2016年晉中靈石縣公益性崗位招聘公告
為了認(rèn)真貫徹落實《就業(yè)促進(jìn)法》、《山西省就業(yè)促進(jìn)條例》和《晉中市公益性崗位開發(fā)使用及管理辦法》和《晉中市公益性崗位開發(fā)使用及管理補充辦法》,進(jìn)一步完善就業(yè)援助制度,及時幫助各類就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),經(jīng)縣人民政府同意,決定按照公開、公平、公正的原則,為靈石縣環(huán)境保護(hù)監(jiān)測站等22個單位招聘公益性崗位人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘人員類型及數(shù)量
本次招聘公益性崗位人員共計161人,其中就業(yè)困難普通高校畢業(yè)生(簡稱高校畢業(yè)生,下同)158人,“4050”失業(yè)人員及零就業(yè)家庭成員等人員(簡稱“4050”等人員,下同)3人,具體明細(xì)附后。
二、招聘人員范圍
具有我縣非農(nóng)業(yè)戶口(農(nóng)村高校畢業(yè)生戶籍性質(zhì)不限)、在法定勞動年齡內(nèi)、有就業(yè)能力和要求,且已進(jìn)行失業(yè)登記的以下就業(yè)困難人員:
1.“4050”失業(yè)人員:女性滿40周歲以上、男性滿50周歲以上的原國有、集體企業(yè)失業(yè)人員(計算年齡以報名參加公益性崗位人員招聘時年齡為準(zhǔn),下同)。
2.“零就業(yè)”家庭成員:城市居民家庭中,法定勞動年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)的家庭成員。
3.長期失業(yè)人員:享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城市失業(yè)人員。
4.就業(yè)困難高校畢業(yè)生是指畢業(yè)5年內(nèi)、升學(xué)前戶籍屬我縣戶籍、與父母為直系血親關(guān)系的以下三種高校畢業(yè)生和殘疾高校畢業(yè)生:家庭困難、靠借貸上學(xué)的農(nóng)村普通高校畢業(yè)生;父母一方是國有集體企業(yè)下崗失業(yè)人員、另一方是城鎮(zhèn)失業(yè)人員或農(nóng)民的普通高校畢業(yè)生;生活困難的失地農(nóng)民家庭(含“村轉(zhuǎn)居”)中的普通高校畢業(yè)生。
5.國有、集體企業(yè)下崗、失業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部或特困企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的家屬和子女(注:此類人員須經(jīng)當(dāng)?shù)剀娹D(zhuǎn)辦加注意見)。
上述人員均需先領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》,并認(rèn)定為就業(yè)援助對象后方可報名。
(注:已享受靈活就業(yè)人員社會保險補貼三年期滿或公益性崗位三年合同期滿的、參加高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)未到期的除外。)
三、公益性崗位人員的工資待遇
錄用人員的工資為每月1420元(工資隨當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整),并參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險四項社會保險(單位部分由政府就業(yè)資金負(fù)擔(dān),個人部分由被錄用人員自己承擔(dān))。
四、招聘條件
1.遵紀(jì)守法,誠實守信,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè)。
2.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2016年11月3日至4日
2.報名地點:靈石縣人力資源和社會保障局(勞動大廈六樓會議室)
3.報名時攜帶的材料:
(1)一寸免冠紅底彩照1張
(2)已經(jīng)加蓋“就業(yè)援助對象認(rèn)定專用章”的《就業(yè)失業(yè)登記證》、畢業(yè)證、報到證、身份證、戶口本原件及復(fù)印件。
(3)《晉中市就業(yè)援助對象認(rèn)定審批表》原件及復(fù)印件。
