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2024年甘肅天水市市直教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺和高層次人才教師校園招聘公告【40人】

時(shí)間:2023-11-17 10:38:11 點(diǎn)擊:

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為貫徹落實(shí)黨中央和省、市委人才工作會議精神,深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,持續(xù)優(yōu)化全市教育人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《天水市急需緊缺和高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》等文件精神,決定開展天水市市直教育系統(tǒng)2024年急需緊缺和高層次教育人才引進(jìn)(校園招聘),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)計(jì)劃

天水市實(shí)驗(yàn)小學(xué):22名,其中語文教師9名、數(shù)學(xué)教師9名、音樂教師1名、體育教師1名、美術(shù)教師1名、道德與法治教師1名;

天水市幼兒園:幼兒教師18名。

本次校園招聘以宣介為主,后續(xù)環(huán)節(jié)與天水市2024年度第一批急需緊缺和高層次人才引進(jìn)一并進(jìn)行。

二、招聘對象

主要面向“雙一流”院校、省屬重點(diǎn)師范院校(師范類專業(yè))及國家獨(dú)立設(shè)置的藝術(shù)類、體育類院校本科及以上畢業(yè)生。(具體專業(yè)及條件詳見崗位列表)

三、招聘條件

報(bào)考人員須符合以下基本條件:

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

(四)適應(yīng)崗位要求的身心條件。

(五)具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或職稱等條件。其中,在國(境)內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,畢業(yè)證標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致。取得多個(gè)學(xué)歷層次的人員,按照與招聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)(專業(yè)方向)相符的條件報(bào)名。在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。

(六)年齡條件。本科畢業(yè)生35周歲以下(1988年11月1日以后出生),碩士研究生40周歲以下(1983年11月1日以后出生)。

(七)應(yīng)聘人員上崗時(shí)須同時(shí)取得畢業(yè)證和學(xué)位證,并具有與報(bào)考崗位學(xué)段、學(xué)科相應(yīng)的教師資格證書、師范生職業(yè)能力證書,無法提供相應(yīng)證書的取消聘用資格。應(yīng)屆畢業(yè)生2024年7月31日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證或在校期間有不良記錄者,取消聘用資格。

(八)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.因違法違紀(jì)受到刑事處罰的;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查,尚未作出結(jié)論的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的。

3.在校期間受到警告及以上處分的;在各類考試中有舞弊等行為被記入誠信檔案的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.天水市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員,服務(wù)期內(nèi)各類訂單、定向、項(xiàng)目人員;天水內(nèi)國有企業(yè)或民營企業(yè)合同期內(nèi)在聘人員(含本次人才引進(jìn)公告發(fā)布后,在聘期內(nèi)解除勞動合同人員)。

5.參加過天水市內(nèi)近期事業(yè)單位招考或人才引進(jìn),已獲得聘用資格的。

6.法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:11月18日9:00—12:00

2.報(bào)名地點(diǎn):

天水市實(shí)驗(yàn)小學(xué):西北師范大學(xué)云亭校區(qū)致樸樓(外國語學(xué)院)409教室;

天水市幼兒園:西北師范大學(xué)云亭校區(qū)致樸樓(外國語學(xué)院)411教室。

3.報(bào)名人員須提交資料:

(1)《天水市市直教育系統(tǒng)2024年引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名登記表》一式一份;

(2)2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還須提供學(xué)生證及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,并在學(xué)信網(wǎng)下載打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》,應(yīng)屆畢業(yè)生最終信息以畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載信息為準(zhǔn);

(3)往屆畢業(yè)生還須提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件各一份,并在學(xué)信網(wǎng)下載打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。

(4)碩士研究生還需提供本科階段畢業(yè)證、學(xué)位證。

報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《誠信承諾書》并簽字確認(rèn),因提供信息不準(zhǔn)確造成的后果由本人承擔(dān)。對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取面試資格的,惡意干擾正常報(bào)名秩序的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)名資格,并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

4.資格審查:資格審核貫穿引才全過程。由用人單位對報(bào)名人員相關(guān)信息進(jìn)行資格初審。博士研究生、副高及以上職稱人員和其他特殊人才,不受引才名額限制,一事一議,直接面談(試講)。

(二)面試考核

面試考核與天水市2024年度第一批引進(jìn)急需緊缺和高層次人才面試工作一并進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)簽訂就業(yè)協(xié)議

擬招聘人員確定后,畢業(yè)生與用人單位、主管部門、人社部門簽訂就業(yè)協(xié)議。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生還須與學(xué)校招生就業(yè)部門簽訂三方就業(yè)協(xié)議。

(四)體檢

對確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,由市直主管部門組織在三級乙等及以上醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照最新公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)資格復(fù)審

由主管單位和用人單位對擬聘用人員相關(guān)證件等進(jìn)行復(fù)審,市級組織、人社部門進(jìn)行復(fù)核。不合格的,取消擬聘用資格。

(六)考察

由市教育局和用人單位成立考察組,對擬聘用人員進(jìn)行考察,主要了解應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、在校(單位、村、社區(qū))表現(xiàn)等情況,考察不合格者,取消聘用資格。

(七)公示及聘用

考察合格的擬聘用人員,通過市級組織、人社部門復(fù)核,由市直主管部門在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,對公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,安排到崗工作。凡在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違反紀(jì)律規(guī)定等情形并查實(shí)的應(yīng)聘人員,以及2024年7月31日前因非客觀因素不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的應(yīng)屆畢業(yè)生,取消聘用資格。

用人單位須和聘用人員簽訂聘用合同,試用期1年,試用期滿經(jīng)用人單位考核合格者,予以正式聘用,享受事業(yè)編制,執(zhí)行現(xiàn)行事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)。正式聘用后3年內(nèi)不得辭職或調(diào)動。

六、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告內(nèi)容,嚴(yán)格按照公告規(guī)定參加報(bào)名、面試考核、資格復(fù)審和體檢。

(二)應(yīng)聘人員報(bào)名后,須保持聯(lián)系電話暢通,未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的,取消聘用資格,產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(三)用人單位和工作人員在公開引進(jìn)工作中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假引進(jìn)的人員一經(jīng)查實(shí),取消其引進(jìn)資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

附件1崗位列表.xls

附件2.doc

附件3:信息統(tǒng)計(jì)表.docx


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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