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為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合各學校編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究決定公開招聘事業(yè)編制中小學幼兒園教師(輔導員)348名,就有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計劃及崗位條件(詳見附表1)
(一)招聘計劃:
公開招聘全額撥款事業(yè)編制專技人員共348名,其中高中(中職)教師(輔導員)24名;初中、小學、特殊教育學校教師320名;幼兒園教師4名。
(二)應(yīng)聘人員須具備下列基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德,具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、年齡在18周歲以上(即2003年6月30日以前出生),35周歲以下(即1985年6月30日以后出生),部分崗位對年齡有特殊要求的,依此類推。報名年齡界定以本人檔案為準;
5、愿意在醴陵市服務(wù)5年及以上;
6、崗位所需要的其他條件(詳見附表1)。
(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的;
5、醴陵市內(nèi)在編教職工、機關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限且未征得主管部門同意的工作人員、現(xiàn)役軍人、全日制在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;
6、應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;
7、違反計劃生育等國家政策法規(guī)不得錄聘為國家公職人員的。
三、發(fā)布信息
招聘公告在株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和醴陵市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、醴陵教育信息網(wǎng)向社會公開發(fā)布,招聘公告發(fā)布時間不少于7個工作日。招聘各環(huán)節(jié)信息將在醴陵市人力資源和社會保障局官網(wǎng)向社會發(fā)布,請考生及時關(guān)注。若因考生本人未及時關(guān)注相關(guān)信息,造成后果,責任自負。
四、報名和資格審查
(一)報名時間:
2021年6月27日至7月1日,上午8:00-12:00,下午14:30-17:30(節(jié)假日照常接受報名),共五天。
(二)報名方式與地點:本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。報名地點在醴陵市勞動大廈二樓招聘大廳(解放路東段)。
(三)報名辦法:報考人員攜帶有關(guān)證件現(xiàn)場報名。本次招聘實行告知承諾制,考生應(yīng)仔細閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,慎重、理性報考。應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫報名信息,根據(jù)所學專業(yè)或教師資格證任教學科限報考一個崗位,按要求提交報名相關(guān)材料:
1、近期一寸正面免冠標準證件照片3張;
2、下載打印,并如實填寫《株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2);
3、個人有效身份證原件和復印件;
4、學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表;
5、學歷證書原件和復印件,應(yīng)聘人員畢業(yè)證書應(yīng)為國家承認的學歷(學位),結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求;取得國(境)外學歷的人員,需取得教育部留學服務(wù)中心的學歷認證;應(yīng)屆生提供學信網(wǎng)學籍在線驗證報告、在2021年8月15日前提交畢業(yè)證書原件的承諾書;要求師范類專業(yè)的崗位,提供所學專業(yè)為師范類專業(yè)的證明材料(如學業(yè)成績表等)。
6、報考崗位要求的教師資格證書原件和復印件(未取得教師資格證書原件的須現(xiàn)場簽訂于2021年8月15日前取得相應(yīng)崗位要求的教師資格證的承諾書);符合《教育類研究生和公費師范生免試認定中小學教師資格改革實施方案》(教師函〔2020〕5號)文件規(guī)定的2021屆高校畢業(yè)生提供《師范生教師職業(yè)能力證書》原件復印件。
7、普通話等級證書原件和復印件;
8、有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供縣級教育行政部門認可的工作經(jīng)歷證明(全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷),時間按足年足月計算,計算截止時間為2021年8月31日;
9、崗位要求戶籍“面向醴陵”的,一是指考生本人或配偶或父母為醴陵戶籍,或考生本人在大學入學、參軍入伍前是醴陵戶籍;二是指醴陵市機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的配偶及子女;
10、崗位要求的其他材料。
(四)資格審查:現(xiàn)場報名時進行資格初審,在考察環(huán)節(jié)對考生進行資格復審。應(yīng)聘人員應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件,如對報考條件和崗位要求存在疑問,應(yīng)及時咨詢確認。未按要求提交報名材料,視作無效報名并取消考試資格。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試和聘用資格,造成嚴重后果的,將追究相關(guān)法律責任。
(五)特別告知:
1、疫情防控期間,請考生在考試報名、領(lǐng)取準考證、筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)自覺做好個人衛(wèi)生防護:(1)各環(huán)節(jié)全過程佩戴好口罩;(2)配合現(xiàn)場工作人員測量體溫;(3)提供本人電子健康碼,非綠色電子健康碼或有中高風險地區(qū)旅居史(以各級衛(wèi)健部門發(fā)布為準)須提供7日內(nèi)的核酸檢測結(jié)果或血清特異性IgM抗體檢測結(jié)果。(注意:體溫≤37.3℃為合格,核酸檢測報告陰性為合格,血清特異性IgM抗體檢測陰性合格,檢測不合格或未按要求進行檢測的不得進入各環(huán)節(jié)現(xiàn)場)。
2、本次招聘考試不指定考試復習叢書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班?忌毐3致(lián)系方式暢通,如因考生單方面因素,不能取得聯(lián)系的,責任自負。
五、考試
(一)考試方式
采取筆試、面試(試教)相結(jié)合的考試方式。筆試、面試(試教)均采用百分制。
