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為進一步加強我區(qū)教師隊伍建設，滿足教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《中共韶關市委人才工作領導小組關于印發(fā)實施〈韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見〉的通知》等文件的有關規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘教育教學類“青年人才”24名。具體公告如下：
一、招聘對象
招聘對象為具有一定實踐經(jīng)驗，較好的學業(yè)背景和專業(yè)基礎，取得國際公認的或經(jīng)認定的國際知名學府和國家、省屬重點大學碩士研究生及以上學歷學位的應屆畢業(yè)生和社會人員。取得國（境）外碩士及以上學位人員，需提供教育部留學服務中心學歷認證函。年齡要求為18至35周歲（即1986年9月1日至2004年8月31日期間出生），博士研究生放寬至45周歲（即1976年8月31日以后出生）。
其中：
（一）國內普通高校2022年應屆畢業(yè)生（非在職）須于2022年9月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的教師資格證。
（二）在境內就讀的中外合作辦學及國（境）外就讀的2022年應屆畢業(yè)生（非在職）須于2022年8月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的教師資格證。
（三）其他報考人員須于報名前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的教師資格證。
二、招聘崗位
崗位和其他要求詳見《湞江區(qū)2022年青年人才（教育教學類）公開招聘崗位表》（附件1）。
三、應聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；
3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
4.具有良好政治素質和道德品行；
5.具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力；
6.具有適應崗位要求的身體條件；
7.具有崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形的人員，不得報考
1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內的；
2.近兩年內，在機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的，或在機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試違約的人員；
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，或者刑事處罰期限未滿的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
6.聘用后即構成回避關系的；
7.在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。
四、薪酬待遇
聘用人員列為公益一類事業(yè)單位編制。按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國家及省有關政策規(guī)定的薪酬待遇。對符合《韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見》規(guī)定的相應條件人員，經(jīng)韶關市委人才工作領導小組辦公室認定后，給予相應的優(yōu)惠待遇：
1.取得高級職稱的人才或博士研究生，人才津貼按4:3:3的比例分3年共發(fā)放30萬元。
2.取得中級職稱的人才或碩士研究生，人才津貼按4:3:3的比例分3年共發(fā)放15萬元。
3.符合有關規(guī)定的可申領“丹霞英才卡”，享受戶籍辦理、安居保障、子女入學（園）、社會保險、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務。
五、報名
（一）報名時間：8月13日至8月23日17:00止。
（二）報名方式：
采取網(wǎng)絡報名方式。
考生通過查詢我區(qū)在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)上發(fā)布的公開招聘教師公告（https://www.qgsydw.com），根據(jù)公告上的鏈接及提示，完成網(wǎng)上注冊、報名、上傳資料、打印準考證等流程，并準確真實填寫報名信息，上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為100KB以下）。
報名系統(tǒng)將自動實時對考生所提交的報名資料與崗位資格條件的關聯(lián)性進行網(wǎng)絡初審。
報名材料按“湞江區(qū)青年人才+職位代碼+應聘人員姓名+畢業(yè)院校+所學專業(yè)”編輯好文檔主題（如編輯郵件主題：湞江區(qū)青年人才+220101+張三+華南師范大學+中國語言文學）在系統(tǒng)上傳。
對報名過程中有疑問的考生，請致電韶關市湞江區(qū)教育局，聯(lián)系電話：0751-8917293，對報名系統(tǒng)操作有疑問的請致電：4008389296。
（三）報名時需提交材料（所有報名材料須為原件掃描的彩色PDF文件，且在報名日期截止前上傳）
1.《湞江區(qū)2022年青年人才公開招聘報名登記表》（詳見附件2）（掃描版和可編輯表格）；《湞江區(qū)2022年青年人才公開招聘報名信息采集表》（附件3）可編輯電子版；
2.有效期內的二代居民身份證掃描件；
3.畢業(yè)證、學位證掃描件。2022年應屆畢業(yè)生要提供能證明學歷、所學專業(yè)的相關證明材料（如高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單、學生證、錄取通知書等）；港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料；
4.教師資格證原件掃描件或2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”的原件掃描件。
根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）文件規(guī)定：對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的，在訂立聘用合同時應當按規(guī)定約定1年試用期，試用期內未取得相應教師資格的，應當依法解除聘用合同。
5.在職在編人員須提供單位及主管部門同意報考證明、企業(yè)單位在編在職（崗）人員須提供工作單位同意報考證明、定向生、委培生須出具所在院校和委培（定向）單位同意報考證明材料；
