為順利推進(jìn)清水塘地區(qū)企業(yè)搬遷改造，吸引、留住該地區(qū)企業(yè)優(yōu)秀人才，繼續(xù)服務(wù)石峰區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，石峰區(qū)委、區(qū)人民政府面向清水塘地區(qū)企業(yè)招聘一批政府雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、人員管理辦法
1.合同管理：聘用的政府雇員不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政事業(yè)編制，由株洲市石峰區(qū)人民政府職能部門與雇員簽訂雇傭合同，試用期6個(gè)月，試用期滿，考核合格的，正式簽訂合同，考核不合格的，予以解雇。合同簽訂期限為3年，合同期滿、考核合格且工作需要，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)一致，并經(jīng)株洲市石峰區(qū)人民政府常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn)后，可以續(xù)雇。
2.薪酬及福利：政府雇員的待遇實(shí)行傭金制，初級(jí)雇員(初級(jí)職稱)崗位傭金每年6萬元，中級(jí)雇員(中級(jí)職稱)崗位傭金每年9萬元，高級(jí)雇員(高級(jí)職稱)崗位傭金每年12萬元。傭金包含工資、福利、交通費(fèi)用、五險(xiǎn)一金和績效獎(jiǎng)金，保險(xiǎn)按照企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)政策繳納。薪酬數(shù)額根據(jù)所聘人員的學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷等予以核算�？冃И�(jiǎng)金在雇員傭金中列支1.5萬元，根據(jù)年度工作考核的績效情況發(fā)放。
三、報(bào)考資格
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;
2.身體健康、遵紀(jì)守法，品行端正;
3.綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
4.面向石峰區(qū)清水塘地區(qū)搬遷企業(yè);
5.年齡52周歲以下(高級(jí)職稱放寬到55周歲);
6.同等條件下零就業(yè)家庭優(yōu)先。
四、招聘崗位、人數(shù)及條件
招聘崗位、人數(shù)、具體條件等詳細(xì)信息見附件1。
五、報(bào)名和資格審查
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格初審、面試、體檢、考察和資格復(fù)審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2月27日- 3月10日。采取現(xiàn)場報(bào)名、電子郵件報(bào)名和企業(yè)推薦三種方式，現(xiàn)場報(bào)名到石峰區(qū)政府大樓三樓石峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局316室報(bào)名;電子郵件發(fā)送報(bào)名資料到指定電子郵箱2572979993@qq.com。
2.資格初審。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)報(bào)名資格初審工作，相關(guān)招考單位配合。報(bào)考人員須填寫附件2《株洲市石峰區(qū)人民政府公開招聘政府雇員報(bào)名登記表》(A4紙雙面打印)1份，提供近期同底免冠一寸彩照2張，學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、專業(yè)職稱證書原件及其復(fù)印件;電子郵件報(bào)名提供以上資料的掃描件，一寸照片電子版。
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試及錄取資格。
3.面試。本招聘不組織筆試測試，僅組織面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員保持通訊暢通。面試采取分類分專業(yè)方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員崗位匹配能力。
4.體檢。體檢人員名單根據(jù)面試結(jié)果確定。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員保持通訊暢通。體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
5.考察和資格復(fù)審。招考單位負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格的人選進(jìn)行政審和資格條件復(fù)查，到所在企業(yè)對(duì)其工作業(yè)績等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察，并將考察和資格復(fù)審結(jié)果報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、區(qū)財(cái)政局備案。
6.聘用。擬聘用人選，按相關(guān)規(guī)定在石峰區(qū)政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。經(jīng)公示無異議，按程序辦理聘用手續(xù)。區(qū)委組織部等部門將根據(jù)人崗相適原則分配具體工作單位(區(qū)發(fā)展和改革局、區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局、田心高科園管理委員會(huì)、區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、區(qū)財(cái)政局等)，擬聘用人選要服從區(qū)政府二次分配，拒絕服從者視為放棄聘用資格。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：株洲市石峰區(qū)響田東路268號(hào)
郵政編碼：412005
聯(lián)系電話：22629700
聯(lián)系人：陳子騰
監(jiān)督電話：22629616