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2013年山東省臨沂市華東革命烈士陵園管理處招聘講解工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-10-25 13:29:31 點(diǎn)擊:

2013年臨沂市華東革命烈士陵園管理處招聘講解工作人員簡(jiǎn)章

  華東革命烈士陵園管理處(沂蒙革命紀(jì)念館)是國(guó)家批準(zhǔn)成立的綜合性革命紀(jì)念館,是傳承沂蒙老區(qū)光榮傳統(tǒng)的重要載體與開展愛國(guó)主義教育的重要陣地,隸屬于臨沂市民政局管理。為做好沂蒙革命戰(zhàn)爭(zhēng)史和沂蒙精神的宣傳講解工作,經(jīng)研究,面向社會(huì)公開招聘6名講解工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位及數(shù)量

  男講解員崗位2名,女講解員崗位4名。

  二、報(bào)名條件和范圍

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

  2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),具有較高的政治素質(zhì)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,有良好的品行和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,熱愛講解工作;

  3、身體健康,五官端正,儀表端莊,氣質(zhì)優(yōu)雅,有較強(qiáng)的演講和語言表達(dá)能力;

  4、具有國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招生的全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,獲得國(guó)家二級(jí)甲等及以上普通話等級(jí)證書;

  5、所學(xué)專業(yè)須為播音與主持藝術(shù)、音樂學(xué)、音樂表演、舞蹈學(xué);

  6、年齡在18周歲至25周歲之間(1995年10月30日至1987年10月30日期間出生)。

  有下列情形之一者不得參加本次招聘:

  (1)仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

  (2)未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員);

  (3)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (4)現(xiàn)役軍人;

  (5)在職人員近三年年度考核有不稱職、不合格等次的;

  (6)正在接受有關(guān)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門立案?jìng)刹、審查?

  (7)黨紀(jì)處分所規(guī)定的適用限制期未滿的,受政紀(jì)處分未解除的;

  (8)在各類人事考試中,因嚴(yán)重違紀(jì)被處理,在禁考期內(nèi)的;

  (9)受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

  (10)曾被開除公職的;

  (11)本人與招聘單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的;

  (12)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形人員。

  三、報(bào)名與資格審查

  1、報(bào)名。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員登陸臨沂市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.lyrs.gov.cn),下載填寫《華東革命烈士陵園管理處(沂蒙革命紀(jì)念館)公開招聘講解工作人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)和《誠(chéng)信承諾書》,于10月30日至11月1日(8:30-12:00,14:00-17:30),攜帶《報(bào)名登記表》(一式3份)、《誠(chéng)信承諾書》(一式1份)及有關(guān)證件材料(二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、普通話證書原件、復(fù)印件以及近期1寸同底正面免冠彩色照片6張),到市民政局606會(huì)議室(北城新區(qū)北京路13號(hào)人防大廈6樓)報(bào)名。其中,在職人員報(bào)名前須經(jīng)有用人管理權(quán)限的部門或單位審核同意。報(bào)名人員無法到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名的,可以委托他人代為報(bào)名,被委托人除提供上述報(bào)名材料外,還需提供被委托人二代居民身份證及其復(fù)印件,并在復(fù)印件上簽署委托人姓名。

  2、資格審查。資格審查由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé),在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對(duì)在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前,提供報(bào)名材料不全的,不予審查;對(duì)經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的,取消報(bào)名資格。

  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終通過確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)5倍的崗位,按1:5的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。

  經(jīng)審查符合報(bào)名條件的,按照規(guī)定程序向社會(huì)公布,并發(fā)給《演講測(cè)試準(zhǔn)考證》。

  《演講測(cè)試準(zhǔn)考證》發(fā)放時(shí)間和領(lǐng)取地點(diǎn)另行通知。

  四、考試內(nèi)容和方式

  考試分為演講測(cè)試、模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試和面試。未參加考試的人員視為放棄應(yīng)聘資格。

  1、演講測(cè)試。演講測(cè)試成績(jī)按百分制計(jì)分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)見《演講測(cè)試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)同時(shí)領(lǐng)取演講題目,演講稿自擬。

  如應(yīng)聘人員較多,同一崗位由同一考評(píng)組無法在一天內(nèi)完成測(cè)試任務(wù)的,則由多個(gè)考評(píng)組同時(shí)進(jìn)行測(cè)試,采用“修正系數(shù)法”計(jì)算應(yīng)聘人員的最終測(cè)試成績(jī)。演講測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)演講測(cè)試成績(jī)(修正成績(jī)),分崗位,按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試人員。達(dá)不到招聘計(jì)劃1:5比例的,按實(shí)有參加演講測(cè)試人數(shù)確定進(jìn)入模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試人員。確定為模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試范圍人員的演講測(cè)試成績(jī)(修正成績(jī))不得低于60分。參加模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。

  2、模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試。模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī)按百分制計(jì)分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  根據(jù)模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī),分崗位,按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到招聘計(jì)劃1:3的比例的,按實(shí)際參加模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。確定為面試范圍人員的模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī)不得低于60分。參加面試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。

  3、面試。面試成績(jī)按百分制計(jì)分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)排名,分崗位,按崗位招聘計(jì)劃1:1.5的比例依次等額確定體檢考察范圍人選。擬確定為體檢考察范圍人選的面試成績(jī)不得低于60分。如同一招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同,則按模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名;如面試成績(jī)和模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī)都相同的,則按演講測(cè)試成績(jī)(修正成績(jī))從高分到低分進(jìn)行排名。體檢考察范圍人選名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。

  演講測(cè)試成績(jī)(修正成績(jī))、模擬現(xiàn)場(chǎng)講解測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。

  五、體檢考察

  進(jìn)入體檢考察范圍人選一旦確定,因各種原因造成的空缺不再遞補(bǔ)。

  1、體檢。統(tǒng)一組織體檢,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

  2、考察。用人單位主管部門組成考察組,對(duì)進(jìn)入考察范圍人選進(jìn)行考察?疾烊媪私獾隆⒛、勤、績(jī)、廉等方面的情況。同時(shí),對(duì)其是否符合招聘崗位要求作出評(píng)價(jià)。

  六、聘用

  用人單位及其主管部門在體檢考察人選范圍內(nèi),根據(jù)體檢考察結(jié)果,按面試成績(jī)排名順序從高分到低分,按照各崗位招聘計(jì)劃1:1比例,等額確定擬聘用人選。擬聘用人選面向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期7天。公示合格的擬聘用人員,辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。

  七、其他

  本次招聘不指定輔導(dǎo)教材,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

  應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解臨沂市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.lyrs.gov.cn)發(fā)布的有關(guān)信息,并保持通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。

  本《簡(jiǎn)章》由市委組織部、市人社局、市民政局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0539—7200930

  附件:1、華東革命烈士陵園管理處(沂蒙革命紀(jì)念館)公開招聘講解工作人員報(bào)名登記表.rar

2、誠(chéng)信承諾書.rar

3、報(bào)名提供材料及注意事項(xiàng).rar

  中共臨沂市委組織部

  臨沂市人力資源和社會(huì)保障局

  臨 沂 市 民 政 局

  2013年10月24日

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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