為貫徹落實“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務(wù),深入實施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,發(fā)憤圖強(qiáng),重振株洲雄風(fēng),為“培育制造名城、建設(shè)幸福株洲”提供堅強(qiáng)人才保障,經(jīng)研究決定,株洲市2022年面向2022屆高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員279名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在中共株洲市委組織部、株洲市人力資源和社會保障局指導(dǎo)監(jiān)督下,各相關(guān)部門分工負(fù)責(zé)、各縣市區(qū)配合實施。中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市委組織部、駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘崗位、計劃及要求
此次公開招聘崗位188個;招聘計劃279個,其中:市直事業(yè)單位公開招聘計劃149個;縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘計劃130個(詳見附件1)。
四、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.須具備以下三個條件之一:①中共黨員(包括預(yù)備黨員)②擔(dān)任班級班長、班團(tuán)支部書記,院學(xué)生會(團(tuán)委)部長及以上職務(wù),校學(xué)生會(團(tuán)委)副部長及以上職務(wù)一年以上;③本科或碩士應(yīng)屆生應(yīng)獲得校(院)級及以上獎學(xué)金(不含社會助學(xué)金、企業(yè)贊助獎學(xué)金等其他非國家教育部門提供的獎學(xué)金)。以上資格條件取得的截止日期為2022年7月31日之前。
7.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報名應(yīng)聘:
1.曾受過刑事處罰、學(xué)校記過處分或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、發(fā)布信息
公開招聘信息通過株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。
六、報名
(一)報名時間
2022年5月17日上午9:00-5月23日下午17:30
(二)報名方式
1.本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式。
網(wǎng)上報名:請應(yīng)聘人員登錄株洲人事考試網(wǎng)www.zzksw.com.cn,進(jìn)入“株洲市2022年面向高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員”,按要求填報信息并上傳電子照片和所需要的相關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、全面,并對自己的填報負(fù)責(zé)。報名與參加考試使用的身份證必須一致。
準(zhǔn)考證由考生在網(wǎng)上自行下載打印,下載打印時間待定,請考生及時關(guān)注有關(guān)公告。
2.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(或就業(yè)推薦表)填寫。本次招聘專業(yè)認(rèn)定以《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的,不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由招聘單位提出意見,報主管部門認(rèn)定,同時報同級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
應(yīng)聘人員必須為通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學(xué)考試,在國內(nèi)普通高等學(xué);虺袚(dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)就讀,且就讀期間個人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機(jī)構(gòu))的畢業(yè)生,應(yīng)于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書,且為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬至2022年12月31日。
取得國(境)外學(xué)歷的人員,必須是通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學(xué)考試入學(xué),且需于2022年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2022年12月31日前。
七、資格審查
用人單位根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。
資格審查分資格初審和現(xiàn)場確認(rèn)。
(1)資格初審。用人單位根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名進(jìn)行資格初審。報考未通過資格初審的,可以改報其他崗位,通過資格初審的不能再改報其他崗位。
(2)現(xiàn)場確認(rèn)。現(xiàn)場確認(rèn)地點為設(shè)考點的城市,具體時間地點另行通知。通過網(wǎng)上資格初審人員均須參加現(xiàn)場資格確認(rèn),現(xiàn)場確認(rèn)須攜帶身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、就業(yè)推薦表以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等材料的原件及復(fù)印件一式一份,同時下載填報《株洲市2022年面向高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘現(xiàn)場資格確認(rèn)表》(詳見附件2)。凡未在規(guī)定時間到達(dá)規(guī)定地點參加現(xiàn)場確認(rèn)的,視為自動放棄考試資格。
八、考試
(一)開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減崗位招聘計劃。
(二)考試方式
采取面談、面試(技能測試)的方式進(jìn)行。
面談:通過現(xiàn)場資格確認(rèn)人員全部參加,主要考察應(yīng)聘者形象氣質(zhì)、學(xué)識水平、綜合素質(zhì)、與崗位的適配度等,總分100分。面談成績低于80分者,不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
面試(技能測試):面談通過人員全部參加,采取結(jié)構(gòu)化面試或技能測試的方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘者語言表達(dá)能力、綜合分析能力、專業(yè)技能等?偡100分,成績四舍五入保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。設(shè)置面試成績(技能測試)合格分?jǐn)?shù)線為80分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù),取消該崗位招聘計劃。
(三)考試時間、地點
鑒于當(dāng)前疫情防控形勢,本次招聘考試具體時間和地點另行通知,請考生及時關(guān)注有關(guān)公告。
應(yīng)聘人員參加面談和面試須攜帶有效身份證件和準(zhǔn)考證,兩證缺一者,不得參加考試。
(四)簽約
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試(技能測試)成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定簽約人選。簽約人選與招聘單位簽約就業(yè)協(xié)議書,如有放棄資格者,按面試(技能測試)成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、體檢與考察
簽約成功者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,增加吸毒項目檢測。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,由招聘單位商事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)則按應(yīng)聘同一崗位面試(技能測試)成績排名依次等額遞補(bǔ),最多遞補(bǔ)2次。
十、公示與聘用
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘人員,在株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十一、聘用后待遇
1.聘用人員納入事業(yè)編制管理,享受本單位同類人員同等待遇。
2.根據(jù)我市《關(guān)于優(yōu)化人才政策體系推動我市高質(zhì)量發(fā)展的30條措施》、《關(guān)于促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)良性循環(huán)和健康發(fā)展的若干措施》等規(guī)定,博士工作滿一年可申請10萬元安家補(bǔ)貼;全日制博士生、全日制碩士研究生、全日制本科人才,在株城區(qū)首購商品住房的,一次性分別給予5萬元、3萬元、2萬元的購房補(bǔ)貼(具體優(yōu)待事項以相關(guān)政策內(nèi)容為準(zhǔn))。
3.可按相關(guān)程序申請租住人才公寓。
十二、特別提示
(一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時關(guān)注株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
(四)根據(jù)疫情防控要求,請應(yīng)聘人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段招聘工作的通知要求,落實防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。如因個人疏忽或其他原因,違反防疫規(guī)定,造成不良影響的,視情況承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
(五)本次招聘的崗位情況、招聘條件、資格審查等有關(guān)事宜,請咨詢招聘單位。
十三、咨詢與監(jiān)督
(一)咨詢
招聘單位咨詢電話:詳見附件1
報名技術(shù)服務(wù)咨詢電話:0731-28681089
政策咨詢電話:0731-28681082(株洲市人力資源和社會保障局)0731-28680216(市委人才辦)
(二)監(jiān)督
中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:0731-28686685
中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:0731-28681760
附件1:株洲市 2022年面向高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xls
附件2:株洲市2022年面向高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘現(xiàn)場資格確認(rèn)表.doc
附件3株洲市招才引智宣傳片鏈接:http://zzxht.dingtoo.com/Share/HtmlShare/App/pages/SingleNews.html?ResourceGUID=b403d477-edfa-41fc-ab4a-f0bda4201d34&math=51
中共株洲市委組織部株洲市人力資源和社會保障局
2022年5月13日