商丘市第三人民醫(yī)院(原商丘市人民醫(yī)院)，俗稱花園醫(yī)院，是商丘市建院歷史最悠久，實(shí)力雄厚的綜合性醫(yī)院。全院占地面積73174.63平方米,建筑面積5萬余平方米，是一所集臨床、教學(xué)、科研于一體的綜合國家二級甲等醫(yī)院、愛嬰醫(yī)院。醫(yī)院平均月門診量3萬人次，月平均住院人數(shù)近2000人，現(xiàn)有職工1200人，開放床位800余張，其中具有副主任醫(yī)師以上職稱人員130人，中級職稱300余人，設(shè)臨床醫(yī)技科室39個(gè)，病房樓設(shè)病區(qū)26個(gè)。

　　醫(yī)院秉承“和諧、奉獻(xiàn)、求實(shí)、創(chuàng)新”的院訓(xùn)，堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，連續(xù)多年被評為省勞動(dòng)競賽先進(jìn)單位，省醫(yī)院管理先進(jìn)單位，省、市衛(wèi)生和文明先進(jìn)單位，獲市“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。

　　為滿足醫(yī)院發(fā)展和人員儲備的需要，我院現(xiàn)面向社會公開招聘一批高校畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷、條件招聘崗位和專業(yè)。詳見附件一《商丘市第三人民醫(yī)院2017年招聘人員計(jì)劃》。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件

　　(一)遵守憲法和國家法律法規(guī)，忠誠于黨的衛(wèi)生事業(yè)，具有較高的政治思想覺悟和良好的職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

　　(二)身體健康，符合招聘崗位所要求的崗位、專業(yè)、學(xué)歷等條件。

　　(三)學(xué)歷及職稱條件：詳見附件一各專業(yè)具體要求 。

　　(四)年齡條件：年齡原則在35周歲及以下。(年齡計(jì)算截止到公告發(fā)布之日)。

　　(五)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

　　1.曾受到過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、曾被開除公職、學(xué)籍者;

　　2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論者;

　　3.有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄者;

　　4.其它不符合應(yīng)聘資格條件者。

　　二、招聘程序：

　　(一)發(fā)布公告：

　　人員招聘信息在商丘市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公告。

　　(二)報(bào)名方式：

　　1.凡符合崗位招聘條件者，擬定于2017年4月12日至4月23日，在商丘市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.sqssy.com/)下載并填寫《商丘市第三人民醫(yī)院2017年招聘人員報(bào)名表》一式二份。現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間為2017年4月24日，期限為1天。

　　2.現(xiàn)場確認(rèn)地點(diǎn)為商丘市第三人民醫(yī)院人事科，確認(rèn)時(shí)需提供以下證件或材料：本人有效身份證原件及復(fù)印件;畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證表、學(xué)位證原件及復(fù)印件;執(zhí)業(yè)證書、資格證書原件證及復(fù)印件;擬聘崗位所需的其他相關(guān)證明材料;近期同版正面免冠一寸照片2張。

　　(三)資格審查：由商丘市梁園區(qū)紀(jì)檢部門、人社、衛(wèi)生等部門會同商丘市第三人民醫(yī)院對報(bào)名者的報(bào)名條件現(xiàn)場進(jìn)行資格初審，符合崗位要求條件的，確認(rèn)報(bào)名資格有效，可以參加筆試。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供本人情況和真實(shí)有效證件，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消聘用資格。

　　資格審查合格人員應(yīng)保持通訊工具的暢通，凡因聯(lián)系不到或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能到場者，視為自動(dòng)放棄。

　　三、招聘方式：

　　對符合報(bào)名條件者采取(筆試+面試)的招聘方式：

　　(一)筆試：

　　筆試由商丘市第三人民醫(yī)院與相關(guān)部門統(tǒng)一組織，根據(jù)專業(yè)崗位設(shè)定的考試科目進(jìn)行閉卷考試。

　　(二) 面試：

　　根據(jù)筆試成績，按擬錄用職位1：2 比例從高分到低分確定面試人員。達(dá)不到規(guī)定1：2 比例的專業(yè)，全部進(jìn)入面試。面試時(shí)重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員與擬聘職位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。主要通過應(yīng)聘人員的自我推介、專家領(lǐng)導(dǎo)提問等方式進(jìn)行，面試成績以評委打分方式確定，面試分為100分。

　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按總成績從高到低擇優(yōu)錄取，總成績低于60分者取消聘用資格。

　　筆試、面試時(shí)間與地點(diǎn)在網(wǎng)站發(fā)布，不再以其他方式通知。考生應(yīng)時(shí)時(shí)關(guān)注商丘市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站。

　　四、體檢、考察：

　　根據(jù)總成績，從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)按河南省錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對于體檢、考察不合格者或由于其他原因出現(xiàn)缺額的，經(jīng)研究同意后，可在同一專業(yè)報(bào)考人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　五、公示和聘用：

　　根據(jù)總成績和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示。公示無異議后，新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期滿后實(shí)行聘用制，辦理人事代理手續(xù)，費(fèi)用由個(gè)人繳納。在試用期內(nèi)，如發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)、嚴(yán)重疾病(含各類精神病癥狀)和試用期考核不合格等情況，不予聘用。

　　六、此方案內(nèi)容解釋權(quán)由商丘市第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

　附件一：商丘市第三人民醫(yī)院2017年招聘人員計(jì)劃.doc

　　附件二：商丘市第三人民醫(yī)院2017年招聘人員報(bào)名表

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