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2019重慶教師招聘 春季重慶長(zhǎng)江師范學(xué)院招聘具有博士學(xué)位教師公告【62人】

時(shí)間:2019-01-22 14:13:32 點(diǎn)擊:

2019春季重慶長(zhǎng)江師范學(xué)院招聘具有博士學(xué)位教師公告【62人】

為深入推進(jìn)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,優(yōu)化學(xué)校師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)﹝2006)44號(hào))和重慶市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))、市人社局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則及方式

本次招聘堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次共公開(kāi)招聘工作人員62名。具體招聘崗位、學(xué)科專(zhuān)業(yè)方向及數(shù)量見(jiàn)《長(zhǎng)江師范學(xué)院2019年春季公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》(附件1))

三、招聘范圍及條件

凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),具有教書(shū)育人理想,責(zé)任感強(qiáng),樂(lè)于奉獻(xiàn)。

(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(四)年齡要求:原則上要求年齡在45周歲及以下,具備正高級(jí)職稱(chēng)者年齡可放寬到50周歲,其他特殊崗位、特別優(yōu)秀及緊缺人才,經(jīng)市人社部門(mén)同意后,可根據(jù)工作需要適當(dāng)放寬年齡條件。年齡計(jì)算日期截止簡(jiǎn)章發(fā)布之日。

(五)具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),較強(qiáng)的實(shí)踐應(yīng)用能力和科研工作能力,在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,工作期間工作業(yè)績(jī)突出,未受過(guò)任何處分。

(六)符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避要求和審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件。

以下人員不屬于招聘范圍:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,須在2019年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)。在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在報(bào)名截止前獲得,并取得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。

(七)專(zhuān)業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)

專(zhuān)業(yè)條件參照國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)(均簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)審核報(bào)考專(zhuān)業(yè)。

因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的,視為符合專(zhuān)業(yè)要求。未納入《專(zhuān)業(yè)參考目錄》,但經(jīng)認(rèn)定屬同一專(zhuān)業(yè)的,經(jīng)審核同意可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。與招聘簡(jiǎn)章明確的《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致,但經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定,與招聘專(zhuān)業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)畢業(yè)證書(shū)載明的所學(xué)專(zhuān)業(yè)。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2019年2月28日下午5:30止。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫(xiě)《長(zhǎng)江師范學(xué)院2018年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)和《長(zhǎng)江師范學(xué)院2019年應(yīng)聘人員個(gè)人信息表》(附件3),附上本科以來(lái)的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、承擔(dān)科研項(xiàng)目、發(fā)表論文、出版專(zhuān)著、獲得獎(jiǎng)勵(lì)等簡(jiǎn)歷材料和未來(lái)研究計(jì)劃的電子稿,打包發(fā)送至rscrc@yznu.cn,郵件主題格式為“畢業(yè)院校+畢業(yè)時(shí)間+姓名+職稱(chēng)+學(xué)科+學(xué)科方向+崗位名稱(chēng)”。

任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

(二)資格審查

學(xué)校人事處組織專(zhuān)家對(duì)報(bào)名人員受教育背景、專(zhuān)業(yè)能力、科研能力和發(fā)展?jié)摿Φ葪l件進(jìn)行審核。各崗位報(bào)名審核合格人員名單,于2019年3月5日之前在長(zhǎng)江師范學(xué)院人事處主頁(yè)公布。

(三)考試考核

審核合格人員可在2019年3月6日至3月10日期間來(lái)校考核。考試考核采取現(xiàn)場(chǎng)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試或答辯的方式進(jìn)行,由學(xué)校組織相關(guān)專(zhuān)家組成考核組,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

考試考核中形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,采用量化計(jì)分方式,從高到低擇優(yōu)擬聘,滿分100分,考試考核成績(jī)低于60分者,不得確定為體檢人選。考官對(duì)考生考試考核成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下、90分以上的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生考試考核最后結(jié)果在60分以下、90分以上的,招聘單位應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,說(shuō)明理由,并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案?荚嚳己酥形葱纬筛(jìng)爭(zhēng)的崗位(等額),通過(guò)票決方式,須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)方可確定為體檢人選。


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