為推動林業(yè)生態(tài)事業(yè)發(fā)展,拓寬用人渠道,優(yōu)化人員結構,提高人員素質,經(jīng)縣政府同意,決定公開招聘紫金縣林業(yè)局下屬全額撥款事業(yè)單位工作人員8名。為確保招聘工作公開、公平、公正地進行,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位 | 人數(shù) | 專 業(yè) | 學 歷 | 年 齡 | 戶籍 | 性別 |
林業(yè)專業(yè) 崗位 | 4 | 林業(yè)生態(tài)建設、森林病蟲害防疫、森林資源保護等相關專業(yè) | 中等專業(yè)學校全日制中專以上 | 30周歲以下(1984年2月28日前出生) | 廣東省內 | 不限 |
會計 專業(yè)崗位 | 2 | 會計專業(yè) | 高等院校全日制大專以上 | 30周歲以下(即1984年2月28日前出生) | 廣東省內 | 不限 |
法律專業(yè)崗位 | 2 | 法律專業(yè) | 高等院校全日制大專以上 | 30周歲以下(1984年2月28日前出生) | 廣東省內 | 不限 |
二、招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵紀守法、具有良好的品行。
2、有強烈的事業(yè)責任感、作風正派、為人誠實。
3、身體健康、五官端正。
4、在規(guī)定的期限內,林業(yè)相關專業(yè)人員報考人數(shù)達到8人以上;會計專業(yè)報考人數(shù)達到4人以上;法律專業(yè)報考人數(shù)達到4人以上。各招聘崗位須達到報考人數(shù)以上方可進行招聘考試,報名人數(shù)不足不開考,退回報名資料與報名費。
5、學歷、專業(yè)、年齡等其他條件。
6、符合報考條件的服務期滿3年內的“三支一扶”和“大學生村官”畢業(yè)生加10分計入總分。
三、招聘程序和辦法
本次招聘采用筆試和面試相結合的方法,按報名資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示和聘用等步驟進行。
(一)公告:在紫金縣政府網(wǎng)(中國紫金)
(二)報名
1、報名時間:2014年3月17日—19日
2、報名地點:縣人社局五樓事業(yè)單位人事管理股
3、報名方式:本人到指定報名點報名
4、報名要求:填寫報名表,提供戶口簿、身份證、畢業(yè)證、計劃生育證明、應屆畢業(yè)生應提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件及復印件),在職人員須提供原單位主管部門的書面證明材料等有效證件,并提供近期大一寸彩照4張。
5、報名費用100元(不含體檢費)
(三)資格審查
資格審查由縣人社局對報名者進行核實把關,符合條件的人員發(fā)給準考證。
(四)考試
考試采取筆試和面試相結合的方法。
1、筆試
(1)筆試時間:另行通知
(2)筆試地點:另行通知
(3)筆試內容:與各招聘崗位相對應的林業(yè)專業(yè)相關知識、會計專業(yè)相關知識、法律專業(yè)相關知識。
(4)筆試形式:采用閉卷方式,滿分為100分,按60%計入總分。
2、面試
(1)確定面試對象:根據(jù)參聘人員筆試成績從高分到低分1:3的比例確定面試對象。
(2)面試形式:面試考官由5—7人組成,其成績均按百分制打分,按40%計入總分。
五、體檢和政審
根據(jù)綜合考評得分從高分到低分確定體檢和政審人員名單。體檢和政審由縣人社局和縣林業(yè)局共同組織,按有關規(guī)定執(zhí)行。
六、公示
對體檢和政審合格擬招聘人員進行公示,接受群眾監(jiān)督,公示時間為7個工作日。
七、聘用
經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定程序辦理相關聘用手續(xù),聘用人員一經(jīng)聘用必須服從安排,且在用人單位服務滿五年方可調動。
八、崗位薪酬與相關待遇
招聘人員一經(jīng)聘用,工資按照事業(yè)單位工資制度和相關規(guī)定執(zhí)行。
紫金縣人力資源和社會保障局 紫金縣林業(yè)局
二〇一四年二月二十七日
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