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2021年四川攀枝花米易縣下半年直接考核招聘中小學(xué)教師(第一批)【20人】(2)

時(shí)間:2021-10-28 11:15:16 點(diǎn)擊:

2021年11月15日9:00—12:00樂山師范學(xué)院。

現(xiàn)場具體報(bào)名、招聘時(shí)間及地點(diǎn)見學(xué)校招聘信息網(wǎng)公告。

2.報(bào)名材料準(zhǔn)備

工作組赴上述高校組織現(xiàn)場招聘,具體報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)見學(xué)校招聘信息網(wǎng)公告?忌杼峁┑牟牧希海1)《米易縣2021年下半年直接考核招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》(附件2)1份(張貼本人近期免冠一寸照片);(2)本人身份證原件及復(fù)印件;(3)本人在校期間全部課程目錄及成績復(fù)印件、學(xué)生證(驗(yàn)原件收復(fù)印件)、學(xué)籍證明原件、院系出具的師范類專業(yè)證明、就業(yè)推薦表原件各1份;(4)相應(yīng)教師資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生于2022年7月31日前取得提交即可)復(fù)印件;(5)個(gè)人自薦材料及個(gè)人各類獲獎證書(驗(yàn)原件收復(fù)印件);(6)在職人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

應(yīng)聘者應(yīng)將以上材料按順序裝訂成冊。

(二)資格審查

現(xiàn)場報(bào)考人員資格初審和資格復(fù)審?fù)竭M(jìn)行,資格審查合格者方可參加考核招聘。資格審查工作貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件、弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。

(三)考核測評

采取考核測評的方式進(jìn)行考核招聘,考核測評時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?己藘(nèi)容主要為舉止儀容儀表、專業(yè)素養(yǎng)及特長能力和基本素質(zhì)等方面。同時(shí)對思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察。根據(jù)綜合考核測評情況及考生意愿,擇優(yōu)確定參加體檢人選及擬聘用崗位。

(四)體檢人員確定

根據(jù)考核測評成績,按從高到低確定。同一報(bào)考崗位有多個(gè)聘任學(xué)校的,由名次高者依次選擇確定具體聘用學(xué)校。報(bào)考人數(shù)與崗位數(shù)之比不得低于3:1,對未達(dá)到比例要求的崗位,相應(yīng)調(diào)減或取消該招聘崗位計(jì)劃;考核測評成績低于70分者,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);出現(xiàn)棄權(quán)者,由米易縣直接考核招聘中小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否遞補(bǔ)進(jìn)入體檢人員。

(五)體檢

由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織到市委組織部、市人力資源和社會保障局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行,其中對身體條件有特殊要求的招聘崗位,按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,是否遞補(bǔ)人員由米易縣直接考核招聘中小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

(六)考察

體檢合格人員等額進(jìn)入考察,考察由米易縣教育和體育局、米易縣人力資源和社會保障局牽頭組織實(shí)施。考察重點(diǎn)是考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

(七)公示

體檢、考察合格者在公告網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

擬聘用人員名單公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

(八)聘用

1.經(jīng)考核、體檢并經(jīng)公示合格者,由縣人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。

普通高校2022年畢業(yè)生在2022年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)的教師資格證等證書原件和復(fù)印件各1份。

2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到,招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不報(bào)到的,取消聘用資格,責(zé)任自負(fù)。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

3.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿,經(jīng)招聘單位考核,合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的,取消聘用。

4.通過直接考核招聘方式進(jìn)入事業(yè)單位的工作人員實(shí)行服務(wù)期管理,在米易縣最低服務(wù)期6年(含試用期),服務(wù)期未滿的,不得調(diào)離米易縣。

五、紀(jì)律監(jiān)督

本次考聘工作接受紀(jì)委監(jiān)委及社會監(jiān)督?计腹ぷ鲌(jiān)持公開、公平、公正的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律要求,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。紀(jì)檢、監(jiān)察人員對考聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督檢查。如有違紀(jì)情況發(fā)生,經(jīng)查實(shí),將取消考生聘用資格,對違紀(jì)的引進(jìn)工作相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

監(jiān)督舉報(bào)電話:米易縣紀(jì)委監(jiān)委0812—8179744

咨詢電話:

中共米易縣委組織部0812—8172576

米易縣人力資源和社會保障局0812—8113071

米易縣教育和體育局0812—3999732、15228599531

六、本公告未盡事宜由米易縣教育和體育局、米易縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:米易縣2021年下半年直接考核招聘中小學(xué)教師(第一批)崗位和條件要求一覽表.xlsx

附件2:米易縣2021年上半年直接考核招聘中小學(xué)教師(第一批)報(bào)名表.docx

米易縣人力資源和社會保障局米易縣教育和體育局

2021年10月27日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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