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2022年鹽城市射陽(yáng)縣總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘公告

時(shí)間:2022-09-13 10:54:39 點(diǎn)擊:

因工作需要,根據(jù)鹽城市總工會(huì)統(tǒng)一安排,射陽(yáng)縣總工會(huì)決定面向社會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的基本權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公,有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,無(wú)不良從業(yè)記錄、無(wú)違法犯罪記錄。

3.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.符合招聘崗位要求的條件,熱愛(ài)工會(huì)工作,具有良好的溝通表達(dá)、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

(二)有下列情形的人員不得報(bào)考

1.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;

2.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

3.有違法違紀(jì)行為受到刑事處分或黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

注:參照《公務(wù)員法》第74條規(guī)定,與招聘單位之間存在相應(yīng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)回避的,不得報(bào)考。

二、招聘崗位及要求、人員性質(zhì)及工資待遇

(一)招聘崗位及要求

崗位:臨海鎮(zhèn)鎮(zhèn)總工會(huì)、千秋鎮(zhèn)鎮(zhèn)總工會(huì)、海河鎮(zhèn)總工會(huì)、四明鎮(zhèn)總工會(huì)、興橋鎮(zhèn)總工會(huì)、新坍鎮(zhèn)總工會(huì)、海通鎮(zhèn)總工會(huì)、洋馬鎮(zhèn)總工會(huì)、長(zhǎng)蕩鎮(zhèn)總工會(huì)、特庸鎮(zhèn)總工會(huì)、射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)總工會(huì)專職工會(huì)社會(huì)化工作者各1名,合計(jì)11個(gè)崗位。

具體要求:年齡35周歲及以下(1987年9月1日后出生,從事過(guò)基層黨務(wù)、工會(huì)、社區(qū)工作的,年齡可放寬至40周歲及以下、1982年9月1日后出生);具有大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;具有較好的文字功底、良好的語(yǔ)言表達(dá)和綜合協(xié)調(diào)溝通能力。

上述崗位的報(bào)考人員具備下列條件之一者,同等條件下優(yōu)先錄用:

(1)中共黨員;

(2)具備《社會(huì)工作者》職業(yè)資格證書(shū);

(3)有3年以上工會(huì)工作經(jīng)歷;

(4)縣級(jí)以上勞動(dòng)模范、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞蛢?yōu)秀工會(huì)工作者。

(二)人員性質(zhì)

本次招聘錄用人員的性質(zhì)勞務(wù)派遣,與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同。須按報(bào)名錄用崗位分配和管理。

(三)工資待遇

本次招聘人員參照射陽(yáng)縣同類人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

三、報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員于2022年9月7日-2022年9月9日,上午8:30-11:00,下午2:30-5:00(9月9日上午11點(diǎn)前截止報(bào)名),由本人將報(bào)名材料帶至射陽(yáng)縣總工會(huì)510辦公室(射陽(yáng)縣公安局東側(cè)工人文化宮5樓)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。招聘工作人員對(duì)考生提供的材料進(jìn)行初審后,電話告知審核結(jié)果、通知領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

不接受提前報(bào)名、電話報(bào)名、郵件報(bào)名、委托報(bào)名和逾期報(bào)名。

2.報(bào)名聯(lián)系電話:郁女士17802593836

潘女士19551297536

3.報(bào)名材料:

(1)本人近期一寸免冠正面彩照3張;

(2)報(bào)名表(正反面打印,一式兩份);

(3)身份證原件及復(fù)印件;

(4)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件、“學(xué)信網(wǎng)”下載的高等教育學(xué)歷證書(shū)查詢電子檔案,學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、“學(xué)位在線”網(wǎng)的學(xué)位查詢結(jié)果截圖;

(5)報(bào)考崗位要求的工作經(jīng)歷證明、資格證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)及其他證明材料原件和復(fù)印件。

四、報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)名者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,如實(shí)提供報(bào)名材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。

