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為深入推進人才強市戰(zhàn)略，全面加強“三支隊伍”建設，進一步優(yōu)化企事業(yè)單位人才隊伍結構，臨海市組織開展企事業(yè)單位引進博士研究生工作。根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）、《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（臺政辦發(fā)〔2008〕82號）、《臨海市人民政府辦公室關于進一步加強事業(yè)單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》（臨政辦發(fā)〔2015〕140號）和《臨海市國有企業(yè)機構編制及用工管理辦法》（臨政辦發(fā)〔2022〕28號）等有關規(guī)定，經研究決定，2024年臨海市事業(yè)單位和市屬國有企業(yè)面向社會引進博士研究生20名�，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）招聘單位及崗位
2024年臨海市本次引進博士研究生20名。具體的招聘單位、崗位、人數和報考資格條件詳見《2024年臨海市事業(yè)單位和國有企業(yè)引進博士研究生一覽表》（附件1）。招聘信息發(fā)布平臺如下：
1.臨海市人民政府門戶網站：
https://www.linhai.gov.cn/col/col1229396030/index.html政務公開—公選公招欄目查詢
2.臨海政府網-人力資源和社會保障局網：
https://www.linhai.gov.cn/col/col1229397957/index.html（“事業(yè)單位考錄”專欄）；
3.臨海人才網：http://www.lhrc.com.cn；
其中，臨海政府網-人力資源和社會保障局網為后續(xù)發(fā)布其他相關信息的指定網站。
（二）招聘崗位所需資格條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行事業(yè)單位的義務；
3.具有普通高校博士研究生學歷并取得相應的博士學位（含留學人員）；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.具備與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業(yè)等條件，具體以《2024年臨海市事業(yè)單位和國有企業(yè)引進博士研究生一覽表》（附件1）為準。報考人員用于報考的專業(yè)須與崗位要求的學歷相對應；學位專業(yè)須與崗位要求專業(yè)相一致。
6.與報考崗位之間不存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）所規(guī)定的應當回避的情形。
二、招聘程序和辦法
本次報名工作由招聘單位（或主管部門）組織實施。
（一）報名方式
網上報名：報名者將報名材料掃描件和《2024年臨海市事業(yè)單位和國有企業(yè)引進博士研究生報名表》發(fā)至相應的電子郵箱（詳見附件1）。郵件標題格式為：“XXX（姓名）應聘XX（單位）XXX（職位名稱）報名材料�！辈话瓷鲜鲆�(guī)定或上述材料不全者作不符合報考條件處理。
報名者須提供的相關報名材料有：《2024年臨海市事業(yè)單位和國有企業(yè)引進博士研究生報名表》、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證（雙面）、畢業(yè)證書、學位證書、《教育部學籍在線驗證報告》、《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書、學術業(yè)績、論文等相關證明材料。
（二）報名時間
2024年8月8日——2024年12月31日。
（三）資格復審
面試考核前，由招聘單位（或主管部門）按規(guī)定對報名人員進行現場資格復審并確認。資格復審確認的時間、地點及有關事項由招聘單位（或主管部門）根據實際情況另行通知。報考人員應在規(guī)定的時間、地點攜帶《報名表》及相關資料參加資格復審。資格復審時，報考人員應當向招聘單位（或主管部門）提交有關申請材料，提交的申請材料應當真實、準確。資格復審合格者，參加面試考核。
資格復審時，報考人員需提供報名要求的相關證明材料的原件及復印件。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或確認不參加資格復審的，視為自動放棄。
報考人員所提供的證書（證件、證明）不實或證書（證件、證明）與報考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試考核資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不能參加面試考核。
（四）面試考核
本次招聘崗位不設最低開考人數比例。經資格復審合格的人員，全部列入面試考核對象。面試考核工作由招聘單位或主管部門組織實施。面試考核成績滿分為100分，合格分為60分，不合格者，不予聘（錄）用。有多名人員同時入圍面試考核的，依據面試考核成績從高到低確定體檢、考察對象。
（五）體檢、考察
面試考核結束后，面試考核合格者確定為體檢、考察對象。體檢工作由招聘單位（或主管部門）組織實施。在規(guī)定的時間、指定的地點進行。體檢工作按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢合格者入圍考察，考察工作由招聘單位（或主管部門）組織實施，考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。考察結果僅作為本次是否錄用的依據。
體檢、考察實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（六）公示、聘（錄）用
