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南京江北新區(qū)是第十三個(gè)國家級(jí)新區(qū)、中國（江蘇）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南京片區(qū)。為加強(qiáng)江北新區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，按照《江北新區(qū)備案制教師管理辦法》相關(guān)要求，本著公開、公平和公正的原則，南京江北新區(qū)教育和社會(huì)保障局所屬公辦中、小學(xué)和幼兒園面向社會(huì)公開招聘327名備案制教師�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位：

本次招聘相關(guān)信息在南京市教育局網(wǎng)（http://edu.nanjing.gov.cn/）、南京江北新區(qū)網(wǎng)（http://njna.nanjing.gov.cn/)、南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)（http://www.njnaedu.cn/）等網(wǎng)站發(fā)布。

具體招聘崗位如下：

小學(xué)232人，其中：語文84人，數(shù)學(xué)57人，英語21人，音樂11人，體育20人，美術(shù)10人，信息技術(shù)5人，特殊教育12人，科學(xué)12人。

初中72人，其中：語文7人，數(shù)學(xué)15人，英語14人，政治7人，歷史3人，地理3人，物理10人，化學(xué)6人，生物2人，體育1人，信息技術(shù)2人，心理2人。

幼兒園23人，其中：學(xué)前教育23人。

二、招聘條件：

應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；具有良好的品行和職業(yè)道德；具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件；熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。

應(yīng)聘者須同時(shí)具備下列條件：

1.具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)符合報(bào)考學(xué)科(專業(yè))要求。

2.年齡在35周歲以下（1987年6月30日以后出生）。符合以下條件之一者，年齡可放寬到40周歲（1982年6月30日以后出生）：研究生學(xué)歷；獲得區(qū)（縣）級(jí)及以上學(xué)科教學(xué)帶頭人（骨干教師）稱號(hào)；在設(shè)區(qū)市及以上教育（教研）主管部門組織的教學(xué)競(jìng)賽中獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。目前在江北新區(qū)義務(wù)教育學(xué)校工作且在本區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)崗位工作滿15年的學(xué)校自聘教師，年齡可放寬到45周歲（1977年6月30日以后出生）。

3.持有相應(yīng)的教師資格證書或持有《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或持有《師范生教師職業(yè)能力證書》；對(duì)于在2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”），可以先參加本次招聘，1年試用期內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格證書。

有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序：

（一）報(bào)名程序及要求

1.網(wǎng)上報(bào)名

（1）報(bào)名、材料及照片上傳時(shí)間:2022年6月13日8：30至6月22日17：00。報(bào)名時(shí)間截止（2022年6月22日17:00）后，不再接受考生改報(bào)或補(bǔ)充材料。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)考生盡早報(bào)名。

（2）方式：登錄南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)(http://www.njnaedu.cn/）備案制教師招聘報(bào)名平臺(tái)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（須用臺(tái)式電腦或筆記本電腦）。

報(bào)考者進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)后，須仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰，報(bào)考所填專業(yè)應(yīng)與就業(yè)推薦表、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、畢業(yè)證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表等一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。

（3）上傳材料要求：

①2022屆畢業(yè)生（本科、碩士研究生、博士研究生）：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和最高學(xué)歷的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。碩士研究生還需提供本科畢業(yè)證書，博士研究生還需提供本科和碩士研究生畢業(yè)證書。

②獲得本科、碩士研究生及以上學(xué)歷國（境）外留學(xué)人員：身份證、本科及以上畢業(yè)證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

③2022年前畢業(yè)人員：身份證、畢業(yè)證書及學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。年齡放寬至40周歲，獲得區(qū)（縣）級(jí)及以上學(xué)科教學(xué)帶頭人（骨干教師）稱號(hào)或在設(shè)區(qū)市及以上教育（教研）主管部門組織的教學(xué)競(jìng)賽中獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的人員，還需上傳相關(guān)獲獎(jiǎng)材料；年齡放寬至45周歲，目前在江北新區(qū)義務(wù)教育學(xué)校工作且在本區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)崗位工作滿15年的學(xué)校自聘教師，需上傳學(xué)校工作證明、勞動(dòng)合同及社保繳費(fèi)證明（截止2022年6月）。

