工作網(wǎng)站，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
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詳見《2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表（1號(hào)）》（附件1）。
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松原市人力資源和社會(huì)保障局 0438—6971049
（三）報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話
18684381609
此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。
附件1：2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表（1號(hào)）.rar
附件2：2015年松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱
松原市人力資源和社會(huì)保障局
松原市教育局
松原市油區(qū)教育處
寧江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
前郭縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年5月27日