包商銀行總行審計部招聘啟事
2015-04-30
包商銀行審計部是董事會下設一級管理部門，承擔對全行業(yè)務經(jīng)營、風險管理和內部控制進行監(jiān)督檢查、評價的職能�，F(xiàn)設事業(yè)部審計中心、評價問責中心、非現(xiàn)場審計中心、內控審計中心、業(yè)務管理中心、西部審計中心、東部審計中心、北京審計中心等8個中心。為滿足審計工作開展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘有經(jīng)驗審計人員，具體招聘信息如下：
一、招聘基本要求
(一)統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，并獲相關專業(yè)學士學位證書；
(二)銀行內部審計、信貸、運營管理、風險管理、合規(guī)管理、資產(chǎn)負債管理、財務會計、國際業(yè)務、統(tǒng)計、電子銀行、信息科技等崗位從業(yè)經(jīng)驗5年以上（含5年）；
(三)良好的分析判斷能力、文字表達能力、溝通協(xié)調能力，熟練應用各類辦公軟件；
(四)綜合素質好，工作責任心強，服務意識好，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，遵紀守法，品行端正，無違規(guī)違紀等不良記錄；
(五)工作踏實，吃苦耐勞，能夠承受較重的工作壓力和經(jīng)常出差任務；
(六)年齡35周歲以下（含35周歲）。
二、招聘崗位及任職條件
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1.工作地點：包頭、北京或赤峰，視審計項目情況需經(jīng)常在各分支機構所在地出差。
2.工作職責：
(1)負責公司授信業(yè)務風險的評估和分析；
(2)負責制定公司授信業(yè)務審計的操作規(guī)程、審計方案等；
(3)負責實施公司授信業(yè)務審計，編寫審計報告，持續(xù)跟蹤審計整改情況；
(4)負責持續(xù)開展公司授信業(yè)務審計技術研究，持續(xù)維護審計操作規(guī)程和審計方案；
(5)負責對公司授信業(yè)務流程、制度等提出改進建議。
3.任職條件：銀行公司授信業(yè)務相關崗位從業(yè)經(jīng)驗5年以上（含5年），具有一定管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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1.工作地點：包頭、北京或赤峰，視審計項目情況需經(jīng)常在各分支機構所在地出差。
2.工作職責：
(1)負責零售授信業(yè)務風險的評估和分析；
(2)負責制定零售授信業(yè)務審計的操作規(guī)程、審計方案等；
(3)負責實施零售授信業(yè)務審計，編寫審計報告，持續(xù)跟蹤審計整改情況；
(4)負責持續(xù)開展零售授信業(yè)務審計技術研究，持續(xù)維護審計操作規(guī)程和審計方案；
(5)負責對零售授信業(yè)務流程、制度等提出改進建議。
3.任職條件：銀行零售授信業(yè)務相關崗位從業(yè)經(jīng)驗5年以上（含5年），具有一定管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、報名方式
1、應聘者填寫完整《包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表》（含包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表1.xls、包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表2.doc），以附件形式發(fā)送至郵箱bsbsjb001@163.com；
2、發(fā)送報名表至郵箱時請將郵件主題及文件名更換為“包商銀行審計部+應聘崗位+姓名”，未按要求填報的郵件將不予接收；
3、請應聘人員不要壓縮文件或更改文件格式，格式不正確的文件，視為無效；
四、注意事項
為提高工作效率，及時反饋信息，應聘人員需注意以下幾點：
1、應聘者應按照填表說明進行填寫，如有格式錯誤及未填項，視為報名無效；
2、應聘人員應結合本次招聘的任職條件進行報名，涉及相關工作年限的計算以2015年5月30日截止為準，不滿足應聘條件人員請勿投報；
3、應聘人員請勿向指定郵箱頻繁發(fā)送郵件；
4、不接收紙質版簡歷，不接受來電和來訪，對應聘人員全部資料審查后將另行通知面試時間、地點；
5、我行對所有應聘者信息予以保密，應聘材料恕不退還；
6、應聘者須對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
附件：包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表1.rar
包商銀行有銀行從業(yè)經(jīng)驗人員報名表2.rar