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2024年廣東東莞市大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)計(jì)劃招聘編外教師公告【86人】

時(shí)間:2024-07-01 11:31:25 點(diǎn)擊:

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為適應(yīng)大朗鎮(zhèn)2024-2025學(xué)年教育事業(yè)發(fā)展需要,大朗鎮(zhèn)計(jì)劃面向全國公開招聘一批公辦學(xué)校編外教師。具體如下:

一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次公開招聘公辦中小學(xué)編外教師不少于86人,其中公辦中學(xué)招聘編外教師不少于58人(特聘教師14人,臨聘教師不少于44人),如公辦中學(xué)特聘教師未完成招聘計(jì)劃數(shù),則將余下的特聘崗位調(diào)劑為臨聘崗位;公辦小學(xué)招聘編外教師(臨聘教師)不少于28人。本次公開招聘崗位、條件詳見《大朗鎮(zhèn)公開招聘2024年公辦中小學(xué)編外教師崗位表》(附件1,下稱《崗位表》)。

大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)編外教師經(jīng)費(fèi)由鎮(zhèn)財(cái)政統(tǒng)一解決,其中公辦中學(xué)特聘教師年薪待遇約18至26萬元,公辦中學(xué)臨聘教師年薪待遇約13至18萬元,公辦小學(xué)臨聘教師年薪待遇約12至18萬元,以上待遇含五險(xiǎn)一金,不含班主任、晚自修、課外活動(dòng)等津貼。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象:應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員。

(二)招聘條件

1.基本條件:

報(bào)考人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令301號(hào))要求的基本條件及以下條件:

(1)具有中華人民共和國國籍(含香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)永久性居民中無外國居留權(quán)的中國公民),具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,品行端正;

(2)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(3)身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身心條件;

(4)具備招聘崗位所要求的專業(yè)和技能條件等;

(5)符合本方案和《崗位表》所規(guī)定的資格條件;

(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2.下列人員不得報(bào)考:

(1)有違法犯罪記錄的;

(2)被開除公職或開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,或受其他影響錄用的處分正在處分期內(nèi)的;

(3)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

(5)被依法依規(guī)列為失信對(duì)象或失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(6)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(7)肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人和其他規(guī)定不能報(bào)考的人員;

(8)違反師德行為并影響惡劣的;

(9)未完成定向、委托培養(yǎng)服務(wù)年限的人員;

(10)《教師法》等法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截至報(bào)考截止日。

3.具備條件:

(1)年齡要求:

畢業(yè)生不設(shè)年齡限制;社會(huì)人員年齡一般不超過40周歲,滿足以下條件之一,年齡可放寬到45周歲以下(年齡計(jì)算截止至報(bào)考首日):

①在縣(區(qū))級(jí)及以上教育(教研)主管部門組織的現(xiàn)場教學(xué)比賽中獲獎(jiǎng);

②獲得地級(jí)市及以上個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào);

③在東莞市公辦學(xué)校任職期間獲得鎮(zhèn)街教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任個(gè)人榮譽(yù)。

(2)學(xué)歷學(xué)位要求:本科(學(xué)士)或以上。

(3)專業(yè)相符要求,滿足以下條件之一:

①學(xué)歷與崗位專業(yè)相符

A.普通高校本科(學(xué)士)或研究生(碩士、博士)專業(yè)與崗位專業(yè)相符(具體見《崗位表》),學(xué)位類別不能作為專業(yè)類別報(bào)考;

B.普通高考錄取特長生的特長專業(yè)與崗位專業(yè)相符;

C.高層次學(xué)歷可以報(bào)考要求低層次學(xué)歷的崗位。例如:報(bào)考人員本科專業(yè)為數(shù)學(xué),研究生專業(yè)為物理,可以報(bào)考要求本科數(shù)學(xué)崗位、本科物理崗位和研究生物理崗位,不能報(bào)考研究生數(shù)學(xué)崗位。

②職稱與專業(yè)相符

初級(jí)及以上職稱專業(yè)(學(xué)科)與報(bào)考崗位專業(yè)相符。

③專業(yè)相近。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)(含海外學(xué)歷學(xué)位)與報(bào)考崗位要求專業(yè)相近,且畢業(yè)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程大部分一致,并在報(bào)考時(shí)提供畢業(yè)證書、畢業(yè)成績單(須有院校教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明和院校開具的畢業(yè)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)相近的證明材料。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)生還須提供相應(yīng)材料的中文翻譯件。

研究生階段所學(xué)專業(yè)為:學(xué)科教學(xué)、課程與教學(xué)論、教育學(xué)、教育管理等專業(yè)的,其專業(yè)方向與報(bào)考的教師崗位一致的,視為符合專業(yè)要求。

(4)教師資格證要求

報(bào)考人員應(yīng)取得招聘崗位相對(duì)應(yīng)層次及以上學(xué)段的教師資格證,高學(xué)段教師資格證可以適用本學(xué)段和低學(xué)段崗位,例如:高級(jí)中學(xué)教師資格可報(bào)考初級(jí)中學(xué)教師崗位。其中,根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代中小學(xué)思想政治理論課教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》精神,報(bào)考道德與法治教師崗位的人員須取得對(duì)應(yīng)層次或以上的思政課教師資格。

