河南省駐馬店市新蔡縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校2013年教師招聘公告（雙選會(huì)參會(huì)單位）
根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號(hào)）、省委組織部、省人事廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的意見》（豫人〔2007〕55號(hào)）和市委組織部、市人事局印發(fā)的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕２號(hào)），按照省教育廳和香港言愛(ài)基金會(huì)的要求，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣政府同意，決定面向2011年以來(lái)未就業(yè)的二本以上國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招師范類本科畢業(yè)生為新蔡縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開招聘教師50名。
一、指導(dǎo)思想和原則
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持按需設(shè)崗、公開招聘、尊重知識(shí)、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照考試考核等程序，公開招聘一批優(yōu)秀人才到新蔡縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校任教，不斷優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍。
二、報(bào)考的范圍和對(duì)象
報(bào)考的范圍和對(duì)象為2011、2012、2013年國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招二本以上師范類未就業(yè)的本科以上畢業(yè)生。
三、報(bào)考崗位及名額
這次共公開招聘教師50名，其中，語(yǔ)文教師10名、數(shù)學(xué)教師10名、英語(yǔ)教師10名、政治教師2名、物理教師2名、化學(xué)教師2名、歷史教師2名、地理教師2名、生物教師2名、信息技術(shù)教師2名、體育教師2名、音樂(lè)教師2名、美術(shù)教師2名。
四、報(bào)考條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠；
3、遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；
4、達(dá)到規(guī)定的學(xué)歷條件；
5、年齡30周歲以下（1983年3月31日以后出生）；
6、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
7、具備招聘崗位所需要的專業(yè)條件；
8、2013年12月底以前必須取得初中以上教師資格證；
9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
2、曾被開除公職的；
3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；
4、因違法、違紀(jì)正在被調(diào)查處理的；
5、違反計(jì)劃生育政策的；
6、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、具體招聘程序和辦法
1、報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)方式進(jìn)行。
2、報(bào)名地點(diǎn)：信陽(yáng)師范學(xué)院逸夫樓大學(xué)生就業(yè)招聘大廳。
3、報(bào)名時(shí)間：2013年4月9日至2013年4月12日
4、資格審查：
往屆畢業(yè)生報(bào)考者須本人持有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證等原件和復(fù)印件，暫未領(lǐng)取就業(yè)報(bào)到證的，可持畢業(yè)學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書報(bào)名，但在政審和考察前不能提供就業(yè)報(bào)到證原件和檔案材料的，取消聘用資格。
2013年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考者須本人持學(xué)校推薦信、學(xué)生證和身份證原件和復(fù)印件報(bào)名。
審查合格者填寫《新蔡縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校2013年公開招聘教師報(bào)名表》。
5、考試：
根據(jù)報(bào)名情況，由縣公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定考試形式，原則上對(duì)報(bào)名人員與擬招聘人數(shù)達(dá)不到3比1的崗位不進(jìn)行筆試只進(jìn)行面試。
考試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容以網(wǎng)上通知為準(zhǔn)。網(wǎng)址為新蔡縣人民政府網(wǎng)、駐馬店人才信息網(wǎng)、信陽(yáng)師范學(xué)院就業(yè)信息網(wǎng)。
六、體檢
報(bào)名、資格審查和考試全部結(jié)束后，由縣公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試成績(jī)，分崗位按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格。體檢工作方案另行制定。
七、考察
考察包括考核與政審。對(duì)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象。具體考察工作由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同有關(guān)單位按《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕2號(hào)）制定考核和政審工作方案，并組織實(shí)施。
八、審核與聘用審批
對(duì)考察合格者，確定為擬聘用人員，由縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行公示，公示期一般為7天。對(duì)公示期間反映出來(lái)的問(wèn)題，由公示機(jī)關(guān)會(huì)同有關(guān)單位認(rèn)真核實(shí)處理。
公示結(jié)束后，由用人單位主管部門逐人填寫《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，連同擬聘用人員考察報(bào)告、學(xué)籍檔案、身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用審批手續(xù)。
新聘用人員全部實(shí)行聘用制和人事代理（聘用期限一般為五年）。用人單位要及時(shí)為新聘用人員簽定聘用合同。新聘用人員根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定在聘用期內(nèi)不得提出離開工作崗位。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的解除聘用。
試用期間和試用期滿合格的人員在聘用期限內(nèi)，享受國(guó)家規(guī)定的工資福利待遇。
本方案由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
新蔡縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二O一三年四月三日
聯(lián)系人：劉松山
聯(lián)系電話：13598933808
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