為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院師資隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)正派，廉潔奉公，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.年齡條件：
(1)本科學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，年齡28周歲及以下(1986年3月1日以后出生);
(2)碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，年齡30周歲及以下(1984年3月1日以后出生);
(3)博士研究生學(xué)歷學(xué)位或中級(jí)職稱(chēng)的報(bào)考人員，年齡40周歲及以下(1974年3月1日以后出生);
(4)副高級(jí)職稱(chēng)的報(bào)考人員，年齡45周歲及以下(1969年3月1日以后出生);
(5)正高級(jí)職稱(chēng)的報(bào)考人員，年齡50周歲及以下(1964年3月1日以后出生);
4.身體健康，具備正常履行所報(bào)考崗位的身體條件;
5.具備報(bào)考崗位要求的資格條件(具體見(jiàn)招聘職位表)。
6.下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;近3年內(nèi)受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分的;違反計(jì)劃生育政策的。
二、招聘崗位
招聘崗位詳見(jiàn)附表
三、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至4月18日止(節(jié)假日、雙休日不接受報(bào)名)
報(bào)名方式：①現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(地點(diǎn)：徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合樓211室)，②網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(xzswzp@126.com，以“職位”+“姓名”+“學(xué)歷”為主題發(fā)送郵件)，③郵寄報(bào)名(徐州市三環(huán)西路徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公室，221006)。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
每位報(bào)考者僅限報(bào)考1個(gè)崗位。不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以改報(bào)其他崗位。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
報(bào)名時(shí)①須交本人近期一寸免冠正面彩照2張;②填寫(xiě)《徐州市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》;③提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)及職位表中要求的其他材料等。以上材料需同時(shí)提供原件和復(fù)印件。
各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)招聘職位表，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，由市人力資源和社會(huì)保障局核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。不能開(kāi)考的崗位，退還報(bào)名考試費(fèi)用。
本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名考試費(fèi)100元。通過(guò)報(bào)名資格審查后的考生，可于4月22日至25日在徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.xzsw.net)自行下載打印。
四、考試科目、實(shí)施辦法
(一)考試方式為筆試和面試。
職位要求最低學(xué)歷為本科的崗位進(jìn)行筆試。
筆試內(nèi)容為高等教育、教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)法、學(xué)生工作管理等教學(xué)理論。
面試內(nèi)容為理論教學(xué)(說(shuō)課)、技能操作和綜合答辯。面試重點(diǎn)考察報(bào)考者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)水平、科研能力和科研水平。
(二)面試由徐州市人力資源和社會(huì)保障局、徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院共同組織實(shí)施。面試辦法將通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)告知的方式告之考生。面試成績(jī)，按百分制計(jì)算，由監(jiān)督員當(dāng)場(chǎng)通知考生，面試成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線。
(三)成績(jī)計(jì)算方法。
有筆試的崗位成績(jī)計(jì)算方法：筆試成績(jī)占30%、理論教學(xué)成績(jī)占20%、技能操作成績(jī)占30%、綜合答辯成績(jī)占20%。
無(wú)筆試的崗位成績(jī)計(jì)算方法：理論教學(xué)成績(jī)占30%、技能操作成績(jī)占40%、綜合答辯成績(jī)占30%。
五、體檢、考察
面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢由徐州市人力資源和社會(huì)保障局、徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織實(shí)施，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程(試行)》執(zhí)行。
均符合上述標(biāo)準(zhǔn)的體檢人員認(rèn)定為體檢合格，體檢合格人員由用人單位組織考察。因體檢、考察不合格或其他情況出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
體檢考察均合格人員在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝缓退鶎W(xué)專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位、各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名，以及在招聘公告中對(duì)該崗位提出的其他條件。
七、聘用
公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，報(bào)徐州市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。由用人單位與被聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗�？己瞬缓细裾撸獬赣煤贤�。
被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。
八、工作紀(jì)律
公開(kāi)招聘工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
對(duì)考生考試作弊或弄虛作假的，視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格，已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;對(duì)工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，調(diào)離工作崗位或給予處分，構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任;對(duì)違反公開(kāi)招聘的單位，由市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)，視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。
九、本公告由徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋
招聘政策咨詢(xún)電話：83628105 聯(lián)系人：郭老師、彭老師
徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：83628007
徐州市人力資源和社會(huì)保障局招聘工作監(jiān)督電話：837332198
附件：1、徐州市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
2、徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院簡(jiǎn)介
3、徐州生物工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2014年招聘教師職位表
4、徐州市事業(yè)單位招聘工作人員備案表
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