2.崗位筆試開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位且通過(guò)該崗位資格初審的人員,可調(diào)劑到其它符合條件的崗位。

3.報(bào)考人員須保持通訊暢通,如提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系,相關(guān)后果由考生負(fù)責(zé)。

五、招聘程序

(一)筆試(鹽城市總工會(huì)集中統(tǒng)一組織)

1.筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、報(bào)考崗位所需專業(yè)知識(shí)及綜合文字能力。筆試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.筆試時(shí)間為9月中旬,具體考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(二)面試(鹽城市總工會(huì)集中統(tǒng)一組織)

1.根據(jù)筆試成績(jī)合格人員從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選(含末位同分者),不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試前先對(duì)參加面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審,因資格復(fù)審不合格等原因造成空缺時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)面試人選(含同分者)。復(fù)審時(shí)須提供的材料及面試時(shí)間另行通知,逾期不參加資格復(fù)審的人員視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

(三)人崗相適度評(píng)價(jià)

1.人崗相適度評(píng)價(jià)總分20分。對(duì)照崗位要求,對(duì)面試人員的政治面貌、執(zhí)業(yè)資格、職稱、榮譽(yù)等證明材料,進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)分項(xiàng)目為:中共黨員;具備社會(huì)工作者資格證書(shū)或職稱;縣(區(qū))級(jí)以上勞動(dòng)模范、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞蛢?yōu)秀工會(huì)工作者。相關(guān)證明材料在面試資格復(fù)審時(shí)一并提交。

2.人崗相適度評(píng)分項(xiàng)目:①中共黨員3分;②具備社會(huì)工作者資格證書(shū)1分,助理社工師1分,社工師2分;③具備勞模榮譽(yù):縣(區(qū))級(jí)3分,市級(jí)4分,省級(jí)5分,國(guó)家級(jí)6分;④獲得“五一勞動(dòng)”獎(jiǎng)?wù)聵s譽(yù):縣(區(qū))級(jí)2分,市級(jí)3分,省級(jí)4分,國(guó)家級(jí)5分;⑤優(yōu)秀工會(huì)工作者:縣(區(qū))級(jí)1分,市級(jí)2分,省級(jí)3分,國(guó)家級(jí)4分。(取最高級(jí)計(jì)分)

(四)總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試得分×40%+面試得分×40%+人崗相適度評(píng)價(jià)得分×20%,采用百分制形式計(jì)算。

六、聘用

(一)體檢。按照總成績(jī)由高到低順序,根據(jù)各崗位擬聘用人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí),取筆試成績(jī)高者參加體檢(筆試成績(jī)亦相同,取人崗相適度得分高者參加體檢;如得分仍相同,加試面試,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。因自動(dòng)放棄等原因造成體檢人員空缺時(shí),在報(bào)考同崗位人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察參照公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在報(bào)考同崗位人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)公示。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在射陽(yáng)縣總工會(huì)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。對(duì)公示過(guò)程中收到問(wèn)題反映,經(jīng)查實(shí)確屬不符合聘用條件的,取消聘用資格,在報(bào)考同崗位人員中,按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)并補(bǔ)公示。

(四)聘用。公示結(jié)束后,市總工會(huì)統(tǒng)一下達(dá)合格人員名單,由縣(市、區(qū))辦理聘用手續(xù),并與當(dāng)?shù)厣潢?yáng)縣總工會(huì)簽訂聘用合同,并安排到用人單位工作。試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格者,正式聘用。試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

七、招聘監(jiān)督電話

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,全過(guò)程接受監(jiān)督。

監(jiān)督電話為:

市紀(jì)委監(jiān)委第三派駐組0515-80501611;

咨詢電話為:

市總工會(huì)0515-88329799;

縣總工會(huì)19551297536;

附件:射陽(yáng)縣總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作人員報(bào)名表(9.7).doc

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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