(注:有應(yīng)聘意向者,務(wù)于11月3日前到靈石縣政務(wù)中心西大廳領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》,并在縣就業(yè)指導(dǎo)中心進(jìn)行就業(yè)援助對象認(rèn)定。)
(二)面試。本次招聘不組織筆試,由各招聘單位組織有關(guān)人員對符合條件的報名人員當(dāng)場進(jìn)行面試。
(三)體檢。由各招聘單位組織“4050”等人員,到指定醫(yī)院參加體檢,體檢不合格的缺額,順延補齊。
(四)公示。從面試合格的高校畢業(yè)生、體檢合格的“4050”等人員中確定擬聘用人員,并進(jìn)行公示,公示時間5天。
(五)聘用。對公示無異議的人員,由各招聘單位與其簽訂勞動合同,勞動合同期三年(距法定退休年齡不足5年的可延長至退休年齡),試用期1個月,試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。
(六)費用。本次招聘不收報名費,體檢費由招聘單位承擔(dān)。
六、聘用人員的管理
所有聘用人員均與招聘單位簽訂勞動合同,由招聘單位為其辦理相關(guān)的社會保險手續(xù),并按照《晉中市公益性崗位開發(fā)、使用及管理辦法》享受相應(yīng)的政策性補貼。招聘單位要加強對聘用人員的管理,對違反公益性崗位工作人員管理辦法或本單位規(guī)章制度的,按照有關(guān)規(guī)定依法解除勞動合同。
七、監(jiān)督
本次招聘活動,誠請社會各界人士予以監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,徇私舞弊等行為者,請向靈石縣人力資源和社會保障局舉報投訴。投訴電話:0354-7619500。(縣人社局辦公室)
咨詢電話:7619505(縣就業(yè)指導(dǎo)中心)
人員明細(xì)表.docx
靈石縣人力資源和社會保障局
2016年10月26日
序號 |
單位名稱 |
人數(shù) |
高校畢業(yè)生 |
40、50等 人員 |
崗位名稱 |
1 |
靈石縣環(huán)境保護(hù)監(jiān)測站 |
2 |
2 |
|
環(huán)境保護(hù)協(xié)管員 |
2 |
靈石縣環(huán)境監(jiān)察大隊 |
4 |
4 |
|
環(huán)境保護(hù)協(xié)管員 |
3 |
靈石縣社區(qū)矯正教育管理服務(wù)中心 |
3 |
3 |
|
社區(qū)矯正協(xié)管員 |
4 |
靈石縣法律援助中心 |
3 |
3 |
|
法律援助 |
5 |
靈石縣體育運動中心 |
7 |
4 |
3 |
社區(qū)體育服務(wù) |
6 |
靈石縣圖書館 |
6 |
6 |
|
社區(qū)文化室管理 |
7 |
靈石縣公共資源交易中心 |
5 |
5 |
|
窗口輔助管理員 |
8 |
靈石縣經(jīng)濟和商務(wù)糧食局 |
10 |
10 |
|
公共事務(wù)輔助管理 |
9 |
山西省靈石縣公安局交通警察大隊 |
13 |
13 |
|
交通協(xié)管員 |
10 |
公安局 |
5 |
5 |
|
治安協(xié)管員 |
11 |
政務(wù)大廳 |
2 |
2 |
|
窗口輔助管理員 |
12 |
靈石縣養(yǎng)老保險中心 |
10 |
10 |
|
社會保險協(xié)理員 |
13 |
靈石縣醫(yī)保險中心 |
5 |
5 |
|
社會保險協(xié)理員 |
14 |
靈石縣人才服務(wù)中心 |
3 |
3 |
|
勞動關(guān)系協(xié)理員 |
15 |
靈石縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所 |
49 |
49 |
|
勞動保障協(xié)理員 |
16 |
水務(wù)局 |
3 |
3 |
|
鄉(xiāng)村水利設(shè)施維護(hù) |
17 |
中小企業(yè)局 |
3 |
3 |
|
后勤服務(wù) |
18 |
愛衛(wèi)辦 |
2 |
2 |
|
后勤服務(wù) |
19 |
民政局 |
2 |
2 |
|
低保協(xié)理 |
20 |
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心 |
6 |
6 |
|
農(nóng)業(yè)推廣服務(wù) |
21 |
文化市場綜合執(zhí)法隊 |
6 |
6 |
|
鄉(xiāng)村文化宣傳 |
22 |
市場監(jiān)管局 |
12 |
12 |
|
市場協(xié)管員 |
合計 |
|
161 |
158 |
3 |