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2013年廣東省珠海市金灣區(qū)人民檢察院招聘編外合同制輔助人員公告

時(shí)間:2013-11-13 10:54:17 點(diǎn)擊:

2013年珠海市金灣區(qū)人民檢察院招聘編外合同制輔助人員公告

  根據(jù)珠金人社函[2013]114號(hào)文件精神,經(jīng)研究決定,擬公開(kāi)招聘6名編外合同制輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  公開(kāi)、公平、公正,擇優(yōu)錄用。

  二、應(yīng)聘人員基本條件

  1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;

  2、有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,品行端正,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn);

  3、身體健康;

  4、年齡28周歲以下(1985年11月1日以后出生)。

  三、職位要求

  崗位一:檢察輔助人員3名

  (1)大專及以上學(xué)歷,法學(xué)(專業(yè)代碼:A0301、B030101)、法律實(shí)務(wù)類(專業(yè)代碼:C6901)、法學(xué)專業(yè);

  (2)要求具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作),有一定的中文寫作能力,電腦操作熟練。

  崗位二:檢察輔助人員2名

  (1)大專及以上學(xué)歷,人力資源管理(專業(yè)代碼:A120202、B110205、C650204)、財(cái)務(wù)管理(專業(yè)代碼:A120202、B110204、C620201)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(專業(yè)代碼:C6202)專業(yè);

  (2)要求具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作),有一定的中文寫作能力,電腦操作熟練。

  崗位三:司法警察輔助人員1名

  (1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  (2)男性,符合司法警察的身體條件,身高1.72米以上,具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作)。

  四、招考程序

  1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求:

  (1)報(bào)名時(shí)間:2013年11月13日至2013年11月15日,上午9:00-12:00,下午2:30-5:00。

  (2)報(bào)名地點(diǎn):珠海市金灣區(qū)人民檢察院政工科(珠海市金灣區(qū)人民檢察院五樓504室)。

  (3)聯(lián)系人:李艷銀,電話:0756-7799231。

  (4)報(bào)名辦法:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(本人報(bào)名或他人代報(bào)名)。應(yīng)考者填交報(bào)名表格(報(bào)名表格在報(bào)名單位領(lǐng)取),并提交本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件(以上材料均為原件審核后退還,復(fù)印件留存)、近期彩色免冠大一寸照片2張;應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

  2、資格審查:區(qū)檢察院對(duì)報(bào)名者資料進(jìn)行資格審查。當(dāng)符合條件的應(yīng)聘人員總?cè)藬?shù)與職位數(shù)之比小于3:1時(shí),則該職位不開(kāi)考或調(diào)整職位數(shù)。

  五、考試

  1、筆試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  內(nèi)容:采取閉卷形式,滿分100分,及格線為60分(不到及格線的不進(jìn)入面試)。從筆試成績(jī)中以高分到低分的順序,按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選。

  2、面試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試報(bào)考者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力,滿分100分。

  3、筆試開(kāi)考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng),進(jìn)入面試的考生未能在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)候考、抽簽的,視為棄權(quán)。

  六、體檢、考察和公示

  1、體檢:按筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%比例合成考試總成績(jī),以高分到低分的順序,按每職位錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

  2、考察:考察是對(duì)進(jìn)入體檢人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面的考察,以及對(duì)進(jìn)入考察人員報(bào)考資格條件的復(fù)核。進(jìn)入考察人員須提供計(jì)劃生育證明、無(wú)犯罪記錄證明材料及具有2年以上基層工作經(jīng)歷證明材料。考察合格的確定為擬聘人選,不合格的取消聘用資格。

  3、公示:擬聘名單在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。

  七、聘用

  公示期滿后,無(wú)投訴或投訴結(jié)果不影響聘用的,為聘用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

  八、其他

  (一)為確保本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正,由區(qū)檢察院紀(jì)檢監(jiān)察室進(jìn)行全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0756-7799172。

  (二)對(duì)違反招考紀(jì)律的考生,立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

  (三)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件的審查,貫穿于招聘的全過(guò)程。在任何一個(gè)程序發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

  附件:1.珠海市金灣區(qū)人民檢察院招聘合同制職員報(bào)名表.rar

2.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2013年版).rar

  金灣區(qū)人民檢察院

  二〇一三年十一月十二日

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