④如提交的最高學(xué)歷的專業(yè)不符合報(bào)考學(xué)科要求的，還須提交符合報(bào)考學(xué)科要求的本科及以上畢業(yè)證書和學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。

⑤已取得相應(yīng)教師資格證書的，上傳教師資格證書材料，或上傳《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、《師范生教師職業(yè)能力證書》；2021年及2022年教師資格考試受疫情影響的考生上傳筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單（成績(jī)單“受到疫情影響”欄須標(biāo)注有“是”）。

⑥照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在50KB以下）。

⑦應(yīng)聘人員須使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

所有上傳材料均需提供原件的掃描件（jpg格式，大小不超過1MB）。

2.資格初審：江北新區(qū)教育和社會(huì)保障局對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。資格初審時(shí)間：2022年6月14日8:30—6月23日17:00。

3.信息查詢：應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后須及時(shí)到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。在報(bào)名結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位（初審一旦通過，不得改報(bào)）。

4.繳費(fèi)確認(rèn)：通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名平臺(tái)通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元（蘇價(jià)費(fèi)函﹝2003﹞91號(hào)）。未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2022年6月14日10:00—6月24日17:00。

5.核減（取消）計(jì)劃

同一崗位﹙學(xué)科﹚符合條件的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍以上。報(bào)名人數(shù)少于該崗位﹙學(xué)科﹚招聘人數(shù)3倍的，核減或取消該崗位﹙學(xué)科﹚招聘計(jì)劃。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2022年6月25日8：30—12：00登錄報(bào)名平臺(tái)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位。

6.有關(guān)要求：

（1）報(bào)考者所學(xué)專業(yè)須符合所報(bào)學(xué)科要求，招聘崗位（學(xué)科）對(duì)應(yīng)的專業(yè)需求詳見《南京江北新區(qū)2022年公開招聘?jìng)浒钢平處煃徫哗v學(xué)科﹚對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄》（附件1）。

（2）報(bào)名只到學(xué)段，不到具體單位。初中、小學(xué)、幼兒園學(xué)段學(xué)科不可兼報(bào)。

（二）考試

本次招聘分為筆試和面試兩部分。

1.筆試

（1）筆試組織：由南京市江北新區(qū)教育人才服務(wù)中心有限公司統(tǒng)一組織。通過資格初審人員參加筆試。筆試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼，行程碼無異常，且能夠提供開考前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明（紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示截圖打印的紙質(zhì)件均可，必須含采樣時(shí)間、姓名信息），經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，具體要求詳見附件2。

（2）筆試科目和內(nèi)容：公共知識(shí)40分（基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí)）、學(xué)科專業(yè)知識(shí)60分，總分為100分。

（3）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間初定為2022年7月4日，以考試證標(biāo)注的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

（4）打印考試證：通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者，于2022年6月30日10：00至7月3日18：00登錄報(bào)名平臺(tái)，自行下載打印考試證。

（5）成績(jī)查詢及打印：參加筆試的應(yīng)聘人員可于筆試結(jié)束三個(gè)工作日后登錄報(bào)名平臺(tái)查詢成績(jī)并打印。本次筆試成績(jī)的合格線為總成績(jī)的50%。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及準(zhǔn)考證打印問題，請(qǐng)電話咨詢：025-89616186（8:30-11:30，14:00-17:00）。

以上安排將根據(jù)防疫最新要求適時(shí)調(diào)整，并在南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)發(fā)布通知，請(qǐng)考生密切關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行。

本次招聘教師考試沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門無關(guān)。

2.資格復(fù)審

面試前，招聘組織部門將對(duì)取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。在筆試合格者中，按本次招聘崗位（學(xué)科）需求數(shù)的1:3比例，從高分到低分，確定資格復(fù)審人員。參加資格復(fù)審的人員名單，在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的，取消面試資格，可在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后保持通訊暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

