為加強(qiáng)我縣衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，提高我縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力和水平，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員81名�，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘范圍和招聘名額
(一)招聘范圍：面向社會公開招聘醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)的相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。
(二)招聘崗位名額：共招聘81名醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，其中，基層衛(wèi)生院48名，縣衛(wèi)生計(jì)生委直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位33名(具體崗位、招聘人數(shù)及招聘條件見附件1)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法。
(三)愛崗敬業(yè)，遵守職業(yè)道德，無重大醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故記錄。
(四)具備報(bào)考崗位所需的戶籍、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等其他資格條件(見附件1)。
(五)年齡要求：年齡按崗位設(shè)置表所規(guī)定的要求，年齡計(jì)算截止時(shí)間至2017年6月30日止。
如年齡在35周歲及以下者，即1982年7月1日及以后出生;年齡在30周歲及以下者，即1987年7月1日及以后出生。
(六)定向委培生及在編在崗人員須征得定向委培單位及工作單位同意，并出具同意報(bào)考證明。
(七)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(八)具有下列情形之一者，不得報(bào)考
1.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分、刑事或治安處罰期限未滿或正在接受審查的及違反計(jì)劃生育政策的;
2.曾被開除公職的;
3.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)和相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
4.已納入我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位編制管理的人員或?qū)儆谕筒h政府公開招聘，尚未達(dá)到聘用期限而未納入我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位編制管理的人員不能報(bào)考;
5.現(xiàn)役軍人、普通院校在讀學(xué)生，不得報(bào)名;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
四、招聘工作步驟
(一)公告時(shí)間：2017年11月7日—2017年11月20日。
(二)報(bào)名以及資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年11月21日至2017年11月24日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)，逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)：屯昌縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(屯昌縣昌盛二路127號縣衛(wèi)計(jì)委大樓五樓會議室，電話：0898-67812907)。
3.報(bào)名形式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名者直接登錄屯昌縣黨政網(wǎng)站下載報(bào)名表，按照樣表模式填寫，到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。每個(gè)考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
4.報(bào)名時(shí)需要提供以下材料：(1)戶口本、身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證件或證明材料(以上證件均要求同時(shí)提供原件和復(fù)印件1份，核原件收復(fù)印件)。(2)本人近期正面免冠同底1寸彩色照片5張。(3)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印學(xué)歷證明(到現(xiàn)場查詢打印)。
報(bào)名期間，所需材料提供不全者，一概不接受報(bào)名。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填報(bào)，提供有關(guān)信息和材料，須對所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé);凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或者填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。
5.資格審查：報(bào)名結(jié)束后，由屯昌縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組”)對應(yīng)聘人員統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，通過資格審查符合招聘資格條件的報(bào)考人員，在屯昌縣黨政網(wǎng)站公布，公布時(shí)間為5個(gè)工作日。崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)審查符合條件人數(shù)的比例不低于1:3的比例方可開考，未達(dá)到此比例的，則相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。報(bào)考被取消崗位的資格審查合格人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新改報(bào)符合條件的其他崗位，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場進(jìn)行改報(bào)的視為自動放棄報(bào)考資格。
經(jīng)審查符合招聘條件的人員，憑本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，具體時(shí)間在屯昌縣黨政網(wǎng)站通知�？忌鷳�(yīng)及時(shí)登錄屯昌縣黨政網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式暢通。
(三)考試形式、內(nèi)容及計(jì)分方法。
1.考試形式：由筆試和面試兩部分組成，筆試和面試的命題、評卷等工作由縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方具體承辦。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
2.考試內(nèi)容：(1)筆試。筆試內(nèi)容為衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)理論知識、衛(wèi)生法規(guī)、衛(wèi)生政策、時(shí)事政治、公文知識，滿分為100分，考試時(shí)長為120分鐘，由縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績和筆試合格分?jǐn)?shù)線在屯昌縣黨政網(wǎng)站進(jìn)行公告。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
(2)面試。面試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見屯昌縣黨政網(wǎng)站通知。
考生應(yīng)持本人身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定考場，準(zhǔn)時(shí)參加面試。愈期未到者，視為自動放棄面試資格。
3.計(jì)分方法：筆試成績按60%(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)計(jì)入綜合成績，面試成績按40%(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)計(jì)入綜合成績。筆試成績、面試成績及綜合成績均通過屯昌縣黨政網(wǎng)站公布。
4.其他：筆試結(jié)束后，縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績和崗位招聘人數(shù)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選，招聘人數(shù)在10人(含10人)以上的，面試比例為1:2;招聘人數(shù)在9人(含9人)以下的，面試比例為1:3。達(dá)不到上述比例的職位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人數(shù)。進(jìn)入面試人選末位且筆試成績并列的應(yīng)聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試范圍。參加面試的人員名單在屯昌縣黨政網(wǎng)站公布。
(四)體檢與政審
1.根據(jù)考試綜合成績從高分到低分排列，按擬招聘崗位1：1的比例確定體檢人員，統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)自付)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者，由屯昌縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“縣公招衛(wèi)辦”)組織人員對其進(jìn)行政審(體檢與政審時(shí)間另行通知)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查，由縣公招衛(wèi)辦組織復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終體檢結(jié)果。未按規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動放棄體檢資格。
2.因體檢或政審不合格或自愿放棄資格造成缺額的，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示。根據(jù)考試綜合成績、體檢和政審結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，報(bào)縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，在屯昌縣黨政網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示期滿后，對沒有問題或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由縣公招衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組審核報(bào)縣政府審批后，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。對被反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
縣公招衛(wèi)辦只對公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益，舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào)。
(六)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，即簽訂聘用合同，聘用人員與所在單位簽訂為期2年的聘用合同，其中試用期為1年，試用期滿并已取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證，經(jīng)考核合格的人員，辦理入編手續(xù);試用期滿經(jīng)考核不合格的人員，解除聘用合同。聘用時(shí)間滿2年，已取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證的被聘人員，經(jīng)考核合格，辦理入編手續(xù)，未取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證的不再繼續(xù)聘用;聘用在縣衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督所的被聘人員，聘用時(shí)間滿2年，經(jīng)考核合格，辦理入編手續(xù)，考核不合格者，解除聘用合同。入編后服務(wù)年限不少于5年，不含試用期和住院醫(yī)師規(guī)培時(shí)間，若服務(wù)年限未滿5年，自行終止服務(wù)的，繳納違約金20萬元。聘用人員工資參照所聘單位同等崗位資格的衛(wèi)生技術(shù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘基層衛(wèi)生院崗位人員，按綜合成績高低依次選擇相應(yīng)崗位，如聘用人員不愿意選擇崗位，按自愿棄權(quán)處理。
五、紀(jì)律要求
(一)本次招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)、《關(guān)于嚴(yán)肅招聘紀(jì)律進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實(shí)施工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕138號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號)等規(guī)定的紀(jì)律和要求執(zhí)行。
(二)對招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會、媒體及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)應(yīng)聘人員和招聘工作人員在招聘考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
六、有關(guān)問題說明
(一)海南省戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員。
(二)海南省生源是指參加高考(中專)被高校(中等專業(yè)學(xué)校)錄取時(shí)登記戶口所在地在海南省的人員。
(三)本次招聘不向應(yīng)聘者收取報(bào)名費(fèi)。
(四)本實(shí)施方案由縣公招衛(wèi)辦負(fù)責(zé)解釋，有關(guān)事宜可向縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會咨詢(咨詢電話：0898-67812907)。
1.2017年屯昌縣招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位設(shè)置表.xls
2.2017年屯昌縣公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.xls
屯昌縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年11月6日