6.其它有關材料。
（四）報名注意事項
1.報考人員只能選擇一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報名資格。
2.定向生、委培生須出具所在院校和委培（定向）單位同意報考證明材料。港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。
3.不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系等違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的崗位。
4.考生須承諾不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格，若被聘用，保證按時報到。違背承諾者將記錄在案，且3年內不得參加本區(qū)各級各類事業(yè)單位公開招聘。
5.根據(jù)用人需求，按照《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄（2022版）》進行專業(yè)設置。報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料，并由招聘領導小組最終確認是否具有報名資格。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。
6.資格審查貫穿招聘工作全過程。參加招聘的人員須誠信報名、誠信考試。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，或報考者和有關單位、人員提供的材料信息不實的，取消報考者報考資格或者聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
7.報考人員提供的聯(lián)系電話應準確無誤并確保能隨時聯(lián)系，若因提供聯(lián)系信息錯誤或無法及時聯(lián)系的，后果由報考人員自行承擔。聯(lián)系電話如有變更，請及時告知湞江區(qū)教育局。聯(lián)系電話：0751-8917293。
六、資格審核
湞江區(qū)教育局對應聘者進行資格初審，符合崗位條件的，將通過郵件、電話或微信等方式通知應聘者參加面試，資格審核未通過的應聘人員不再另行通知。
七、考試
符合招聘條件的應聘者，免筆試直接進行現(xiàn)場面試或網(wǎng)絡面試，具體時間、場次、面試形式另行公告通知。面試主要測試應聘者的專業(yè)素質、工作技能、綜合能力、臨場應變、舉止儀表、語言表達等各方面情況。應聘者面試完后，成績當場宣布。
八、體檢
按考試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試成績合格考生中等額（1:1）確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》和《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對本人體檢結果有疑問的，可在體檢結束后接到體檢結論通知之日起3個工作日內書面申請復檢一次，體檢結果以復檢結論為準；逾期不書面申請復檢的，視為自動放棄。
九、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等有關規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫�，可依次遞補考察人選。
十、公示與聘用
（一）公示
對體檢、考察合格的考生，統(tǒng)一在韶關市湞江區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.sgzj.gov.cn/）公示7個工作日。公示期間，對擬聘人員名單有異議的，可以實名形式提出，不接受匿名投訴。
（二）聘用
1.辦理相關手續(xù)。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定的程序和權限報批聘用，簽訂聘用合同。擬聘用者，從接到聘用通知起30個工作日內，必須按規(guī)定辦好所有手續(xù)，逾期未辦理手續(xù)的按棄權處理；所空缺名額按該專業(yè)綜合成績從高分到低分的順序依次遞補，原則上遞補對象必須從接到通知之日起30個工作日內辦好所有手續(xù)。
2.簽訂聘用合同。同一崗位有多個不同單位的，根據(jù)招聘成績，按名次先后順序優(yōu)先選擇就職學校。
十一、遞補聘用
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，事業(yè)單位主管部門在同崗位報考人員中，從考試總成績合格考生中按高分到低分依次等額遞補。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內。
（一）應聘人員體檢或考察不合格的；
（二）應聘人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；
（三）擬聘人選公示結果影響聘用的；
（四）法律、法規(guī)及其他有關規(guī)章規(guī)定不準聘用者；
（五）個人放棄聘用或導致擬聘崗位空缺的其他情形的。
十二、其他事項
（一）本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報考者應當按照廣東省、市有關疫情防控要求，做好考試等工作。在招考組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時主管部門將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在有關網(wǎng)站發(fā)布公告，請報考者理解、支持和配合。
（二）本次公開招聘不收取任何報名費用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
（三）應聘人員未按照招聘工作組發(fā)送的郵件、微信等相關工作要求執(zhí)行的，視為自動放棄資格。
（四）湞江區(qū)“青年人才”采取公開招聘的方式引進，原所在單位或畢業(yè)院校須在韶關行政區(qū)劃外（含韶關生源高校畢業(yè)生）。在韶關市內，各縣(市、區(qū))之間、各縣(市、區(qū))與韶關市直用人單位(包括中省駐韶單位)已就業(yè)人員之間的流動不屬于引進范疇。
（五）本公告未盡事宜，由中共韶關市湞江區(qū)委組織部、韶關市湞江區(qū)教育局、韶關市湞江區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
（六）紀檢監(jiān)察、咨詢電話：0751-8917293。
附件1：湞江區(qū)2022年青年人才公開招聘崗位信息表.xls
附件2：湞江區(qū)2022年青年人才公開招聘報名表.doc
附件3：湞江區(qū)2022年青年人才公開招聘報名信息采集表.xls
附件5.廣東省2022年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls
韶關市湞江區(qū)教育局
2022年8月11日
