根據(jù)《山西省人社廳關(guān)于做好2015年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(晉人社廳發(fā)[2015]14號)文件精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，我縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘167名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍
2015年前(含2015年)畢業(yè)的全日制普通院校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
二、招聘崗位、數(shù)量、條件
(一)招聘崗位及數(shù)量
招聘教師31名、醫(yī)護人員103名(含服務(wù)基層項目專門崗位16名)、其他事業(yè)單位工作人員33名(含服務(wù)基層項目專門崗位4名)，共計167名。具體崗位、數(shù)量、條件詳見《交城縣2015年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件)。
按相關(guān)政策規(guī)定，縣級事業(yè)單位按照不低于招聘總崗位12%的比例用于服務(wù)基層項目人員，崗位報名人數(shù)不達規(guī)定比例時核減的招聘名額直接調(diào)整到同類崗位面向社會招聘。
(二)招聘條件
(1)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.具有良好的品行;
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件;
5.年齡符合崗位要求;
6.具有符合崗位要求的文化程度;
7.具有符合崗位要求的工作能力;
8.具備擬報考崗位所需的其他資格條件;
“服基層項目專門崗位”的招聘對象為：參加山西省 “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”(含晉西北計劃)到2015年服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及“參加選聘大學(xué)生村官工作”到2015年服務(wù)期滿、考核合格(含到2015年服務(wù)滿兩年，考核合格)現(xiàn)仍在職的人員。退役的全日制大學(xué)生士兵，可按服務(wù)基層項目人員對待。
(2)不得報考人員
報考者在報名后、聘用之前已被黨政機關(guān)錄用為試用期公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被事業(yè)單位聘用為試用期工作人員的，不予聘用。
曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
以上基層工作經(jīng)歷、服務(wù)期、試用期或工作時間等有關(guān)資格條件中，截止時間均為2015年8月31日。
三、招聘程序
本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試(測試)、體檢、考核、公示和聘用等程序依次進行。
(一)報名方式及資格初審
1、報名時間：2015年8月29日8：00至2015年9月3日17：00。
2、報名方式：本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。報名網(wǎng)址為： 呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn)。報考人員登錄呂梁人事人才網(wǎng)，提交報名申請，填寫《報名登記表》，且只能選擇一個崗位進行報名。報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準確(其中報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取報考資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理。
3、報考人數(shù)要求：本次考試(除醫(yī)護崗位)要求報考人數(shù)達到計劃聘用人數(shù)的3倍以上。若報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達不到3:1的，相應(yīng)核減招聘名額，使報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達到3：1，如聘用計劃減少到1名仍達不到3:1的，取消該崗位招聘。根據(jù)晉人社廳發(fā)[2014]20號《關(guān)于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》文件精神，報考醫(yī)護崗位的人員不受報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例的限制，但總成績須達到規(guī)定的合格線60分及以上。
4、查詢資格初審結(jié)果：報考人員請于提交報考申請2日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再報考其他崗位;9月3日17：00前已提交《報名登記表》尚未審查或未通過資格初審的，可以改報其他崗位;9月3日17：00至9月5日17：00報考未通過資格初審的，不能再改報其他崗位。資格初審結(jié)果可于2015年9月5日17:00前查詢。
報考人員報考崗位被取消的，可改報其他符合條件的崗位，改報時間：2015年9月8日9:00---12:00。報考人員可登錄原報名網(wǎng)站進行崗位改報。改報崗位資格初審時間：2015年9月8日9:00---18:00。改報資格初審結(jié)果可于2015年9月8日19:00前查詢。
5、網(wǎng)上繳費
通過資格初審的報考人員按網(wǎng)上提示的繳費辦法于2015年9月6日18:00前進行網(wǎng)上繳費。未按期繳費的，視為自動放棄考試。
報考人員報考崗位被取消的，未改報其他崗位或改報其他崗位未通過資格初審的，報名費將通過原報名渠道如數(shù)退還。
6、考務(wù)費、報名費
教師類：110元
醫(yī)護人員類、其他事業(yè)單位工作人員：60元
7、準考證發(fā)放
2015年9月14日8：00---2015年9月15日18：00，考生自行在網(wǎng)上打印準考證。
8、減免考務(wù)費用
農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費用的政策。享受減免考務(wù)費用的報考者，需要提供以下材料：家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報考者憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)，在9月3日到交城縣人事局確認后，辦理減免考務(wù)費用的手續(xù)。
(二)筆試
1、筆試科目和內(nèi)容
筆試為一卷(分值為200分)，筆試成績占總成績的70%。
