為滿足我縣基層事業(yè)單位工作需要，充實基層事業(yè)單位工作人員隊伍。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)、《關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)、《關(guān)于印發(fā)河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》(豫人社[2015]55號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定從我縣目前在崗大學生村干部中定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、組織領(lǐng)導
本次招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，在洛寧縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組指導下，由縣委組織部牽頭，縣人力資源和社會保障局具體組織實施，縣紀委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。
二、招聘計劃
面向洛寧在崗大學生村干部招聘36名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員(詳見附件1)。
三、招聘范圍、對象和條件
1、擁有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
2、具備崗位所需的文化水平和業(yè)務(wù)知識;
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、政治可靠，思想進步，有較強的責任心和事業(yè)心;
5、43周歲以下，年齡計算截止至2016年8月31日，43周歲以下指1973年9月1日(含)以后出生;
6、具備擬錄用職位要求的其他資格條件。
7、有下列情形之一者不得報考。
(1)曾受到過刑事處罰的;
(2)涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未做出結(jié)論的;
(3)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;
(4)其它法律、法規(guī)規(guī)定的不符合報考條件的人員。
四、招聘程序
招聘工作分為報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示和聘用六個步驟進行。
(一)報名與資格審查
1、報名時間：2016年9月 19日至9月20 日，上午8:30-12:00，下午15:00-18:30。
2、報名地點：洛寧縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心(鳳翼西路洛寧縣汽車站斜對面)一樓服務(wù)大廳。
3、報名辦法：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。報名時提交《洛寧縣2016年從大學生村干部中定向招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(見附件2)一式2份，并提交以下材料(相關(guān)證件原件及復印件一份)：
(1)本人有效身份證;
(2)近期同底版免冠1寸彩照4張;
(3)畢業(yè)證及國家學信網(wǎng)上下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(4)截止時間2016年8月31日連續(xù)任職且近三年度考核稱職以上的在崗大學生村干部證明(附件3);
4、報名人數(shù)與招聘職位計劃的比例不低于3:1，達不到規(guī)定比例的職位，相應(yīng)核減招聘計劃,核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃,報考該職位人員現(xiàn)場寫出書面申請后經(jīng)同意可改報符合報考條件的其他職位，不符合條件或不愿意改報的，退還所交費用。
5、經(jīng)資格審查后按規(guī)定繳納報名考務(wù)費每人30元;
資格審查貫穿于招聘工作全過程。報名與參加考試時使用的身份證必須一致，凡發(fā)現(xiàn)報考人員與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
6、領(lǐng)取準考證時間：2016年9月 22 日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:30)。憑身份證和繳款收據(jù)到報名地點領(lǐng)取筆試準考證。
(二)筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。
1、筆試內(nèi)容
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識和申論，一張卷子，滿分為100分。
2、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
3、筆試時間、地點以準考證為準�？忌鷧⒓庸P試時必須攜帶筆試準考證和有效身份證。
(三)面試
1、面試人員的確定
根據(jù)本次聘用職位、專業(yè)及聘用計劃，按照筆試成績從高分到低分的順序，以1：2的比例確定參加面試人員，比例內(nèi)末位成績相同者均進入面試。筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值牟坏眠M入面試環(huán)節(jié)。
2、面試方式、時間及地點。
(1)面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試：主要考察應(yīng)聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。
面試時間不超過10分鐘，面試滿分為100分。
(2)面試時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。
參加面試時必須同時攜帶筆試準考證、有效身份證。
3、總成績的計算：
總成績=筆試成績+面試成績;
總成績的計算結(jié)果四舍五入保留二位小數(shù)。
考生的筆試成績、面試成績和總成績，將在洛寧縣人才網(wǎng)和洛寧縣黨建網(wǎng)和進行公示�？偝煽儾⒘袝r，依次按面試成績高低、第一學歷層次確定參加體檢、考察和擬聘用人員。
(四)體檢
根據(jù)考生總成績，按擬聘用計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費用自理。
體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)，人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)，人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)，以及省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)等規(guī)定進行。
體檢逾期不到者按自動放棄處理。體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。
(五)考察
對于體檢合格人員，根據(jù)招聘計劃，按總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定考察人員。按照《洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦〔2016〕100號)的有關(guān)規(guī)定和辦法進行。同時，進行資格復查。
因體檢、考察不合格或其他原因造成擬招聘人數(shù)空缺的，可從參加面試的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。
(六)公示和聘用
考察和資格復查合格者，等額確定擬聘用人員并進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議者，即確定為新聘用人員。
新聘用人員在接到聘用通知7日內(nèi)報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員試用期為1年，納入本單位崗位管理，試用期及相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報考專業(yè)技術(shù)崗位的人員,專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、專業(yè)技術(shù)資格的取得和聘用，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、面試、體檢、考核、報到等，均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀律的，一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作由洛寧縣紀委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督。
本通知中所涉及到的或未涉及到的事項，由縣招聘工作領(lǐng)導小組視具體情況進行調(diào)整或補充。其他未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
詳情請登錄洛寧人才網(wǎng)(http://www. luoninghr.cn /)、洛寧黨建網(wǎng)(http://www.lylndjw.gov.cn/) “最新公告”，并自行下載打印相關(guān)表格。
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員各步驟的相關(guān)信息、通知等均通過上述兩個網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。
咨詢電話：0379-66232455 0379-66268620
中 共 洛 寧 縣 委 組 織 部
洛寧縣人力資源和社會保障局
2016年9月12日
2016年洛寧縣定向招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員職位表.rar