根據(jù)我縣衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)引進(jìn)部分急需緊缺人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)數(shù)量
計(jì)劃引進(jìn)25名工作人員，其中公立醫(yī)院實(shí)行備案制管理的事業(yè)單位工作人員23名。具體崗位需求見(jiàn)附件1，應(yīng)聘人員須知見(jiàn)附件2，同意報(bào)考證明信見(jiàn)附件3。
二、引進(jìn)范圍和條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
（三）有較強(qiáng)的專業(yè)理論功底和實(shí)踐能力，能夠適應(yīng)崗位需要，具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
（五）應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1982年5月4日以后出生），應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1977年5月4日以后出生），應(yīng)聘高級(jí)崗位的人員年齡應(yīng)在50周歲以下（1972年5月4日以后出生）；
（六）具備崗位所需要的其他條件。
在職人員應(yīng)聘的，須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意；定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須經(jīng)定向、委培單位同意；已簽訂就業(yè)協(xié)議的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意。相關(guān)同意報(bào)名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料，一般應(yīng)于報(bào)名前（2023年5月4日）取得，對(duì)按時(shí)出具確有困難的，最遲于面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)出具并提供。
泗水縣在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員及實(shí)行總量控制備案管理人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。
三、引進(jìn)程序
（一）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。
1、個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2023年5月4日9:00－5月6日16:00
查詢時(shí)間：2023年5月4日11:00－5月7日16:00
報(bào)名網(wǎng)站：泗水縣人民政府網(wǎng)站（www.sishui.gov.cn）
報(bào)名人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片以及國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)聘人員實(shí)際取得的專科及以上所有學(xué)歷學(xué)位證書均須上傳，含全日制學(xué)歷及非全日制學(xué)歷；全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未發(fā)放學(xué)歷學(xué)位證書的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；其他人員應(yīng)聘的，提交2023年5月4日之前取得的學(xué)歷學(xué)位證書）。急需緊缺人才引進(jìn)與衛(wèi)生類（含備案制）公開招聘統(tǒng)一報(bào)名系統(tǒng)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息，報(bào)名信息一經(jīng)單位初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。報(bào)名信息尚未初審?fù)ㄟ^(guò)的，在2023年5月6日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，逾期不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容。
報(bào)名人員使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。
2、單位初審
初審時(shí)間：2023年5月4日11:00－5月7日16:00
引才單位或主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審，及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)初審的，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容，并退回報(bào)名人員進(jìn)行補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，引才單位公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。
3、打印表格
報(bào)名人員提交報(bào)名信息后及時(shí)查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^(guò)人員于2023年5月7日16:00前，下載打印《泗水縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》《應(yīng)聘泗水縣事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》，以備資格審查時(shí)使用。對(duì)報(bào)名成功人員，引才單位應(yīng)留存報(bào)名人員的報(bào)名信息。
（二）資格審查
現(xiàn)場(chǎng)資格審查由引才單位或主管部門組織實(shí)施，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)名人員提供以下材料原件及復(fù)印件：（1）《泗水縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》《應(yīng)聘泗水縣事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》；（2）有效期內(nèi)的二代身份證；（3）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2023屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表）；（4）在職人員報(bào)名的，須提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的《同意報(bào)名證明信》，已簽訂就業(yè)協(xié)議的2023屆高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交解除協(xié)議證明或簽約單位出具的《同意報(bào)名證明信》（附件3）；（5）國(guó)（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。與國(guó)（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國(guó)（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書；已取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部認(rèn)證的國(guó)（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，還需提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾；（6）與報(bào)名時(shí)一致的1寸同底版照片3張，以及崗位資格條件需要的其他材料。
資格審查部門根據(jù)報(bào)名人員提供的資料、填報(bào)的信息等確認(rèn)是否符合報(bào)名條件，同時(shí)審查報(bào)名人員的任職回避情況。
資格審查貫穿全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件，即取消應(yīng)聘資格。
（三）組織考試
考試不受報(bào)名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談或面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的，可先通過(guò)面談等方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試確定擬聘人選，面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。面試可根據(jù)崗位實(shí)際，采取靈活方式進(jìn)行。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分。
面談、面試由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實(shí)施。面談結(jié)果、面試方案、面試成績(jī)通過(guò)泗水縣人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)公布。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）考察體檢
根據(jù)面試成績(jī)和引進(jìn)計(jì)劃，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢�？疾旌腕w檢工作在縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由引才單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等，并對(duì)報(bào)名資格、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容，同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的，不得辦理聘用手續(xù)。
參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，組織考察合格人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。
對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位參加面試的人員中按照總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
對(duì)考察、體檢合格人員，由引才單位主管部門進(jìn)行聘前資格審查，審查合格后，報(bào)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（本人、用人單位和學(xué)校三方簽字），待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。引才單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。
四、服務(wù)和待遇
1、聘用人員根據(jù)事業(yè)單位編制管理模式，納入編制實(shí)名制或人員控制總量實(shí)名制管理。
2、試用期滿，聘任到專業(yè)技術(shù)崗位的，可按照職稱評(píng)聘的有關(guān)規(guī)定優(yōu)先聘到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位。
3、全職引進(jìn)的碩士、博士研究生，按規(guī)定享受相關(guān)待遇。
五、其他
1、此次引進(jìn)工作實(shí)施過(guò)程中的有關(guān)通知、公告、公示等將在中國(guó)泗水政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2、此次引進(jìn)考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
附件1：2023年泗水縣衛(wèi)生類事業(yè)單位（含備案制）急需緊缺人才引進(jìn)崗位匯總表.xls
附件2：2023年泗水縣衛(wèi)生類事業(yè)單位（含備案制）急需緊缺人才引進(jìn)應(yīng)聘須知.doc
泗水縣衛(wèi)生健康局
2023年4月20日