(5)職稱要求

特聘教師崗位須在聘用前取得崗位層次對(duì)應(yīng)教師系列初級(jí)及以上職稱,國家統(tǒng)招計(jì)劃普通高等學(xué)校全日制研究生(碩士、博士)除外;臨聘教師崗位職稱不設(shè)要求。

三、招聘程序

網(wǎng)上報(bào)考——資格審核——現(xiàn)場資格確認(rèn)——面試考核——體檢——綜合考察——辦理聘用

(一)網(wǎng)上報(bào)考

報(bào)考時(shí)間:從即日起至2024年7月5日17:30

1.每位考生可選擇不同學(xué)段一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名,且須在報(bào)考時(shí)間內(nèi)提交符合崗位要求的報(bào)考材料才視同報(bào)考成功,一旦提交原則上不再作退回處理,因提交材料不符、不齊或因資格不符崗位要求而造成報(bào)考失敗的,報(bào)考人員責(zé)任自負(fù),不另行通知。

2.報(bào)考人員將應(yīng)聘材料壓縮打包,按招聘崗位發(fā)至對(duì)應(yīng)郵箱(詳見崗位表),郵件名稱為“崗位名稱+姓名”,如:初中語文李某某。

3.報(bào)考提交材料如下(按報(bào)考材料名稱命名):

(1)內(nèi)地居民身份(香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證)證掃描件。

(2)學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證掃描件,國外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件。

(3)教師資格證掃描件。

(4)職稱證掃描件(如有則提供)。

(5)個(gè)人榮譽(yù)或獲獎(jiǎng)證書(不含協(xié)會(huì)類獲獎(jiǎng))等掃描件。

以上(1)-(5)項(xiàng)按順序掃描成一個(gè)PDF文檔,名稱為“崗位名稱+姓名報(bào)考材料”,如:初中語文李某某報(bào)考材料。

(6)《大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校編外教職工招聘報(bào)名表》可編輯電子版(附件2,不接收自制報(bào)名表),名稱為“崗位名稱+姓名報(bào)名表”,如:初中語文李某某報(bào)名表。

(7)《大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校編外教職工招聘應(yīng)聘人員情況登記表》可編輯電子版(附件3),名稱為“崗位名稱+姓名情況登記表”,如:初中語文李某某情況登記表。

以上材料須真實(shí)有效,否則取消報(bào)名資格。

(二)資格審核

1.資格初審:由大朗鎮(zhèn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考材料是否符合報(bào)考崗位要求進(jìn)行初審。

2.推薦考核:根據(jù)招聘崗位要求和資格審查情況,按不少于2N(N為崗位擬招聘人數(shù))的比例擇優(yōu)推薦人選進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié);如符合條件進(jìn)入面試考核的人員不足開考比例的,可適當(dāng)減少招聘人數(shù),直至該崗位面試人數(shù)不足2人時(shí),可取消崗位招聘。

3.初中崗位擬定于2024年7月10日前通知入圍現(xiàn)場資格確認(rèn)人員,小學(xué)崗位擬定于2024年7月11日前通知入圍現(xiàn)場資格確認(rèn)人員,未推薦者恕不另行通知。

(三)現(xiàn)場資格確認(rèn)

1.時(shí)間和地點(diǎn):初中崗位現(xiàn)場資格確認(rèn)擬定于2024年7月12日,小學(xué)崗位現(xiàn)場資格確認(rèn)擬定于2024年7月14日,在鎮(zhèn)內(nèi)設(shè)點(diǎn)舉行,具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。

2.現(xiàn)場資格確認(rèn)需提交紙質(zhì)材料:

(1)內(nèi)地居民身份證(香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證);

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書,國外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(3)教師資格證;

(4)職稱證(如有則提供);

(5)《大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校編外教職工招聘報(bào)名表》(附件2,不接收自制個(gè)人簡歷表);

(6)個(gè)人榮譽(yù)或獲獎(jiǎng)證書等(不含協(xié)會(huì)類的獲獎(jiǎng))。

以上材料須真實(shí)有效,提交復(fù)印件的同時(shí)需攜帶原件以供核實(shí),因特殊原因未能提供的須書面承諾保證已取得上述相應(yīng)材料的資格,并在體檢前提供相關(guān)材料,否則取消體檢資格。

(四)面試考核

1.時(shí)間和地點(diǎn):初中崗位面試考核擬定于2024年7月14日,小學(xué)崗位面試考核擬定于2024年7月16日,在鎮(zhèn)內(nèi)設(shè)點(diǎn)舉行,具體時(shí)間地點(diǎn)將另行通知。

2.考核形式:采取試講+問答的形式對(duì)入圍面試的考生進(jìn)行考核,考生現(xiàn)場備課后進(jìn)行試講,試講結(jié)束后原地進(jìn)行問答考核,其中音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)和心理教師崗位須加試實(shí)操考核。

