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2017年山西省呂梁市住房公積金管理中心選聘公告

時(shí)間:2017-05-17 16:44:01 點(diǎn)擊:

2017年呂梁市住房公積金管理中心選聘公告

   因工作需要,市住房公積金管理中心決定從全市各有關(guān)單位公開(kāi)選聘部分工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、選聘人數(shù)

  本次共選聘工作人員10名,全部為全額事業(yè)人員,其中:興縣2人、方山縣3人、文水縣3人、離石區(qū)2人。崗位名稱(chēng)及相關(guān)要求見(jiàn)附表1。

  二、報(bào)名范圍

  全市各級(jí)全額事業(yè)單位在編在崗工作人員。全市各級(jí)機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)中已進(jìn)行公務(wù)員(工作人員)登記備案且在編在崗的公務(wù)員(工作人員)也可報(bào)名。

  三、選聘條件

  (一)思想素質(zhì)良好,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,有全局觀念,服從組織安排。

  (二)熱愛(ài)住房公積金事業(yè),能吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),踏實(shí)肯干,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

  (三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年及以上工作經(jīng)歷。

  (四)年齡在40周歲以下(中級(jí)職稱(chēng)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)考興縣管理部的可放寬至45周歲以下),身體健康。

  (五)年度考核均為稱(chēng)職(合格)及以上等次。

  (六)會(huì)計(jì)崗位需持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

  有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選聘:

  涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受處分影響期限未滿的;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;與中心工作人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  以上有關(guān)資格條件中,截止日期均為2017年5月16日。

  四、選聘程序

  (一)公布方案

  呂梁市住房公積金管理中心印發(fā)《呂梁市住房公積金管理中心公開(kāi)選聘部分工作人員的公告》,并在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“呂梁市住房公積金管理中心官網(wǎng)”進(jìn)行公告,明確公開(kāi)選聘人員的類(lèi)別名額、資格條件、程序步驟和相關(guān)要求。

  (二)組織報(bào)名

  1、報(bào)名方法:一律采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  2、報(bào)名時(shí)間:2017年5月17日--5月21日

  (上午8:30---12:00,下午3:00---6:00)

  3、報(bào)名地點(diǎn):離石區(qū)步行街工行石州支行六樓業(yè)務(wù)大廳,聯(lián)系電話:3370358;13753873335;13835838585

  4、報(bào)名要求:

  符合條件人員可登錄“呂梁人事人才網(wǎng)”和“呂梁市住房公積金管理中心官網(wǎng)”下載并填寫(xiě)《公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附表2),每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),報(bào)名者需持以下證件:本人二代有效身份證件及所報(bào)崗位所需的專(zhuān)業(yè)證書(shū)、畢業(yè)證的原件和復(fù)印件,當(dāng)年2寸紅底免冠證件照2張等相關(guān)資料以及所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署同意并加蓋公章的報(bào)考意見(jiàn)。

  (三)資格審查

  報(bào)名時(shí)需進(jìn)行資格審查,資格審查在市人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督和指導(dǎo)下,由市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)資格審查,審核通過(guò)后,作為正式人選參加選聘測(cè)試。每個(gè)崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與選聘計(jì)劃崗位數(shù)需達(dá)到3:1的比例方能開(kāi)考,達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,可降低開(kāi)考比例,但不得低于2:1,低于2:1的,核減該崗位選聘計(jì)劃數(shù)。

  (四)選聘測(cè)試

  此次選聘測(cè)試采取面試的方式進(jìn)行。

  1、時(shí)間及地點(diǎn)

  面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  2、面試的原則

  這次選聘工作人員面試工作,要嚴(yán)格執(zhí)行《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和“為用而考,考用一致”的原則,做到面試方法科學(xué)適用、組織嚴(yán)密規(guī)范,切實(shí)把適應(yīng)工作需要的優(yōu)秀人才選聘進(jìn)來(lái)。

  3、面試的組織

  面試工作由市住房公積金管理中心組織實(shí)施,同時(shí),邀請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局全程指導(dǎo),并接受其監(jiān)督。