(二)領(lǐng)取準考證時間、地點
筆試準考證在醴陵市勞動大廈二樓招聘大廳領(lǐng)取,考生請注意保管準考證,以便參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。筆試、面試(試教)時間和地點另行通知,考生請關(guān)注“醴陵市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)有關(guān)信息。
(三)筆試內(nèi)容
根據(jù)不同崗位,共分9套試卷(各崗位考試內(nèi)容詳見附件):
A卷考初中和高中文科學科知識(適用城區(qū)、農(nóng)村初中文科崗位);
B卷考初中和高中理科學科知識(適用城區(qū)、農(nóng)村初中理科崗位);
C卷考初中和高中英語學科知識(適用城區(qū)、農(nóng)村初中英語崗位);
D卷考初中和高中語文、數(shù)學、英語三個學科的基礎(chǔ)知識(適用城區(qū)小學、農(nóng)村小學、特殊教育、農(nóng)村幼兒園崗位);
E1卷考高中文科學科知識(適用高中崗位);
E2卷考高中理科學科知識(適用高中崗位);
E3卷考高中英語學科知識(適用高中和中職英語崗位);
E4卷考心理學學科知識(適用高中崗位);
F卷考教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德和公共基礎(chǔ)知識(適用中職崗位)。
(四)筆試最低開考比例
崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)醴陵市人社局批準后,可根據(jù)實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃,崗位取消的報考人員可以申請改報符合條件的其他崗位。
(五)面試(試教)
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績從高到低的順序,按照招聘計劃1:2的比例確定參加面試(試教)的人選(入圍面試最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均參加面試)。采取試教或結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、專業(yè)知識和能力、語言表達能力、領(lǐng)會教材的能力、組織課堂教學、溝通協(xié)調(diào)能力等。面試(試教)成績滿分為100分,去掉一個最高分及一個最低分后,取平均分作為該應(yīng)聘人員的面試(試教)成績。
根據(jù)不同崗位,采取面試(試教)方式如下:
1.高中崗位、中職英語教師崗位根據(jù)本崗位高中(中職)學業(yè)階段任教學科進行試教;
2.中職輔導員、特殊教育、初中音體美教師進行結(jié)構(gòu)化面試,幼師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試與特長展示相結(jié)合的方式;
3.初中文科、理科、英語組根據(jù)本崗位初中學業(yè)階段任教學科(自選)進行試教;
4.小學崗位根據(jù)小學學業(yè)階段語文、數(shù)學、英語三個學科自選其一進行試教。
(六)成績合成
幼師崗位綜合成績=筆試成績×40%+面試(試教)成績×60%
其他崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試(試教)成績×40%
筆試、面試、綜合成績均采用百分制,保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的,按筆試成績高的排前。
(七)最低合格分數(shù)線
設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為60分,未達合格分數(shù)線者不進入體檢考察環(huán)節(jié)。
六、體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績從高到低,按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行,增加吸毒檢測項目。
體檢合格者即確定為考察對象,按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察,并對應(yīng)聘人員資格條件、應(yīng)聘人員提供崗位所要求的全部有效證件原件及個人檔案進行復審。
七、選崗
1.體檢考察合格人員參加選崗。根據(jù)考生綜合成績從高分到低分依次在所報考崗位中自主選擇學校(總成績相同時按筆試成績從高分到低分確定選擇單位順序,若筆試成績相同,則抽簽確定)。選崗放棄者,則視為自動放棄聘用資格。根據(jù)體檢考察不合格或選崗位放棄情況,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補,遞補共一次。
2.自主選擇學校時間另行通知,請考生保持通訊暢通。
3.選崗時簽訂最低服務(wù)年限協(xié)議書,考生在醴陵市的最低服務(wù)期限為五年,未滿最低服務(wù)期限不能調(diào)出醴陵市工作。在最低服務(wù)年限內(nèi),原則上不得有以下行為:①以任何理由要求調(diào)離本市;②參加外地(縣市區(qū))公開選調(diào)考試等;③脫產(chǎn)讀研、長期進修等;④辭職。如拒不履行最低服務(wù)年限,須賠付相關(guān)違約金,服務(wù)年限每少一年的違約金為人民幣壹萬元整,不足一年按一年計算。
八、公示
根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在醴陵市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、醴陵教育信息網(wǎng)公示7個工作日,公示期間,接受社會監(jiān)督和舉報,對有實名舉報且由用人單位及主管部門調(diào)查核實,經(jīng)人社部門審定,存在不符合招聘報考條件的,取消其聘用資格,該崗位出現(xiàn)的空額不再遞補。
九、聘用
公示期滿且無異議的,由醴陵市教育局與被聘人員簽訂聘用合同(初次就業(yè)的工作人員試用期為12個月,其他為6個月)。被聘人員在醴陵市的最低服務(wù)期限為五年,最低服務(wù)年限協(xié)議記入個人檔案。
十、紀律監(jiān)督
招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,全過程公開接受社會各界及派駐人社、教育紀檢組的監(jiān)督。嚴肅公開招聘紀律,對違反公開招聘紀律的情形,按有關(guān)規(guī)定追究責任。
十一、招聘咨詢及監(jiān)督電話
咨詢電話:
醴陵市人社局:0731-23240958
醴陵市教育局:0731-23284471
監(jiān)督電話:
中共醴陵市紀委派駐人社局紀檢組:0731-23726211
中共醴陵市紀委派駐教育局紀檢組:0731-23289948
本次招聘政策由醴陵市人社局、醴陵市教育局負責解釋。
附件1: 2021年醴陵市教育系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃及崗位一覽表.xlsx
附件2:株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.xlsx
醴陵市人力資源和社會保障局醴陵市教育局
2021年6月21日