教師類：
①職中教師：
筆試科目為本崗位專業(yè)知識(分值為120分)、公共基礎(chǔ)知識 (分值為80分)。
�、谝簟Ⅲw、美教師：
筆試科目為本崗位專業(yè)知識(分值為120分)、公共基礎(chǔ)知識(分值為80分)。
醫(yī)護人員類：
①西醫(yī)醫(yī)師及醫(yī)技崗位(臨床醫(yī)師、口腔醫(yī)師、公衛(wèi)醫(yī)師、檢驗、病案管理、臨床藥學(xué)、放射B超、麻醉醫(yī)師)
筆試內(nèi)容為西醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識及醫(yī)學(xué)公共知識(分值為200分);
②中醫(yī)藥崗位(中醫(yī)醫(yī)師、中醫(yī)針炙、中藥師)
筆試內(nèi)容為中醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識及醫(yī)學(xué)公共知識(分值為200分);
�、圩o士崗位筆試內(nèi)容為護理基礎(chǔ)知識及醫(yī)學(xué)公共知識(分值為200分)。
其他事業(yè)單位工作人員：
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(分值為200分)。
2、筆試時間和地點：以準考證為準
參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。
(三)資格復(fù)審
1、面試人選的確定。
縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試的人選。如最后一名出現(xiàn)并列，一并進入面試。
2、資格復(fù)審
面試前，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對進入面試的人員進行資格復(fù)審。
參加資格復(fù)審人員攜本人準考證、身份證、畢業(yè)證、報到證、相應(yīng)的資格證等證件原件及復(fù)印件到指定地點進行復(fù)審。如與報考崗位資格條件要求不符以及主要信息不實，確認不符合資格條件的則取消其面試資格。報考人員本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。因取消或放棄面試資格出現(xiàn)空缺，可以遞補達到擬聘人員的2倍進入面試。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
在職人員還需提供單位出具的同意報考意見書;
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書;
服務(wù)基層項目人員填寫《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認。其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書的由省人社廳蓋章、“西部計劃”項目和2010年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章。
(四)面試(測試)
面試(測試)工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織進行。面試(測試)主要考察應(yīng)試人員適應(yīng)報考崗位的基本素質(zhì)、能力和儀表舉止等。
面試(測試)分值為100分(占總成績的30%)
面試(測試)當(dāng)場評分，當(dāng)場公布成績，并由考生當(dāng)場簽字確認。
如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于計劃聘用人數(shù)而形不成競爭的，報考人員面試成績必須達到60分及以上，方可進入體檢。
(五) 總成績計算與查詢
總成績實行百分制。
總成績=面試成績×30%+(筆試成績÷2)×70%
登錄呂梁人事人才網(wǎng)查詢，具體時間另行通知。
筆試、面試全部結(jié)束后，按照總成績各崗位一條龍排隊，從高分到低分1：1依次確定擬聘用人員(含合并專業(yè)崗位)。
如最后一名出現(xiàn)并列，以筆試成績排序，如筆試分數(shù)一樣，則全部確定為體檢人員。(如后續(xù)審核全部合格，則一并聘用)。
(六)體檢和考核
體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織進行， 體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)組同意后組織復(fù)檢，確保體檢客觀、公正。復(fù)檢仍不合格的，取消其聘用資格。
體檢工作結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會同用人單位主管部門對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、自律意識、遵紀守法以及工作回避等情況進行認真考核。對考核結(jié)果為不合格者取消其聘用資格。
(七)確定擬聘用人員并公示
考核結(jié)束后，對考核合格的確定為擬聘用人員并進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可以向招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室提出，經(jīng)查實確不符合聘用條件的，取消聘用資格。
(八)聘用
1、確定崗位。
確定崗位工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組和相關(guān)職能部門統(tǒng)一組織進行，具體辦法為：
崗位“專業(yè)要求”相同的報考人員，依據(jù)總成績從高分到低分的順序，依次自主選擇聘用單位(服務(wù)基層項目專門崗位除外)。
報考醫(yī)護崗位人員如入圍人員少于擬聘崗位時，按縣醫(yī)院、中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院不同單位的原計劃聘用數(shù)等比例核減，在規(guī)定時間不參加和不選擇聘用單位的，視為放棄聘用資格。
2、縣人事部門、主管部門及聘用單位和確定崗位的擬聘用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
聘用人員實行一年試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)，不合格者取消聘用資格，選擇山區(qū)崗位的人員，5年內(nèi)不得調(diào)動工作。
四、其他
本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋，未盡事宜由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
咨詢電話：0358-3522441
附：交城縣2015年部分事業(yè)單位公開招聘崗位表.rar
交城縣2015年部分事業(yè)單位
公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2015年8月27日