濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘公告
為進(jìn)一步提高開發(fā)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力，方便群眾就醫(yī)，按照省醫(yī)改辦等9部門《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知》（豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號(hào)）和省醫(yī)改辦等7部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的補(bǔ)充意見》（豫衛(wèi)發(fā)〔2016〕1號(hào)）文件要求，我區(qū)2016年計(jì)劃特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生6名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作遵循“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘計(jì)劃
全區(qū)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生6名。其中，本科生1名，�？粕�5名。詳見《濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招畢業(yè)生崗位設(shè)置情況一覽表》（附件2）。
三、招聘條件和要求
（一）基本條件
1．堅(jiān)決擁護(hù)黨的基本理論、基本路線和各項(xiàng)方針政策，在思想上、政治上與黨中央保持一致；
2．遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)；
3．有無私奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，志愿到縣（區(qū)）以下農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作；
4．身體健康，適應(yīng)基層工作需要。
（二）特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生專業(yè)條件
特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生除符合（一）所列基本條件外，還應(yīng)具備以下條件：
1．全日制大專以上學(xué)歷,年齡不超過30周歲（1986年7月1日以后出生）的未就業(yè)的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生；
2．全日制本科以上學(xué)歷可報(bào)考專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)；全日制大專以上學(xué)歷可報(bào)考專業(yè)：醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專業(yè)；
3．取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。
（三）有下列情形之一者，不得報(bào)名
1．因犯罪受過刑事處罰的；
2．曾被開除公職或?qū)W籍的；
3．受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的；
4．因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
5．其他不符合報(bào)考資格條件的。
四、招聘程序
本著民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照程序開展招聘工作。7月29日在濮陽市人力資源和社會(huì)保障局、濮陽衛(wèi)生信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
（一）個(gè)人報(bào)名
報(bào)考特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生，請(qǐng)?jiān)诰W(wǎng)站上下載并填寫《濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名表》（附件1）一式三份，持報(bào)名表和身份證、畢業(yè)證原件、復(fù)印件（研究生和本科生還需攜帶學(xué)位證書原件和復(fù)印件），近期免冠一寸彩色照片5張，到濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局1007房間報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2016年8月8日—2016年8月10日（每天上午8：00—12：00，下午15：00－18：00）。
（二）資格審查
開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)對(duì)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)考者進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者報(bào)名及組織審查時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；資格審查貫穿招聘工作全過程，凡提供虛假材料者，取消考試、聘用資格。
（三）筆試
特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生筆試由市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)組織，全市統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試時(shí)間。筆試成績(jī)?yōu)榘俜种啤？荚嚂r(shí)間：2016年8月20日上午9：00—11：00�？荚嚨攸c(diǎn)等具體考務(wù)事宜以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2016年8月17日—19日（上午8：00—12：00，下午15：00－18：00），領(lǐng)取地點(diǎn)：濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局1007房間，逾期不再領(lǐng)取。
報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科以上考生不再參加筆試。報(bào)考人數(shù)不足1:3的緊缺崗位，不再進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試。
（四）面試
筆試結(jié)束后，由開發(fā)區(qū)組織人事勞動(dòng)局和衛(wèi)生局按招聘計(jì)劃崗位數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定面試人員。報(bào)考人數(shù)不足1:3的緊缺崗位，直接進(jìn)行面試。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科以上考生直接進(jìn)入面試。所有直接進(jìn)入面試的應(yīng)試人員面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上。參加面試人員名單將在濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上公布。
面試工作由開發(fā)區(qū)組織人事勞動(dòng)局和衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%；直接進(jìn)入面試的人員，面試成績(jī)?yōu)榭荚嚳偝煽?jī)，不再折算。
（五）體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按照招聘崗位數(shù)量1:1的比例從高分到低分確定特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生體檢人員。濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站對(duì)參加體檢人員名單進(jìn)行公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，由開發(fā)區(qū)組織人事勞動(dòng)局和衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織。體檢費(fèi)用由被體檢考生承擔(dān)。考生對(duì)體檢的結(jié)果有疑問要求復(fù)查的，由考生本人提出申請(qǐng)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)后，另行指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次。凡體檢不合格人員，取消應(yīng)聘資格。
（六）公示與聘用
根據(jù)體檢結(jié)果，確定特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生擬聘用人員名單。在濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上公示7天，如無異議，按照省政府和相關(guān)部門文件規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（七）備案
開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局填寫《2016年特招畢業(yè)生備案表》一式三份，同時(shí)，形成備案報(bào)告經(jīng)開發(fā)區(qū)組織人事勞動(dòng)局、衛(wèi)生局共同蓋章后，上報(bào)市衛(wèi)計(jì)委。市衛(wèi)計(jì)委匯總后經(jīng)市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)計(jì)委蓋章后，上報(bào)省衛(wèi)計(jì)委備案。
五、政策待遇
（一）特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年。由省級(jí)財(cái)政對(duì)特招研究生、本科生按大學(xué)期間費(fèi)用給予補(bǔ)償性補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為：研究生每人每年9500元，補(bǔ)助3年；本科生每人每年6000元，補(bǔ)助5年。
（二）特招醫(yī)學(xué)院校研究生、本科生以及取得醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷的特招�？粕诖_定聘用后按程序納入單位編制管理。對(duì)特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科以上學(xué)歷人員，實(shí)行“縣招鄉(xiāng)用、縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”管理，既可納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制，也可納入縣級(jí)公立醫(yī)院編制管理，在縣級(jí)公立醫(yī)院設(shè)立特設(shè)崗位，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。
（三）對(duì)于納入編制和崗位管理人員，區(qū)組織人事勞動(dòng)局要及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)，落實(shí)各項(xiàng)工資福利政策，由所在單位發(fā)放績(jī)效工資，并為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
（四）特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生職稱晉升時(shí)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間累計(jì)計(jì)算，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策；晉升高級(jí)職稱時(shí)，外語和論文不作硬性規(guī)定。
咨詢電話：0393-4625767（開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局）
監(jiān)督電話：0393-6661529（市衛(wèi)計(jì)委監(jiān)察室）
附件：1、濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生報(bào)名表
2、濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招畢業(yè)生崗位設(shè)置情況一覽表
開發(fā)區(qū)衛(wèi)生局
2016年7月29日
2、濮陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2016年特招畢業(yè)生崗位設(shè)置情況一覽表.xls