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為解決幼兒教師編制短缺難題，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，寧城縣通過政府開發(fā)公益性崗位的方式解決幼兒園師資，現(xiàn)公告如下：
一、聘用原則
堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
二、聘用條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的思想道德素養(yǎng)。
（二）立志于從事幼兒教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
（三）普通高校全日制學(xué)前教育（幼兒教育）專業(yè)、音樂專業(yè)、美術(shù)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
（四）年齡在35周歲以下（1987年12月31日以后出生），
（五）具有幼兒園及以上教師資格證，普通話水平達(dá)到二級乙等及以上。
（六）下列人員不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職及正在立案調(diào)查的人員；
2.傳染病、精神病患者及其它不能在幼兒園工作的疾病患者；
3.法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。
三、聘用計劃
聘用計劃188人。其中：一幼17人，二幼26人，三幼23人，四幼39人，天小37人，二小4人，三小42人。按單位報名，按單位聘用。
四、聘用程序
（一）發(fā)布公告
2023年1月16日在寧城縣人民政府信息網(wǎng)、赤峰市教育網(wǎng)等媒體發(fā)布招聘公告。
（二）報名
1、報名時間：2023年1月16日至2023年1月27日（上午8：00—11：30；下午2：30—5：30）。
2.報名網(wǎng)址
jyj.51cyd.top/ncjyj/jsbm-yejs/。
3.報名時上傳所需材料
(1)《2023年赤峰市寧城縣幼兒教師招聘報名表》；
(2)本人有效期內(nèi)二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、普通話證、教師資格證。
（二）資格審核
1.資格初審：審核人員按報考人員提交的《2023年寧城縣幼兒教師招聘報名表》中的信息進(jìn)行資格條件初審。
2.資格復(fù)審：網(wǎng)絡(luò)報名初審?fù)ㄟ^人員持本人報名登記表、戶口本、身份證、畢業(yè)證書、普通話證書、教師資格證書等原件復(fù)印件和教育部學(xué)歷電子注冊備案表到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審，時間和地點(diǎn)另行公告通知。
（三）收費(fèi)
依據(jù)赤峰市招聘考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報名費(fèi)20元，筆試費(fèi)50元（筆試時收費(fèi)），進(jìn)入面試人員收取面試費(fèi)50元（面試時收費(fèi)）。
1、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生免收報名費(fèi)和筆試費(fèi)。
2、2021年畢業(yè)生減半收取報名費(fèi)和筆試費(fèi)。
3、貧困生免收報名費(fèi)和筆試費(fèi)。
（四）若報名人數(shù)未達(dá)到1：2比例，免筆試，直接進(jìn)行試講才藝展示。
（五）筆試
1、時間：2023年2月2日（早8：30—10:30）.地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
2、內(nèi)容：教育學(xué)教育心理學(xué)占50%、基礎(chǔ)教育理論和學(xué)前教育知識占50%，共一張卷，滿分為100分。筆試采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評卷的方式進(jìn)行。
3、成績：根據(jù)筆試成績由高到低按1：2比例確定進(jìn)入試講才藝展示人選，筆試成績及進(jìn)入試講才藝展示人員在寧城縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。
（六）試講、才藝展示
1、時間和地點(diǎn)：2023年2月13日（早7:00開始）；地點(diǎn)：另行通知。
2、內(nèi)容及要求：試講內(nèi)容為幼兒園課程，試講順序抽簽確定。試講7分鐘，才藝展示(內(nèi)容為彈琴、舞蹈、唱歌、簡筆繪畫四種類型，考生任選一項）3分鐘。試講、才藝展示滿分100分（按試講60分，才藝展示40分計算個人得分）。
（七）總成績
考試總成績=筆試成績×50%＋試講課才藝展示成績×50%
（八）體檢
按照總成績由高到低的順序和該崗位應(yīng)聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢人選（出現(xiàn)放棄的順延）并在寧城縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，體檢具體辦法參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。因體檢不合格出現(xiàn)空缺名額的，按照總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。
五、聘用及待遇
（一）聘用
體檢合格者，與寧城縣益寧人力資源服務(wù)公司簽訂聘用合同，按照政府開發(fā)的公益性崗位有關(guān)管理要求，服從教育主管部門和用人單位管理及城區(qū)校（園）際間調(diào)配，聘期一年，試用期三個月，在試用期間由用人單位考核，不合格的解除聘用合同。實行一年一考核，一年一聘用。
（二）薪資待遇
參照寧城縣的政府開發(fā)公益性崗位的薪資待遇，薪資標(biāo)準(zhǔn)為2035元/月（上年最低工資標(biāo)準(zhǔn)1850元的110%），繳納“四險”（基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險）。聘用人員薪資及“四險”單位繳納部分均由縣財政承擔(dān)。“四險”個人繳納部分由本人承擔(dān)。建立正常工資增長機(jī)制，不低于上一年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的110%。
六、聯(lián)系人：劉樹民咨詢電話：0476-4230070
寧城縣益寧人力資源服務(wù)公司
2023年1月16日