3.考核要求:

(1)考生攜帶身份證等有效身份證明證件按時(shí)報(bào)到并參加考試,不得遲到,不得違反考試紀(jì)律,服從安排,否則取消考試資格;

(2)考試期間,考生不得向評(píng)委透露個(gè)人信息,否則取消考試資格,評(píng)委不得詢問考生個(gè)人信息,否則按違反考試工作紀(jì)律從嚴(yán)從重處罰;

(3)試講備考和考試環(huán)節(jié),考生除可攜帶空白紙和筆進(jìn)入考區(qū)外,其余物品均不能攜帶;

(4)試講考試環(huán)節(jié),考生可攜帶試講備課教案進(jìn)行考試,考試結(jié)束后把試講備課教案交給工作人員,不得帶離考試室;

(5)實(shí)操考試環(huán)節(jié),考生可自帶考試相關(guān)的用具(服裝、音樂器具、運(yùn)動(dòng)器具、畫紙和畫筆工具等)。

4.考核成績:試講(問答)、實(shí)操各環(huán)節(jié)考核成績均為百分制,保留2位小數(shù),特聘教師各環(huán)節(jié)考核成績達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線均為85分及以上,臨聘教師考核總成績達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線為80分及以上,成績不達(dá)標(biāo)的考生,不予錄用。按學(xué)科類別及崗位設(shè)置數(shù)量,以考生面試考核成績從高到低排序按1:1比例等額優(yōu)先確定具備特聘教師錄取條件的入圍體檢人選,再確定具備臨聘教師錄取條件的入圍體檢人選。如出現(xiàn)成績相同影響擬聘結(jié)果的,需進(jìn)行加試。成績計(jì)算方法如下:

(1)普通科教師崗位總成績=試講(問答)成績×100%;

(2)音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)和心理教師崗位總成績=試講(問答)成績×50%+實(shí)操×50%。

(五)體檢

本次招聘體檢地點(diǎn)設(shè)在東莞市大朗醫(yī)院,具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,無理由遲到者視為放棄體檢資格。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律必須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行,體檢所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。如近三個(gè)月內(nèi)有在東莞市三甲或以上醫(yī)院進(jìn)行教師資格或教師招聘體檢的,可提供體檢表原件或復(fù)印件,免于重復(fù)體檢。

(六)綜合考察

用人單位及其主管部門對(duì)體檢合格的擬聘用人員是否存在違法違紀(jì)或其他師德師風(fēng)問題進(jìn)行考察與核查。

(七)遞補(bǔ)

因擬聘人員體檢不合格或綜合考察有問題并經(jīng)查實(shí)不能聘用的,或擬聘人員放棄聘用導(dǎo)致崗位空缺的,用人單位可按程序進(jìn)行遞補(bǔ),也可不遞補(bǔ)。

(八)辦理聘用

用人單位按有關(guān)規(guī)定與擬聘人員辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,試用期內(nèi)工作能力、紀(jì)律要求或身體條件等不符合崗位要求的,直接解除聘用合同。

擬聘人員應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)考時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消聘用,已簽的聘用合同無效。對(duì)審查沒有結(jié)論或投訴一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘人員因個(gè)人原因未能按規(guī)定日期內(nèi)辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。

四、其他事項(xiàng)

(一)考生嚴(yán)格按照公告和崗位要求報(bào)考,個(gè)人條件與報(bào)考要求不相符的,考試成績無效,一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(二)畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證書或畢業(yè)證明文件上的畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn)。

(三)未能通過入職背景審查的取消聘用資格。

(四)應(yīng)聘人員有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

1.考生個(gè)人條件與報(bào)考要求不相符的,考試成績無效,取消聘用資格,一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān);

2.偽造、涂改有關(guān)證件、證明、材料,提供虛假信息或者以其他不正當(dāng)手段騙取應(yīng)聘資格的;

3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;有違法犯罪記錄或其他不適合從事教師職業(yè)的記錄;處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

4.近兩年參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中認(rèn)定有違紀(jì)行為的人員;

5.應(yīng)聘材料不符合要求的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

(五)考生應(yīng)如實(shí)報(bào)告?zhèn)人健康情況,如考生隱瞞不適合從事教師崗位的疾病,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),由此而產(chǎn)生的所有相關(guān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,以及造成的任何后果,均由考生本人承擔(dān)。

(六)本公告有關(guān)事宜解釋權(quán)歸大朗鎮(zhèn)教育管理中心所有。

附件:附件1-1:大朗鎮(zhèn)2024年公開招聘公辦中學(xué)編外教師崗位表.xlsx

附件1-2:大朗鎮(zhèn)2024年公開招聘公辦小學(xué)編外教師崗位表.xlsx

附件2:大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校(園)編外教職工招聘報(bào)名表.doc

附件3:大朗鎮(zhèn)公辦中小學(xué)校(園)編外教職工招聘應(yīng)聘人員情況登記表.xls


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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