體檢、考察后，擬聘（錄）用人員名單將在“臨海政府網-人力資源和社會保障局”公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘（錄）用的，按規(guī)定程序辦理聘（錄）用手續(xù)。對反映有影響聘（錄）用問題并查有實據的，不予聘（錄）用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘（錄）用，待查清后再決定是否聘（錄）用。
三、其他事項
（一）面試考核時間由招聘單位（或主管部門）根據實際報名情況另行通知。每一個崗位的招聘具體進展情況請咨詢招聘單位（或主管部門），在招聘區(qū)間范圍內可根據崗位實際情況進行崗位補缺招聘，咨詢電話詳見附件1。
（二）年齡條件要求40周歲及以下的指1983年8月9日及以后出生，42周歲以此類推。出生日期以公安機關發(fā)放的身份證為準。
本次招聘要求非2025年畢業(yè)的報考人員取得畢業(yè)證書及其他有關證書（或證件、證明）等取得時間截至2024年12月31日，2025年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生畢業(yè)證書須在2025年9月30日前取得，不能在2025年9月30日前取得畢業(yè)證書的，取消聘（錄）用資格。
（三）取得多個畢業(yè)證書的報考人員只能使用其中的一個畢業(yè)證書進行報考，用于報名的畢業(yè)證書須取得學歷認證，招聘要求所列的專業(yè)指畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱，報考人員以畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填報專業(yè)，若畢業(yè)證書上的專業(yè)與學歷認證結果不一致，以學歷認證為準。國內高校畢業(yè)生的學歷認證以學信網的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或全國高等學校學生信息咨詢與就業(yè)指導中心的《中國高等教育學歷認證報告》為依據，國（境）外高校畢業(yè)生的學歷認證以教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書為依據。招聘要求所列的學歷專業(yè)范圍由招聘單位（或主管部門）根據招聘崗位特點參照教育部相關專業(yè)目錄進行設定和解釋，并進行資格審核。
（四）現役軍人、在普通高校就讀的非2024年、2025年畢業(yè)生不能報考。
因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，在各級公務員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘（錄）用紀律行為的人員，公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員，未滿國家規(guī)定的最低服務年限的公務員（含參照公務員法管理人員），以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
屬于《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。
（五）報考人員參加資格復審、面試考核、體檢時需要出具的有效身份證件均指有效期內的第二代居民身份證、護照（港澳臺通行證）、臨時身份證、社會保障卡、公安部門出具的帶有本人照片的戶籍證明。
（六）報考人員在報名、初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。
（七）資格審查工作由招聘單位（或主管部門）負責。資格審查貫穿招聘工作全過程，在報名、資格審查、面試考核、體檢、考察、公示、聘（錄）用及其他任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員存在不得報考的情形或不符合報考資格條件的，招聘單位（或主管部門）均可以取消其報考資格、聘（錄）用資格或解除聘用合同（勞動合同），由此造成的一切后果均由報考者本人自行承擔。
（八）本次招聘涉及的事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實行事業(yè)單位聘用制度（其中臨海市第一人民醫(yī)院、臨海市第二人民醫(yī)院、臨海市中醫(yī)院、臨海市婦幼保健院使用報備員額編制，報備員額編制列入事業(yè)單位編制實名制管理），新進人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。
臨海市市屬國有企業(yè)公開招聘的工作人員一律實行勞動合同制管理，新進人員與招聘單位簽訂勞動合同，并按規(guī)定約定試用期。
（九）中共臨海市委組織部咨詢電話：0576-85117384，臨海市人力社保局事業(yè)單位人事管理科咨詢電話：0576-85308193，臨海市財政局（市國資辦）咨詢電話：0576-85133903，招聘單位（或主管部門）咨詢電話見附件1。
（十）本公告中涉及專業(yè)、其他資格條件、崗位聘（錄）用、薪資待遇、人才獎勵政策等相關事項由招聘單位（或主管部門）負責解釋，咨詢電話詳見附件1。中共臨海市委組織部、臨海市人力資源和社會保障局、臨海市財政局（市國資辦）負責招聘工作的指導、管理和監(jiān)督。
招聘過程中如國家、省、市出臺新政策，則按新政策執(zhí)行。未盡事宜，由中共臨海市委組織部、臨海市人力資源和社會保障局、臨海市財政局（市國資辦）會同有關單位研究或請示上級主管部門后再作處理。
敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告。
中共臨海市委組織部臨海市人力資源和社會保障局
臨海市財政局
2024年8月8日