  4、面試的內(nèi)容

  面試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)試者是否具備工作人員應(yīng)有的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際交往、行為舉止、語(yǔ)言表達(dá)和應(yīng)變等方面的能力和素質(zhì)。

  5、面試注意事項(xiàng)

  (1)參加面試人員應(yīng)攜帶面試準(zhǔn)考證、二代身份證,于面試當(dāng)日準(zhǔn)時(shí)到面試地點(diǎn)報(bào)到,遲到15分鐘,按自動(dòng)放棄面試處理。

  (2)參加面試人員要服從工作人員管理,遵守面試考場(chǎng)紀(jì)律,對(duì)違反面試紀(jì)律的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。所攜帶的通訊工具等個(gè)人物品交由工作人員保管,面試結(jié)束后,憑身份證領(lǐng)取。在面試期間不得使用通訊工具,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消面試資格。

  (3)參加面試人員在面試時(shí)不得透露個(gè)人信息以及與面試無(wú)關(guān)的內(nèi)容,在本人面試結(jié)束后迅速離開(kāi)面試考場(chǎng),不得在考場(chǎng)附近逗留。

  (4)面試成績(jī)均四舍五入保留兩位小數(shù)。如出現(xiàn)2名以上報(bào)考者面試成績(jī)相同時(shí),加試一場(chǎng)面試,報(bào)考者的成績(jī)按加試成績(jī)排序。面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試工作結(jié)束后,在面試地點(diǎn)張貼公布。

  (5)面試結(jié)束后,根據(jù)選聘計(jì)劃崗位數(shù),按面試成績(jī)從高分到低分順序以1:1比例確定考察人選。

  (五)體檢考察

  按照1:1的比例確定入圍體檢人員。體檢嚴(yán)格參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。體檢后,組織考察組對(duì)體檢合格者的德、能、勤、績(jī)、廉等進(jìn)行考察,考察結(jié)束后,考察組要綜合分析,形成考察報(bào)告。

  有下列行為之一的取消參加選聘資格:

  1.發(fā)現(xiàn)選聘工作開(kāi)始后有打招呼、請(qǐng)客送禮等行為的;

  2.發(fā)現(xiàn)在考試中有作弊行為的;

  3.發(fā)現(xiàn)選聘工作開(kāi)始后變動(dòng)職務(wù)的;

  4.發(fā)現(xiàn)有違反廉政建設(shè)規(guī)定、違反工作紀(jì)律、弄虛作假的;

  5.發(fā)現(xiàn)有違反計(jì)劃生育政策的。

  (六)公示

  根據(jù)測(cè)試、體檢、考察結(jié)果,確定擬選聘人員,擬選聘人員名單在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“呂梁市住房公積金管理中心官網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。

  (七)辦理手續(xù)

  公示期滿無(wú)異議,且未發(fā)現(xiàn)有影響調(diào)動(dòng)等情況,可辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  五、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)要高度重視,嚴(yán)格把關(guān)。中心要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),跟蹤指導(dǎo)實(shí)施。責(zé)成專(zhuān)人負(fù)責(zé),細(xì)化工作方案,精心組織推進(jìn)。

  (二)要實(shí)事求是,從嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。擇優(yōu)選聘要堅(jiān)持實(shí)事求是,從嚴(yán)把握標(biāo)準(zhǔn),注重工作實(shí)績(jī)和印證依據(jù)。

  (三)要公道正派,嚴(yán)肅紀(jì)律。選聘工作要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正,堅(jiān)持全程留痕、從嚴(yán)履責(zé),對(duì)于發(fā)現(xiàn)有違反公開(kāi)選聘有關(guān)規(guī)定的行為,一律取消參選資格,并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

  咨詢電話:8228853

  監(jiān)督電話:8232002

  《呂梁市住房公積金管理中心公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表》(正反打印).xls

   《呂梁市住房公積金管理中心公開(kāi)選聘工作人員計(jì)劃表》.xlsx

  呂梁市住房公積金管理中心

  2017年5月15日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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