（1）時(shí)間：資格復(fù)審時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生保持通訊暢通，及時(shí)關(guān)注南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)。

（2）地點(diǎn)：南京市江北新區(qū)教育招生考試中心（江北新區(qū)大廠街道旭東路629號(hào)）。

（3）資格復(fù)審需攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的所有報(bào)考材料原件（校驗(yàn)）、復(fù)印件（留存）。

3.面試

（1）資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，并由招聘組織部門發(fā)放面試考核通知單，面試考核通知單發(fā)放另行通知。

（2）面試組織：面試由南京市江北新區(qū)教育人才服務(wù)中心有限公司根據(jù)公開招聘有關(guān)政策和要求，制定南京江北新區(qū)2022年備案制教師公開招聘面試方案，報(bào)上級(jí)部門審核備案后組織實(shí)施。

（3）面試形式：面試采取模擬課堂教學(xué)綜合考核的形式，音樂、體育、美術(shù)及學(xué)前教育崗位還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試（專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占考核總成績(jī)的20%）。面試總成績(jī)?yōu)?00分，合格線為60分，未達(dá)面試合格線的一律不予聘用。

（4）面試費(fèi)用：參加面試人員需繳面試費(fèi)100元/人（蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào)）。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，詳見面試考核通知單。

（三）總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

（四）體檢、考察

1.體檢：在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2.考察：體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。根據(jù)相關(guān)要求，考察對(duì)象如存在違法犯罪記錄和具有較重及以上交通信用失信記錄的，視為考察不合格，取消聘用資格。

（五）公示、聘用

1.公示：對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

2.聘用：由教育和社會(huì)保障局根據(jù)學(xué)校用人需求、教育均衡化、考生考試成績(jī)、專業(yè)素養(yǎng)等因素結(jié)合教師流動(dòng)統(tǒng)一進(jìn)行崗位安排。公示期滿后，沒有異議的，辦理聘用手續(xù)。

3.勞動(dòng)合同簽訂及待遇：聘用人員與南京市江北新區(qū)教育人才服務(wù)中心有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

薪酬待遇：備案制教師在職期間的工資參照學(xué)校同類事業(yè)編制人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。享有與同類事業(yè)編制人員同等的職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)、進(jìn)修等待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一參加企業(yè)職工基本社會(huì)保險(xiǎn)，實(shí)行企業(yè)年金制度，繳納住房公積金，享有住房補(bǔ)貼，其基數(shù)參照同類事業(yè)編制人員標(biāo)準(zhǔn)。在職期還享受補(bǔ)充醫(yī)療待遇、體檢待遇和子女醫(yī)療待遇。

4.持有《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、《師范生教師職業(yè)能力證書》人員須于2022年9月1日前獲得相應(yīng)的教師資格證，2021年及2022年教師資格考試受疫情影響的考生，須于2023年9月1日前取得教師資格證，否則取消聘用資格。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年9月1日前取得學(xué)歷證書，否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)，考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

（六）防疫要求

應(yīng)聘人員參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察等工作，需按照招聘單位通知，執(zhí)行我市最新疫情防控有關(guān)要求。

四、招聘紀(jì)律與有關(guān)要求：

應(yīng)聘人員未按通知要求參加報(bào)名資格審查、考試和體檢，關(guān)閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、解釋：本公告由南京江北新區(qū)管理委員會(huì)教育和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

六、咨詢：025-58155705、025-68553451。

七、附件：（見下）

1.南京江北新區(qū)2022年公開招聘?jìng)浒钢平處煃徫哗v學(xué)科﹚對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄.xlsx

2.南京江北新區(qū)2022年備案制教師招聘考生新冠肺炎疫情防控告知書.doc

南京江北新區(qū)管理委員會(huì)教育和社會(huì)保障局

南京市江北新區(qū)教育人才服務(wù)中心有限公司

2022年06月10日