根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)和《關(guān)于印發(fā)〈2013年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實施方案〉的通知》(皖人社秘〔2013〕10號)規(guī)定和相關(guān)要求，并結(jié)合醫(yī)院工作實際，制定專業(yè)測試及有關(guān)工作實施方案如下。

　　一、資格審查

　　確定參加資格復審的人員。根據(jù)應聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分的順序，按照1：3比例確定參加專業(yè)測試人員名單進行資格復審。因故出現(xiàn)人選缺額的，依統(tǒng)考筆試成績從高分到低分，依次等額遞補(按省人社廳規(guī)定，須在統(tǒng)考筆試最低控制分數(shù)線之上，下同)。對資格復審合格的應聘人員，發(fā)給專業(yè)測試通知書。

　　二、專業(yè)測試

　　(一)專業(yè)測試方式

　　專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。根據(jù)崗位專業(yè)特點，3001087、3001088、3001089、3001090、3001091、3001092崗位采取結(jié)構(gòu)化加專業(yè)面試的方式進行。主要考察應聘者履行崗位職責應具備的專業(yè)技術(shù)水平、綜合分析、解決實際問題的能力、語言表達以及舉止儀表、潛能等。面試時間每人15分鐘。面試滿分為100分。面試成績當場評定和公布。

　　(二)專業(yè)測試時間和地點

　　1.時間： 2013年11月10日(周日) 8：30開始。

　　2.地點：安徽省第二人民醫(yī)院放療中心(直線加速器房)

　　地址：合肥市北二環(huán)碭山路1868號;

　　乘車路線：25、121、139、145到七里塘站;157、159、682到省立友誼醫(yī)院站。

　　請考生按照《專業(yè)測試通知書》指定的時間到醫(yī)院放療中心三樓會議室報到，未按時參加專業(yè)測試報到的人員，視為自動放棄考試資格。

　　3.參加專業(yè)測試的人員順序：分不同專業(yè)崗位，于專業(yè)測試的當天以現(xiàn)場抽簽順序確定。

　　4.參加專業(yè)測試的人員須持專業(yè)測試通知書、統(tǒng)考筆試準考證、本人有效居民身份證(均為原件)參加專業(yè)測試。

　　(三)考官構(gòu)成

　　根據(jù)招聘專業(yè)崗位，設立1個專業(yè)測試考官組，由9人組成，其中外聘考官5人。

　　三、成績合成

　　如崗位招聘數(shù)與進入專業(yè)測試人員比例低于1:3， 提前設定專業(yè)測試最低分數(shù)線為65分，對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。應聘人員考試最終成績依據(jù)統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成(百分制)確定，其中統(tǒng)考筆試成績占40%(計算公式：統(tǒng)考筆試成績÷1.2×0.4)，專業(yè)測試成績(面試)占60%。計算時保留到小數(shù)點后兩位。應聘者考試最終成績在專業(yè)測試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在安徽省衛(wèi)生廳和安徽省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

　　四、考察體檢

　　根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例確定參加體檢、考察人員(如應聘者考試最終成績相同，以專業(yè)測試成績得分高者優(yōu)先)。

　　體檢由省第二人民醫(yī)院統(tǒng)一組織在其他三級甲等綜合性醫(yī)院進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于進一步規(guī)范省直事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。考察主要考核擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況。

　　對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察最終結(jié)果公示結(jié)束，不再遞補。

　　五、簽約聘用

　　對體檢、考察合格者，由安徽省第二人民醫(yī)院確定擬聘人員，在安徽省衛(wèi)生廳及安徽省第二人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示一周。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省衛(wèi)生廳審查后，報省人社廳核準辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘期。

　　應聘人員如在2013年12月31日前仍未取得招聘崗位規(guī)定要求的學歷、學位等證書，按規(guī)定取消其聘用資格。

　　六、組織領導與監(jiān)督

　　專業(yè)測試工作嚴格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在省人社廳和省衛(wèi)生廳的指導監(jiān)督下，由安徽省第二人民醫(yī)院按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負責組織實施，省衛(wèi)生廳紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　咨詢電話：0551-64286070 安徽省第二人民醫(yī)院人力資源部;

　　監(jiān)督電話：0551-62998097 安徽省衛(wèi)生廳紀檢監(jiān)察室; 0551-62998020 安徽省衛(wèi)生廳人事處

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